ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ
от 31 января 2011 года N 6-п
Об организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы в 2011 году
(с изменениями на 25 октября 2011 г.)
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 года N 42-п
____________________________________________________________________
В соответствии с распоряжением Правительства Омской области от 26 января 2011 года N 4-рп "О программе дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2011 год", в целях реализации ведомственной целевой программы "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2011 год", утвержденной приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее - Главное управление) от 28 января 2011 года N 4-п (далее - Программа),
приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок организации стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы в 2011 году (далее - стажировка).
2. Директорам казенных учреждений службы занятости населения Омской области обеспечить выполнение мероприятия Программы в соответствии с Порядком организации стажировки (пункт в редакции, введенной в действие приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 года N 42-п, - см. предыдущую редакцию).
3. Отделу профориентации и профессионального обучения безработных граждан Главного управления:
1) обеспечить методическое сопровождение организации стажировки;
2) осуществлять текущий контроль за деятельностью казенных учреждений службы занятости населения Омской области по организации стажировки.
(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Главного управления государственной службы занятости населения Омской области от 25 октября 2011 года N 42-п, - см. предыдущую редакцию).
4. Финансово-экономическому отделу Главного управления обеспечить:
1) финансирование мероприятия Программы по организации стажировки за счет субсидии из федерального бюджета, предоставляемой на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации;
2) контроль за расходованием бюджетных средств, указанных в подпункте 1 настоящего пункта.
5. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на отношения, возникшие со дня вступления в силу приказа Главного управления от 28 января 2011 года N 4-п "Об утверждении ведомственной целевой программы "Программа дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Омской области на 2011 год".
6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Главного управления
М.Ю. Дитятковский