Недействующий


МИНИСТЕРСТВО ПРОМЫШЛЕННОЙ ПОЛИТИКИ, ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 29 апреля 2009 года N 11


О внесении изменений в приказ Министерства промышленной политики,
транспорта и связи Омской области от 29 декабря 2008 года N 28

____________________________________________________________________
Утратил силу с 21 ноября 2013 г. на основании приказа Министерства
промышленной политики, связи и инновационных технологий
Омской области от 20 ноября 2013 года N 38

____________________________________________________________________


Внести в приказ Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области от 29 декабря 2008 года N 28 "Об отдельных мерах по реализации постановления Правительства Омской области от 15 октября 2008 года N 172-п "О поэтапном введении отраслевых систем оплаты труда работников бюджетных учреждений в Омской области" следующие изменения:

1. Абзац второй изложить в следующей редакции:

"1. Утвердить: ";

2. Дополнить пунктом 2 следующего содержания:

"2. Действие настоящего приказа распространяется на государственные учреждения Омской области, находящиеся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области, за исключением бюджетного учреждения Омской области "Омское управление лесами".".

3. В приложении N 1 "Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области":

1) Раздел V "Рекомендуемые условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров" изложить в следующей редакции:

"17. Расчет должностных окладов руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров производится финансовой службой Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области (далее - Министерство) в срок до 25 декабря года, предшествующего году установления должностных окладов на основании сведений о средней заработной плате работников учреждений в порядке согласно приложению N 4 к настоящему приказу.

Расчет должностных окладов руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров представляется Министру промышленной политики, транспорта и связи Омской области на рассмотрение одновременно с проектами распоряжений Министерства об утверждении должностных окладов руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров.

18. Сведения о средней заработной плате работников учреждений представляются в Министерство ежегодно, в срок до 20 декабря года, предшествующего году установления должностных окладов руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров и заверяются печатью учреждения.

19. Стимулирующие выплаты для руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров определяются разделом IV настоящего Положения.

20. Премия по итогам работы для руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров устанавливается с учетом результатов деятельности учреждений в соответствии с критериями оценки эффективности работы учреждений.

21. К основным критериям оценки эффективности работы учреждений относятся:

1) отсутствие фактов нарушения бюджетного законодательства при проведении проверок финансово-хозяйственной деятельности учреждения соответствующими органами;

2) отсутствие фактов нарушения законодательства Российской Федерации при размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд;

3) своевременность выплаты заработной платы работникам учреждения;

4) обеспечение своевременного предоставления отчетности о работе учреждения в порядке и сроки, предусмотренные федеральным и областным законодательством;

5) своевременное и качественное осуществление деятельности, определенной уставом учреждения.

22. С учетом условий труда руководителям учреждений, их заместителям и главным бухгалтерам устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные разделом III настоящего Положения.

23. Назначение, изменение и отмена стимулирующих выплат руководителю учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру учреждения производится на основании распоряжения Министерства.

Назначение, изменение и отмена компенсационных выплат производится:

1) руководителю учреждения - на основании распоряжения Министерства;

2) заместителям руководителя, главному бухгалтеру учреждения - на основании приказа (распоряжения) руководителя учреждения.";

2) приложение N 1 "Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области, занимающих должности служащих либо выполняющих работу по профессиям рабочих, включенным в профессиональные квалификационные группы" изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему приказу;

3) приложение N 2 "Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области, занимающих должности служащих, не включенные в профессиональные квалификационные группы" изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему приказу.

4. В пункте 6 приложения N 2 "Порядок установления стажа работы, дающего право на получение выплаты за стаж непрерывной работы, выслугу лет в государственных учреждениях Омской области, находящихся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области":

1) в подпункте 9 точку заменить точкой с запятой;

2) дополнить подпунктами 10, 11 следующего содержания:

"10) время работы в организациях на должностях, соответствующих профилю деятельности учреждений;

11) время работы в строительных и проектных организациях.".

5. Приложение N 3 "Перечень должностей работников государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области, относимых к основному персоналу по видам экономической деятельности" изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему приказу.

6. Дополнить приложением N 4 "Порядок расчета должностных окладов руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений Омской области, находящихся в ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской области" согласно приложению N 4 к настоящему приказу.

Министр
 А.В. Горбунов


Приложение N 1
к Приказу Министерства промышленной политики,
транспорта и связи Омской области
от 29 апреля 2009 года N 11


"Приложение N 1
к примерному положению об оплате труда
работников государственных учреждений Омской области,
                находящихся в ведении Министерства промышленной политики,
                                        транспорта и связи Омской области

Рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной
платы работников государственных учреждений Омской области, находящихся в
ведении Министерства промышленной политики, транспорта и связи Омской

области, занимающих должности служащих либо выполняющих работу по профессиям рабочих,
включенным в профессиональные квалификационные группы

Должности (профессии),
включенные в квалификационные группы

Оклад (должностной оклад),
ставка заработной платы,
рублей

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих
первого уровня"

1 квалификационный уровень

Архивариус

Секретарь

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих
второго уровня"

1 квалификационный уровень

Оператор диспетчерской службы

5 000,00

Диспетчер

Секретарь руководителя

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих
третьего уровня"

1 квалификационный уровень

Инженер

Специалист по кадрам

6 600,00

Экономист

Юрисконсульт

2 квалификационный уровень

Инженер II категории

7 500,00

3 квалификационный уровень

Бухгалтер I категории

Инженер I категории

8 000,00

Инженер по комплектации оборудования I категории

Специалист по кадрам I категории

Экономист I категории

Юрисконсульт I категории

4 квалификационный уровень

Ведущий бухгалтер

Ведущий инженер

9 600,00

Ведущий экономист

Ведущий экономист по договорной и претензионной
работе

Ведущий электроник

Ведущий юрисконсульт

5 квалификационный уровень

Главный специалист в отделе

13 500,00

Заместитель главного бухгалтера

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих
первого уровня"

1 квалификационный уровень (наименования профессий
рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2
и 3 квалификационных разрядов в соответствии с
Единым тарифно-квалификационным справочником работ
и профессий рабочих)



4 330,00

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих
второго уровня"

1 квалификационный уровень (наименования профессий
рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5
квалификационных разрядов в соответствии с Единым
тарифно-квалификационным справочником работ и
профессий рабочих)



5 000,00

2 квалификационный уровень (наименования профессий
рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7
квалификационных разрядов в соответствии с Единым
тарифно-квалификационным справочником работ и
профессий рабочих)

5 500,00

3 квалификационный уровень (наименования профессий
рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8
квалификационного разряда в соответствии с Единым
тарифно-квалификационным справочником работ и
профессий рабочих)

6 000,00



"

Приложение N 2
к Приказу Министерства промышленной политики,
транспорта и связи Омской области
от 29 апреля 2009 года N 11


"Приложение N 2
к примерному положению об оплате труда
работников государственных учреждений Омской области,
                находящихся в ведении Министерства промышленной политики,
                                        транспорта и связи Омской области

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»