Об объявлении конкурса для формирования кадрового резерва на должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора автономного округа на 2006-2008 годы от 12 июля 2006

Действующий

ХАНТЫ-МАНСИЙСКИЙ АВТОНОМНЫЙ ОКРУГ
(Тюменская область)

АДМИНИСТРАЦИЯ ГУБЕРНАТОРА

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 12.07.2006 г. № 44-р

Об объявлении конкурса для формирования кадрового резерва на должности государственной
гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации
Губернатора автономного округа на 2006-2008 годы

В соответствии со статьей 64 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (в редакции на 02.02.2006), статьей 21 Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 31.12.2004 № 97-оз «О государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры» (в редакции на 11.01.2006), постановлением Губернатора автономного округа от 30.11.2005 № 146 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры», распоряжением Администрации Губернатора автономного округа от 27.02.2006 № 17-р «О формировании кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на 2006-2008 годы»:

1.Провести конкурс для формирования кадрового резерва на должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора автономного округа на 2006-2008 годы (приложение 1).

2.Утвердить требования к кандидатам на включение в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора автономного округа, перечисленные в приложении 1 к настоящему распоряжению (приложение 2).

3.Привлечь (по согласованию) сотрудников Югорского государственного университета в качестве членов конкурсной комиссии - независимых экспертов по оценке кандидатов, участвующих в конкурсе, проводимом в соответствии с настоящим распоряжением (приложение 3).

4.На первом этапе конкурса Управлению по вопросам кадровой политики Администрации Губернатора автономного округа (Косенок С.М.) поместить объявление в газетах «Новости Югры», «Луима Сэрипос», «Ханты Ясанг» о приеме документов для участия в конкурсе и разместить его на официальном сайте органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в разделе «Государственная служба».

5.Настоящее распоряжение вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.

6.Контроль за выполнением распоряжения оставляю за собой.

Заместитель Губернатора -
руководитель Администрации
Губернатора автономного округа
В.Д. Кривых

Приложение 1
к распоряжению Администрации
Губернатора автономного округа
от 12.07.2006 № 44-р

Список должностей
государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
для формирования кадрового резерва в Администрации Губернатора автономного округа
на 2006-2008 годы


Пресс-служба Губернатора автономного округа
Заместитель руководителя Пресс-службы Губернатора автономного округа	категория «руководители», группа «высшие»
Консультант	категория «специалисты», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «специалисты», группа «главные»
Управление по вопросам кадровой политики Администрации Губернатора автономного округа
Начальник управления	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель начальника управления	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Заместитель начальника отдела	категория «руководители», группа «ведущие»
Консультант	категория «специалисты», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Ведущий специалист	категория «обеспечивающие специалисты», группа «старшие»
Организационно-контрольное управление Администрации Губернатора автономного округа
Начальник управления	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель начальника управления - начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Консультант	категория «специалисты», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Управление по вопросам местного самоуправления Администрации Губернатора автономного округа
Начальник управления	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель начальника управления	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «специалисты», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Юридическо-правовое управление Администрации Губернатора автономного округа
Начальник управления	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель начальника управления	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «специалисты», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Комитет социально-политического анализа и общественных связей Администрации Губернатора автономного округа
Председатель комитета	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель председателя комитета - начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
специалист - эксперт отдела общественных приемных (с дислокацией рабочего места в муниципальном образовании)	категория «специалисты», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «специалисты», группа «главные»
Консультант	категория «специалисты», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «обеспечивающие специалисты», группа «ведущие»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Главный специалист	категория «обеспечивающие специалисты», группа «старшие»
Комитет по информационным ресурсам Администрации Губернатора автономного округа
Председатель комитета	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель председателя комитета	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Консультант	категория «специалисты», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «специалисты», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Военно-мобилизационное управление Администрации Губернатора автономного округа
Начальник управления	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель начальника управления - начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Ведущий специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Управление делопроизводства Администрации Губернатора автономного округа
Начальник управления	категория «руководители», группа «высшие»
Заместитель начальника управления	категория «руководители», группа «главные»
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «специалисты», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»
Главный специалист	категория «обеспечивающие специалисты», группа «старшие»
Ведущий специалист	категория «обеспечивающие специалисты», группа «старшие»
Секретарь приемной	категория «обеспечивающие специалисты», группа «ведущие»
Секретарь приемной	категория «обеспечивающие специалисты», группа «старшие»
Отдел обеспечения деятельности Комиссии по вопросам помилования на территории Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Специалист-эксперт	категория «обеспечивающие специалисты», группа «ведущие»
Главный специалист	категория «обеспечивающие специалисты», группа «старшие»
Департамент по вопросам организации деятельности Правительства автономного округа
Начальник отдела	категория «руководители», группа «главные»
Главный специалист	категория «специалисты», группа «старшие»

Приложение 2
к распоряжению Администрации
Губернатора автономного округа
от 12.07.2006 № 44-р

Требования к кандидатам на включение
в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры
в Администрации Губернатора автономного округа

Для включения в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора автономного округа группы «высшие» кандидатам необходимо иметь:

высшее профессиональное образование;

стаж государственной службы на главных должностях не менее пяти лет или стаж работы по специальности не менее семи лет.

Для включения в кадровый резерв на должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в Администрации Губернатора автономного округа группы «главные» кандидатам необходимо иметь:

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и «Техэксперт»