Действующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПЛАНА МЕРОПРИЯТИЙ ("ДОРОЖНАЯ КАРТА") "ИЗМЕНЕНИЯ В ОТРАСЛЯХ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ, НАПРАВЛЕННЫЕ НА ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ СФЕРЫ КУЛЬТУРЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ" (с изменениями на: 23.05.2017)


 IV. Мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений культуры края


1. Разработка и проведение мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений культуры края должны осуществляться с учетом распоряжения Правительства Ставропольского края от 19 декабря 2012 года N 548-рп "Об утверждении Программы поэтапного совершенствования систем оплаты труда работников государственных учреждений Ставропольского края и муниципальных учреждений муниципальных образований Ставропольского края на 2013 - 2018 годы", единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений, утверждаемых на соответствующий год решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. При определении объема средств, необходимых для повышения заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений культуры края в первоочередном порядке должны рассматриваться государственные и муниципальные библиотеки края, государственные учреждения культурно-досугового типа Ставропольского края и учреждения культурно-досугового типа муниципальных образований Ставропольского края, государственные и муниципальные музеи края. При этом объемы финансирования должны соотноситься с выполнением этими учреждениями показателей эффективности их деятельности и достижением целевых показателей (индикаторов) развития сферы культуры Ставропольского края.

2. Показателями (индикаторами), характеризующими эффективность мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений культуры края, являются:

1) динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений культуры края, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", и средней заработной платы в Ставропольском крае <1>:

(в ред. распоряжения Правительства Ставропольского края от 18.11.2016 N 374-рп)

     ________________

<1> Начиная с итогов за 2015 год в качестве средней заработной платы по Ставропольскому краю в "дорожной карте" используется показатель среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности), формируемый в соответствии с пунктом 3 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2015 года N 698 "Об организации федеральных статистических наблюдений для формирования официальной статистической информации о среднемесячном доходе от трудовой деятельности".

(сноска введена распоряжением Правительства Ставропольского края от 18.11.2016 N 374-рп)


(процентов)

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

61,80

71,64

81,42

79,40

90,00

100,00;

(в ред. распоряжений Правительства Ставропольского края от 16.05.2014 N 167-рп, от 12.05.2015 N 120-рп, от 18.11.2016 N 374-рп, от 23.05.2017 N 127-рп)


2) численность работников государственных и муниципальных учреждений культуры края:


(тыс. человек)

2012 год

2013 год

2014 год

2015 год

2016 год

2017 год

2018 год

9,72

9,63

8,28

7,89

7,89

7,89

7,89

(в ред. распоряжений Правительства Ставропольского края от 12.05.2015 N 120-рп, от 18.11.2016 N 374-рп, от 23.05.2017 N 127-рп)


(пп. 2 в ред. распоряжения Правительства Ставропольского края от 16.05.2014 N 167-рп)