КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 16 декабря 2010 года N 551
О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса
(с изменениями на 11 марта 2024 года)
(в ред. постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 11.04.2013 N 156, от 16.10.2014 N 422, от 26.12.2016 N 531, постановлений Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656, от 18.05.2021 N 240, от 17.08.2021 N 491, от 08.06.2023 N 369, от 22.11.2023 N 765, от 11.03.2024 N 99)
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Кемеровской области от 10.12.2004 N 99-ОЗ "Об установлении полномочий высшего исполнительного органа Кемеровской области - Кузбасса по вопросам оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области" и в целях совершенствования систем оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет:
(в ред. постановлений Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656, от 11.03.2024 N 99)
1. Ввести с 1 июня 2011 г. новые системы оплаты труда для работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса (далее - работники).
(в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
2. Установить, что заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новыми системами оплаты труда, не может быть ниже заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой до введения новых систем оплаты труда, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
3. Установить, что объем бюджетных ассигнований на оплату труда работников, предусматриваемый соответствующим главным распорядителем средств областного бюджета в бюджете Кемеровской области - Кузбасса и бюджетах территориальных государственных внебюджетных фондов, может быть уменьшен только при условии уменьшения объема предоставляемых государственными учреждениями государственных услуг.
(п. 3 в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
4. Утвердить прилагаемое Положение об установлении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса.
(в ред. постановлений Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
5. Утвердить прилагаемые Методические рекомендации по разработке исполнительными органами Кемеровской области - Кузбасса условий оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса, применяемых в примерных положениях об оплате труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса.
(в ред. постановлений Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656, от 08.06.2023 N 369)
6. Оклады по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, общеотраслевых профессий рабочих устанавливаются в соответствии с приложениями N 1, 2 к настоящему постановлению.
Установить срок пересмотра окладов по профессиональным квалификационным группам общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, общеотраслевых профессий рабочих не реже 1 раза в 5 лет.
(абзац введен постановлением Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 08.06.2023 N 369)
7 - 8. Исключены. - Постановление Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656.
9. Финансовое обеспечение расходных обязательств Кемеровской области - Кузбасса, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса, объема бюджетных ассигнований на предоставление субсидий на выполнение государственного задания, предусмотренных главным распорядителем средств областного бюджета в бюджете Кемеровской области - Кузбасса.
(в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
10. Исключен. - Постановление Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656.
11. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Кемеровской области - Кузбасса руководствоваться положениями настоящего постановления при регулировании вопросов оплаты труда работников муниципальных учреждений.
(п. 11 в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
12. Департаменту документационного обеспечения Администрации Кемеровской области (Т.Н.Вовченко), управлению по работе со средствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) и департаменту информационных технологий Администрации Кемеровской области (С.Л.Мурашкин) обеспечить размещение настоящего постановления на сайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области".
13. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя председателя Правительства Кемеровской области - Кузбасса - министра промышленности и торговли Кузбасса Старосвета Л.В.
(п. 13 в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 08.06.2023 N 369)
Губернатор
Кемеровской области
А.М.ТУЛЕЕВ
Утверждено
постановлением
Коллегии Администрации
Кемеровской области
от 16 декабря 2010 г. N 551
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УСТАНОВЛЕНИИ НОВЫХ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ - КУЗБАССА
(в ред. постановлений Коллегии Администрации Кемеровской области от 16.10.2014 N 422, от 26.12.2016 N 531, постановлений Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656, от 17.08.2021 N 491, от 08.06.2023 N 369)
I. Общие положения
1. Положение об установлении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса (далее - Положение) разработано в соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации.
(в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
2. Для целей настоящего Положения используются понятия, установленные законодательством Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, а также следующие понятия:
государственные учреждения Кемеровской области - Кузбасса - учреждения, созданные Кемеровской областью - Кузбассом (далее - учреждения); типами государственных, муниципальных учреждений признаются автономные, бюджетные и казенные;
(в ред. постановления Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656)
системы оплаты труда работников учреждений (далее также - системы оплаты труда) - совокупность правовых норм, определяющих условия и размеры оплаты труда работников учреждений (далее - работники) с учетом отраслевых сфер деятельности;
профессиональные квалификационные группы должностей руководителей, специалистов и служащих (далее также - профессиональные квалификационные группы) - группы должностей руководителей (за исключением руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений), специалистов и служащих учреждений, сформированные с учетом отраслевой сферы деятельности на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (далее - квалификационный уровень);
профессиональные квалификационные группы профессий рабочих (далее также - профессиональные квалификационные группы) - группы профессий рабочих учреждений, сформированные с учетом отраслевой сферы деятельности на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (далее - квалификационный уровень);
оклад по профессиональной квалификационной группе - минимальный оклад (должностной оклад) работника учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность в должности руководителя (за исключением руководителя учреждения, его заместителей, главного бухгалтера учреждения), специалиста и служащего учреждения или по профессии рабочего учреждения, входящих в соответствующую профессиональную квалификационную группу, за календарный месяц без учета компенсационных и стимулирующих выплат (далее - оклад по ПКГ);
ставка заработной платы по профессиональной квалификационной группе - минимальный размер ставки оплаты труда работника, осуществляющего профессиональную деятельность по должности служащего, входящего в соответствующую профессиональную квалификационную группу, за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат (далее - ставка заработной платы по ПКГ);
оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат;
ставка заработной платы - фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности (квалификации) за единицу времени без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат.
3. Системы оплаты труда работников устанавливаются с учетом:
1) единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих;
2) единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих;
3) государственных гарантий по оплате труда;
4) перечня видов выплат компенсационного характера;
5) перечня видов выплат стимулирующего характера;
6) примерных положений об оплате труда работников государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса, утверждаемых высшим исполнительным органом Кемеровской области - Кузбасса (далее - примерные положения об оплате труда работников);
(в ред. постановлений Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 06.11.2020 N 656, от 08.06.2023 N 369)
7) единых рекомендаций Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;
8) мнения представительного органа работников.
3-1. Исполнительные органы Кемеровской области - Кузбасса, осуществляющие функции и полномочия учредителей учреждений, в примерных положениях об оплате труда работников предусматривают условие о непревышении расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников указанных учреждений над расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Кемеровской области - Кузбасса, указанных исполнительных органов Кемеровской области - Кузбасса.
