МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 8 июня 2022 года N 349

О внесении изменений в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 марта 2022 г. N 157 "Об утверждении методических рекомендаций для органов службы занятости по организации превентивного мониторинга состояния рынка труда субъекта Российской Федерации при высвобождении работников и проведению мероприятий по содействию в трудоустройстве и социальной адаптации высвобождаемых работников"



В целях расширения перечня организаций превентивного мониторинга высвобождаемых работников

приказываю:

Внести изменения в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 марта 2022 г. N 157 "Об утверждении методических рекомендаций для органов службы занятости по организации превентивного мониторинга состояния рынка труда субъекта Российской Федерации при высвобождении работников и проведению мероприятий по содействию в трудоустройстве и социальной адаптации высвобождаемых работников" с изменениями, внесенными приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 21 апреля 2022 г. N 249, согласно приложению.

Министр
А.Котяков



Приложение
к приказу Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 8 июня 2022 года N 349



Изменения, которые вносятся в приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 марта 2022 г. N 157 "Об утверждении методических рекомендаций для органов службы занятости по организации превентивного мониторинга состояния рынка труда субъекта Российской Федерации при высвобождении работников и проведению мероприятий по содействию в трудоустройстве и социальной адаптации высвобождаемых работников"



1. В преамбуле приказа исключить слова "условиях повышенных рисков высвобождения работников работодателями, деятельность которых зависит от внешнего экономического давления (санкций), в".

2. В Приложении к приказу:

а) в пункте 1 исключить слова "работодателями, деятельность которых зависит от внешнего экономического давления (санкций),";

б) абзац первый подпункта "г" пункта 2 после слов "высвобождаемые работники" дополнить словами ","работники, находящиеся под риском увольнения", "граждане, имеющие риск высвобождения"";

в) в абзаце втором подпункта "г" пункта 2 исключить слова "граждане, находящиеся под риском увольнения -";

г) в подпункте "д" пункта 3 исключить слова "в условиях повышенных рисков высвобождения работников";

д) в пункте 19 слова "риск высвобождения работников" заменить словами "работников, находящихся под риском увольнения";

е) в пункте 37 исключить слова "для заполнения высвобождаемыми работниками в условиях текущей социально-экономической ситуации";

ж) в пункте 45 слова "В текущих условиях важным является" заменить словами "Важна";

з) в пункте 46 исключить слова "в текущих условиях";

и) пункт 58 после слов "штаб" дополнить словами ", в состав которого могут включаться в том числе представители органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации, социальных партнеров, образовательных организаций, общественных объединений";

к) в заголовке раздела VI исключить слова "в условиях повышенных рисков высвобождения работников";

л) во втором абзаце пункта 60 слова "пострадавших от введенных санкций" заменить словами "имеющих риски высвобождения работников";

м) в абзаце втором подпункта "б" пункта 63 исключить слова "из-за санкций или вследствие санкций".


Электронный текст документа

подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:

рассылка

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»