О новой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений Брянской области, реализующих программы начального общего, основного общего, среднего (полного) общего образования (с изменениями на 31 августа 2012 года)
Таблица 1
Примерный перечень
объемных показателей вечерних (сменных) общеобразовательных школ
при исправительных колониях управления Федеральной службы
исполнения наказаний России по Брянской области для отнесения
руководителей к группам по оплате труда
Объемные показатели | Условия расчета | Количество баллов |
1. Количество обучающихся в образовательном учреждении | за каждого обучающегося | 1,0 |
2. Количество работников | за каждого работника, дополнительно имеющего: | 1,0 |
3. Укомплектованность образовательного учреждения педагогическими кадрами |
|
|
4. Развитие педагогического творчества (участие педагогов и руководителей в научно-исследовательской, опытно-экспериментальной работе и др.) |
|
2.2. Заработная плата педагогических работников (Зпп) муниципального образовательного учреждения рассчитывается по формуле:
Зпп = Опп + (Опп х ?Кпов.) + Стим + Дв + ДОп пп, где: (в ред. постановления администрации Брянской области от 28.09.2011 N 870)
О пп - оклад педагогического персонала (приложение 17);
- сумма повышающих коэффициентов (приложение 18);
Стим - выплаты педагогическим работникам, производимые из стимулирующей и компенсационной части фонда оплаты труда;
Дв - дополнительная выплата, которая устанавливается в случаях, если начисленная заработная плата работника образовательного учреждения складывается ниже установленного на федеральном уровне минимального размера оплаты труда.
ДОп мпп - дополнительная выплата, устанавливаемая педагогическому работнику общеобразовательного учреждения с численностью менее 100 учащихся в зависимости от наполняемости классов, в которых он осуществляет учебный процесс. Определяется по формуле:
ДОп мпп = Опп х Кувзпл ппп, где:
Кувзпл ппn - коэффициент повышения оплаты труда педагогических работников общеобразовательных учреждений. Размеры конкретных коэффициентов устанавливаются нормативным правовым актом муниципального образования дифференцированно от наполняемости классов по форме приложения 26. (абзац дополненв ред. постановления администрации Брянской областиот 28.09.2011 N 8700)
2.3. Заработная плата учебно-вспомогательного персонала (Зувп) муниципального образовательного учреждения рассчитывается по формуле:
, где:
Оувп - оклад учебно-вспомогательного персонала (приложение 17);
- сумма повышающих коэффициентов (приложение 18);
Стим - выплаты, производимые из стимулирующей и компенсационной части фонда оплаты труда;
Дв - дополнительная выплата, которая устанавливается в случаях, если начисленная заработная плата работника образовательного учреждения складывается ниже установленного на федеральном уровне минимального размера оплаты труда.