Недействующий


ГУБЕРНАТОР ПЕРМСКОГО КРАЯ

УКАЗ

от 14 октября 2019 года N 106

Об установлении размера премий по результатам работы для целей формирования фонда оплаты труда

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Указа Губернатора Пермского края от 31.03.2022 N 26, вступившего в силу со дня официального опубликования (опубликован на официальном интернет-портале правовой информации http://pravo.gov.ru - 01.04.2022).
____________________________________________________________________



В соответствии с частью 3 статьи 16 Закона Пермского края от 24 декабря 2007 г. N 167-ПК "О денежном содержании государственных гражданских служащих Пермского края" постановляю:


1. Установить, что при формировании фонда оплаты труда работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пермского края, предусматриваются средства на выплату премий по результатам работы в размере 3 месячных фондов должностных окладов (в расчете на год).


2. Настоящий Указ вступает в силу с 1 января 2020 года и распространяется на правоотношения, возникающие при формировании бюджета Пермского края, начиная с 2020 года.


3. Контроль за исполнением указа возложить на руководителя Администрации губернатора Пермского края.



М.Г.РЕШЕТНИКОВ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»