ПРАВИТЕЛЬСТВО БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 декабря 2016 года N 689-п

О внесении изменений в Положение об областном смотре-конкурсе на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области



В целях улучшения условий и охраны труда, снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях области Правительство Брянской области

постановляет:

1. Внести в Положение об областном смотре-конкурсе на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области, утвержденное постановлением администрации Брянской области от 23 июня 2009 года N 617 "Об областном смотре-конкурсе на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области" (в редакции постановлений администрации Брянской области от 14 января 2010 года N 14, от 23 октября 2012 года N 986, постановления Правительства Брянской области от 26 февраля 2016 года N 124-п), следующие изменения:

1.1. По тексту Положения слова "межведомственная комиссия по охране труда при администрации области" в соответствующем падеже заменить словами "межведомственная комиссия по охране труда при Правительстве Брянской области" в соответствующем падеже.

1.2. В пункте 1.4 Положения слова "и произошел несчастный случай" заменить словами "и (или) произошел несчастный случай".

1.3. Приложение 2 к Положению изложить в прилагаемой редакции.

2. Опубликовать постановление на официальном сайте Правительства Брянской области в сети "Интернет".

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Брянской области Кобозева М.С.

Губернатор
А.В. Богомаз



Приложение
к постановлению Правительства
Брянской области
от 26 декабря 2016 г. N 689-п


(приложение 2 к Положению
об областном смотре-конкурсе
на лучшее состояние охраны труда
в организациях Брянской области)

     

Информационная карта
участника смотра-конкурса на лучшее состояние охраны труда в организациях Брянской области


__________________________________________________________________
(наименование организации)


     1. Общие сведения:
Полное наименование организации: ___________________________________
__________________________________________________________________
Юридический/почтовый адрес: _______________________________________
Телефон/факс: _____________________________________________________
Фамилия, имя, отчество руководителя (полностью):
__________________________________________________________________

Численность работающих, всего (чел.) ____, в том числе занятых на работах

с вредными и (или) опасными условиями труда (чел.): ______
Основные виды деятельности: ________________________________________
__________________________________________________________________

     2. Показатели состояния условий и охраны труда в организации:

N
пп

Наименование показателя

Показатель

Количество баллов*

Расшифровка подсчета баллов

1

2

3

4

5

1.

Количество несчастных случаев на производстве (ед.)

2.

Количество профессиональных заболеваний (ед.)

3.

Коэффициенты: частоты и тяжести (Кч/Кт)

4.

Численность работников, которым были улучшены условия труда за отчетный период (чел.)

5.

Проведение периодических медицинских осмотров:
количество работников, подлежащих прохождению периодических медицинских осмотров в текущем году (чел.);
количество работников, прошедших периодический медицинский осмотр в текущем году (чел.);
уровень проведения обязательных периодических медицинских осмотров (%)



количество баллов от 0 до 1 в зависимости от уровня прохождения периодических медицинских осмотров

6.

Наличие службы охраны труда (освобожденного специалиста по охране труда), договора на обслуживание по охране труда:
имеется/не имеется




1 балл/баллы не присваиваются

7.

Наличие системы управления охраной труда:
имеется/не имеется


1 балл/баллы не присваиваются

8.

Наличие и ведение нормативной документации по охране труда (организационные приказы, инструкции по охране труда и другое):

соответствует нормативным требованиям/не соответствует нормативным требованиям,


1 балл/баллы не присваиваются

в том числе наличие распорядительных документов (протоколов совещаний):

об организации административно- общественного контроля за охраной труда

0,5 балла

о проведении дней охраны труда

0,5 балла

о постоянно действующей экзаменационной комиссии по проверке знаний по охране труда у работников организации

0,5 балла

о перечне профессий и работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда

0,5 балла

о ходе выполнения соглашения по охране труда

0,5 балла

9.

Наличие программы (мероприятий) по улучшению условий и охраны труда:
имеется/не имеется


1 балл/баллы не присваиваются

10.

Наличие соглашения по охране труда в коллективном договоре:
имеется/не имеется


1 балл / баллы не присваиваются

11.

Уровень выполнения соглашения по охране труда (% выполненных мероприятий от общего числа запланированных/100)

количество баллов от 0 до 1 в зависимости от % выполненных мероприятий

12.

Затраты на реализацию соглашения по охране труда:
запланировано на соответствующий год;
затрачено

количество баллов от 0 до 1 в зависимости от % отношения затраченных средств к запланированным

13.

Наличие в коллективном договоре положений о предоставлении гарантий и компенсаций за тяжелую работу и работу с вредными и (или) опасными условиями труда:
имеется/не имеется





1 балл/баллы не присваиваются

14.

Обеспеченность работников организации сертифицированными спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты в % к нормативным требованиям

100 % - 1 балл;
50 % - 0,5 балла;
ниже 50 % - баллы не присваиваются

15.

Общая сумма затрат на реализацию мероприятий по охране труда и улучшению условий труда, в т.ч.:
в рублях;
в процентах от суммы затрат на производство продукции (работ, услуг)

16.

Сумма израсходованных средств на мероприятия по охране труда в среднем на одного работающего (руб.)

17.

Обучение (проверка знаний) по охране труда руководителей и специалистов (подлежат/обучено) (чел.)

100 % - 1 балл;
ниже 100 % - баллы не присваиваются

18.

Обучение (проверка знаний) по охране труда рабочих (подлежат/обучено) (чел.)

100 % - 1 балл;
ниже 100 % - баллы не присваиваются

19.

Наличие комиссии (комитета) по охране труда:
имеется/не имеется


1 балл/баллы не присваиваются

20.

Обучение по охране труда членов комиссии (подлежат/обучено) (чел.)

100 % - 1 балл;
ниже 100 % - баллы не присваиваются

21.

Уполномоченный по охране труда, кол. чел.:
имеется/не имеется


1 балл/баллы не присваиваются

22.

Обучение по охране труда уполномоченных по охране труда (подлежат/обучено) (чел.)

100 % - 1 балл;
ниже 100 % - баллы не присваиваются

23.

Предоставление льгот и гарантий уполномоченным по охране труда в связи с выполнением общественных обязательств (предоставление свободного от работы времени, не менее двух часов в неделю, для выполнения возложенных на них обязанностей с сохранением среднего заработка):
предоставляются/не предоставляются








1 балл/баллы не присваиваются

24.

Наличие кабинета по охране труда, оснащенного в соответствии с нормативными требованиями:
имеется/не имеется



1 балл/баллы не присваиваются

25.

Проведение специальной оценки условий труда (СОУТ) или ранее проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда (АРМ):
количество рабочих мест, всего (ед.);
количество рабочих мест, на которых проведена СОУТ или АРМ (ед.);
уровень проведения СОУТ или АРМ по условиям труда (%)




от 0 до 3 баллов (%/100х3),
при полном отсутствии СОУТ или АРМ - минус
3 балла

26.

Сохранение до проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах компенсационных выплат за работу во вредных и (или) опасных условиях труда

27.

Выполнение предписаний органов надзора и контроля, % выполнения

100 % - 1 балл;
50 % - 0,5 балла;
ниже 50 % - баллы не присваиваются

___________________

 *Графа заполняется администрацией муниципального образования.



Руководитель организации              _______________   ___________________
                                                           (подпись)                      (Ф.И.О.)
"__" __________ 20____г.

Текст документа сверен по:
Официальная рассылка,
Официальный интернет-портал
правовой информации www.pravo.gov.ru

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»