ПРАВИТЕЛЬСТВО НИЖЕГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 октября 2012 года № 744
О внесении изменений в Положение об оплате труда работников
государственных учреждений центров занятости населения
Нижегородской области, утвержденное постановлением
Правительства Нижегородской области
от 15 октября 2008 года № 466
Правительство Нижегородской области постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных казенных учреждений центров занятости населения Нижегородской области, утвержденное постановлением Правительства Нижегородской области от 15 октября 2008 года № 466, следующие изменения:
1.1. В пункте 2.7 таблицу изложить в следующей редакции:
" | Квалифика- ционные уровни | Квалификационные разряды работ, профессии рабочих | Повышающий коэффициент в зависимости от профессии | Повышающий коэффициент специфики учреждения | Ставка заработной платы | ||
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |||||||
1 | 1 квалификационный разряд: | 1,0 | - | 2769 | |||
2 квалификационный разряд: | 1,04 | - | 2880 | ||||
3 квалификационный разряд: | 1,09 | - | 3 018 | ||||
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |||||||
1 | 4 квалификационный разряд: | 1,0 | 2,1 | 6 640 | |||
5 квалификационный разряд: | 1,11 | 2,1 | 7 371 | ". | |||
1.2. Раздел II дополнить пунктами 2.11-2.13 следующего содержания:
"2.11. В случаях, когда заработная плата работников (без учета стимулирующих выплат) по вводимым условиям оплаты труда окажется ниже, чем в условиях, действующих до 1 октября 2012 года, на время их работы в данном учреждении в замещаемой должности устанавливается персональный повышающий коэффициент к должностному окладу и ставке заработной платы в пределах выделенного фонда оплаты труда при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.
2.12. Решение об установлении персонального повышающего коэффициента к должностному окладу, ставке заработной платы и его размерах принимается директором Центра занятости персонально в отношении конкретного работника.
2.13. Применение персональных повышающих коэффициентов, предусмотренных пунктами 2.11 и 2.12 раздела II настоящего Положения, образует новый должностной оклад, ставку заработной платы и учитывается при установлении компенсационных и стимулирующих выплат.".
2. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 года.
Губернатор В.П.Шанцев
