____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Пензенской области от 07.10.2024 N 778-пП, вступившего в силу со дня официального опубликования (опубликовано на Официальном сайте Губернатора и Правительства Пензенской области http://pnzreg.ru/ - 08.10.2024).
____________________________________________________________________
(с изменениями на 3 апреля 2024 года)
(в ред. Постановлений Правительства Пензенской области от 30.10.2009 N 845-пП, от 14.10.2010 N 632-пП, от 28.01.2011 N 27-пП, от 22.09.2020 N 647-пП, от 01.11.2021 N 748-пП, от 24.12.2021 N 911-пП, от 11.10.2022 N 860-пП, от 25.11.2022 N 1048-пП, от 03.04.2024 N 181-пП, с изм., внесенными Постановлениями Правительства Пензенской области от 09.11.2007 N 753-пП, от 10.04.2008 N 222-пП, от 21.10.2008 N 692-пП, от 30.04.2009 N 346-пП, от 02.11.2012 N 784-пП, от 06.02.2018 N 35-пП, от 26.09.2019 N 594-пП, от 18.08.2020 N 562-пП, от 21.01.2022 N 32-пП)
В целях определения порядка оплаты труда работников исполнительных органов Пензенской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пензенской области, руководствуясь Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:
(в ред. Постановлений Правительства Пензенской области от 22.09.2020 N 647-пП, от 11.10.2022 N 860-пП)
1. Установить, что оплата труда работников исполнительных органов Пензенской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Пензенской области (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.
(в ред. Постановления Правительства Пензенской области от 11.10.2022 N 860-пП)
2. Установить размеры должностных окладов работников согласно приложению.
3. Производить работникам следующие ежемесячные и дополнительные выплаты:
а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада (работникам исполнительных органов Пензенской области, расположенных в г. Москва, - в размере до 200 процентов должностного оклада);
(в ред. Постановлений Правительства Пензенской области от 24.12.2021 N 911-пП, от 11.10.2022 N 860-пП)
б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
стаж работы | (процентов) |
от 3 до 8 лет | 10 |
от 8 до 13 лет | 15 |
от 13 до 18 лет | 20 |
от 18 до 23 лет | 25 |
от 23 лет | 30 |
в) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);
г) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере и порядке, определяемых в соответствии с законодательством Российской Федерации;
д) ежемесячное денежное поощрение - в размере 1 должностного оклада (работникам исполнительных органов Пензенской области, расположенных в г. Москва, - в размере 2-х должностных окладов);