ПЕРЕЧЕНЬ ВИДОВ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЯХ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений Правительства Самарской области от 04.06.2019 N 373, от 02.08.2022 N 611)
1. Надбавки за почетное звание, ученую степень.
2. Персональная надбавка работнику сферы социальных услуг в соответствии с Законом Самарской области "Об отдельных работниках организаций социального обслуживания Самарской области".
3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за профессиональное мастерство работнику сферы социальных услуг, удостоенному звания "Лучший работник сферы социальных услуг года" в соответствии с Законом Самарской области "Об отдельных работниках организаций социального обслуживания Самарской области".
4. Единовременное денежное вознаграждение работника сферы социальных услуг, удостоенного звания "Лучший работник сферы социальных услуг года" в соответствии с Законом Самарской области "Об отдельных работниках организаций социального обслуживания Самарской области".
5. Надбавка за классность водителям автомобиля.
6. Надбавка за выслугу лет.
7. Надбавка за интенсивность и напряженность работы.
8. Премии по итогам работы (за месяц, квартал, год).
9. Единовременные премии (за выполнение особо важных и срочных работ, при награждении государственными наградами Российской Федерации и Самарской области, ведомственными наградами Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, почетными грамотами Губернатора Самарской области, Самарской Губернской Думы, министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области, к профессиональным праздникам "День социального работника", "День медицинского работника" к юбилейным датам - 50, 55, 60, 65 лет со дня рождения), в связи с государственными праздниками (23 февраля, 8 марта).
(в ред. Постановления Правительства Самарской области от 02.08.2022 N 611)
10. Доплата за организацию иной приносящей доход деятельности.
11. Премии работникам учреждений, занимающим должности (профессии) врачей и провизоров, среднего медицинского (фармацевтического) персонала и младшего медицинского персонала, социальных работников, педагогических работников, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, за качественное предоставление государственных услуг.