____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления администрации городского округа "Город Чита" от 22.11.2024 N 708.
____________________________________________________________________
В целях приведения нормативно-правовых актов в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Забайкальского края от 29.06.2023 N 2222-ЗЗК "Об обеспечении роста заработной платы в Забайкальском крае и о внесении изменений в отдельные законы Забайкальского края", Законом Забайкальского края от 25.10.2023 N 2239-ЗЗК "О дальнейшем обеспечении роста заработной платы в Забайкальском крае и о внесении изменений в отдельные законы Забайкальского края" руководствуясь пунктом 4 части 8 статьи 35 Устава городского округа "Город Чита", постановляю:
1. Внести изменения в приложение к постановлению администрации городского округа "Город Чита" от 24.09.2014 N 149 "О рекомендуемых окладах (должностных окладах), ставках заработной платы по профессионально-квалификационным группам работников муниципальных учреждений администрации городского округа "Город Чита" (далее - Постановление), изложив его в редакции согласно приложению.
2. Отраслевым (функциональным) органам управления администрации городского округа "Город Чита", на которых возложены координация регулирование деятельности муниципальных учреждений и (или) которые осуществляют функции и полномочия учредителей муниципальных учреждений городского округа "Город Чита" обеспечить увеличение размеров рекомендуемых окладов (должностных окладов) по профессионально-квалификационным группам работникам муниципальных учреждений согласно приложению к Постановлению.
2.1. с 01.11.2023 на 5 процентов размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников муниципальных учреждений городского округа "Город Чита", занимающих должности, к которым в соответствии с трудовым законодательством предъявляются требования к уровню квалификации и наличию профессионального образования;
2.2. с 01.01.2024 на 5 процентов размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников муниципальных учреждений городского округа "Город Чита", занимающих должности, к которым в соответствии с трудовым законодательством предъявляются требования к уровню квалификации и наличию профессионального образования;
2.3. с 01.02.2024 на 3 процента размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников муниципальных учреждений городского округа "Город Чита", на которых распространяется действие Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики";
2.4. с 01.06.2024 на 4,5 процентов размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников муниципальных учреждений городского округа "Город Чита", занимающих должности, к которым в соответствии с трудовым законодательством предъявляются требования к уровню квалификации и наличию профессионального образования.
3. Увеличить с 01.01.2024 на 16,6 процентов размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций городского округа "Город Чита".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя руководителя администрации городского округа "Город Чита" А.В.Гренишина.
5. Настоящее постановление разместить в официальном сетевом издании городского округа "Город Чита" "Официальный сайт правовой информации городского округа "Город Чита" (http://msuchita.ru).
И.о. руководителя администрации
А.В.ГРЕНИШИН