ПРИКАЗ
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Приказа Главного управления информационной политики Омской области от 30.11.2015 N 26.
____________________________________________________________________
от 27 марта 2009 года N 7
Об организации работы по охране труда в Главном управлении информационной политики Омской области, подведомственных бюджетных
учреждениях Омской области и государственных предприятиях Омской области
(с изменениями на 19 марта 2015 года)
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
приказом Главного управления информационной политики Омской области от 24 декабря 2014 года N 29 (газета "Омский вестник", 16.01.2015, N 2);
приказом Главного управления информационной политики Омской области от 19 марта 2015 года N 5 (газета "Омский вестник", 27.03.2015, N 12)
____________________________________________________________________
________________
* Название и текст приказа в редакции, введенной в действие приказом Главного управления информационной политики Омской области от 24 декабря 2014 года N 29, - см. предыдущую редакцию
В соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 5.1 Закона Омской области "Об охране труда в Омской области", в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением в Главном управлении информационной политики Омской области (далее - Главное управление), подведомственных бюджетных учреждениях Омской области (далее - БУ) и подведомственных государственных предприятиях Омской области (далее - ГП)
приказываю:
1. Утвердить Положение о системе управления охраной труда в Главном управлении информационной политики Омской области, подведомственных бюджетных учреждениях Омской области и государственных предприятиях Омской области согласно приложению к настоящему приказу.
2. Пункт утратил силу приказом Главного управления информационной политики Омской области от 19 марта 2015 года N 5, - см. предыдущую редакцию
3. Руководителям БУ и директорам ГП:
в двухмесячный срок со дня вступления в силу настоящего приказа:
- разработать и утвердить положения об охране труда в соответствующих БУ и ГП;
- привести документацию по охране труда в соответствие с требованиями законодательства Российской Федерации;
- обеспечить проведение обучения по охране труда работников соответствующих БУ и ГП;
- привести санитарно-бытовые помещения в соответствие с требованиями законодательства;
- организовать работу по аттестации рабочих мест по условиям труда в соответствующих БУ и ГП;
- организовать проведение медицинских осмотров работников соответствующих БУ и ГП с учетом требований законодательства Российской Федерации;
- приобрести необходимое для соответствующих БУ и ГП количество медицинских аптечек, укомплектованных набором лекарственных средств и препаратов для оказания первой медицинской помощи;
- представить отчет о проведенных мероприятиях по охране труда специалисту по охране труда Главного управления.
4. Отделу сводного планирования, бухгалтерского учета и контроля Главного управления ежегодно при составлении бюджетной сметы Главного управления и бюджетных смет БУ предусматривать средства на финансирование мероприятий по улучшению условий и охраны труда в соответствии с законодательством.
(Пункт в редакции, введенной в действие приказом Главного управления информационной политики Омской области от 19 марта 2015 года N 5, - см. предыдущую редакцию)
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Начальник Главного управления
М.Г. Вздорнова