Недействующий

О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа "Город Южно-Сахалинск", реализующих программы спортивной подготовки, утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 03.02.2022 N 189-па


АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮЖНО-САХАЛИНСКА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 июля 2022 года N 1749-па


О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа "Город Южно-Сахалинск", реализующих программы спортивной подготовки, утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 03.02.2022 N 189-па

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Администрации г. Южно-Сахалинска от 28.08.2023 N 2464-па.
____________________________________________________________________



В соответствии со статьей 16 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 37 Устава городского округа "Город Южно-Сахалинск" администрация города Южно-Сахалинска постановляет:


1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципальных учреждений городского округа "Город Южно-Сахалинск", реализующих программы спортивной подготовки, утвержденное постановлением администрации города Южно-Сахалинска от 03.02.2022 N 189-па (далее - Положение), следующие изменения:


1.1. В пункте 2.4 слова "коэффициент особенностей режима рабочего времени" заменить словами "коэффициент особенностей работы".


1.2. Подпункт 2.4.3 пункта 2.4 изложить в следующей редакции:


"2.4.3. Повышающий коэффициент образования работникам Учреждения, должности которых относятся к должностям работников физической культуры и спорта (приложение N 1 к настоящему Положению), за наличие среднего или высшего профессионального образования (по направлению подготовки "физическая культура и спорт"), устанавливается согласно требованиям профессиональных стандартов к образованию и обучению.


Повышающий коэффициент образования остальным категориям работников Учреждения устанавливается согласно требованиям профессиональных стандартов (при наличии), квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках по соответствующим должностям, профессиям и специальностям, или квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, к образованию и обучению.

Уровень образования

Размер повышающего коэффициента

Высшее профессиональное образование

0,30

Среднее профессиональное образование

0,20


Повышающий коэффициент образования устанавливается со дня представления соответствующего документа об образовании в кадровую службу Учреждения.".


1.3. Подпункт 2.4.5 пункта 2.4 изложить в следующей редакции:


"2.4.5. Повышающий коэффициент особенностей работы устанавливается в следующих размерах:

Категории работников

Размер повышающего коэффициента

Работники Учреждения, занимающие должность "тренер" (включая старшего), "тренер по адаптивной физической культуре и адаптивному спорту" (включая старшего), "тренер по общей физической подготовке", "хореограф"

0,60

Работники Учреждения, занимающие должность "фельдшер"

0,20

Работникам Учреждений со штатной численностью более 90 единиц, занимающим должности:

- руководителей, специалистов и служащих общеотраслевых должностей (приложение N 2 к настоящему Положению);

- специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда (приложение N 4 к настоящему Положению)

0,05


1.4. В приложении N 1 к Положению строку

1 квалификационный уровень

Дежурный по спортивному сооружению

10120


заменить строкой