(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 25.11.2015 N 162-п, от 10.01.2018 N 5-п)
3.1. Работникам организаций устанавливаются следующие виды компенсационных выплат:
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 25.11.2015 N 162-п)
1) выплаты работникам организаций, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - повышение размера оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 05.04.2012 N 22-п, от 25.11.2015 N 162-п)
2) выплаты по районному коэффициенту - районный коэффициент;
3) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);
(подп. 3 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 19.09.2016 N 125-п)
4) иные компенсационные выплаты в соответствии с законодательством.
(подп. 4 введен Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 19.09.2016 N 125-п)
Надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере и порядке, предусмотренным постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года N 573 "О предоставлении социальных гарантий гражданам, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны".
3.2. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере в соответствии с требованиями законодательства за фактически отработанное время.
(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Омской области от 05.04.2012 N 22-п, от 25.11.2015 N 162-п)
3.3. К заработной плате работников организаций применяется районный коэффициент. Размер районного коэффициента составляет 15 процентов и начисляется на всю сумму заработной платы. Районный коэффициент не начисляется на материальную помощь.
(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 25.11.2015 N 162-п)