Действующий

О мерах по реализации постановления Правительства Омской области от 15 октября 2008 года N 172-п (с изменениями на 15 февраля 2019 года)




Приложение N 2
к методическим рекомендациям по
заключению трудового договора
     (дополнительного соглашения к
трудовому договору) с работником
бюджетного, автономного или казенного
учреждения Омской области, бюджетного,
автономного или казенного учреждения
муниципального образования Омской области
в связи с переходом на отраслевую
систему оплаты труда или ее изменением



ПРИМЕРНАЯ ФОРМА
 дополнительного соглашения к трудовому договору с работником бюджетного, автономного или казенного учреждения Омской области, бюджетного, автономного или казенного учреждения муниципального образования Омской области

(введена Приказом Министерства труда и социального развития Омской области от 04.12.2013 N 173-п; в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Омской области от 21.05.2015 N 81-п)



                  ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ N ___________

              к трудовому договору N ____ от ____________ г.


_____________________________                  "___" ____________ 20__ года

(город, населенный пункт)

__________________________________________________________________________,

        (полное наименование Работодателя в соответствии с Уставом)

в лице ____________________, действующего на основании ____________________

        (должность, Ф.И.О.)                            (Устав, доверенность

___________________________, именуемый в дальнейшем "Работодатель", с одной

с указанием реквизитов)

стороны, и ____________________________________, именуемый(ая) в дальнейшем

               (Ф.И.О. Работника полностью)

"Работник",  с  другой  стороны,  заключили  дополнительное  соглашение   к

трудовому договору от "___" __________ 20__ года N _____ о нижеследующем.

    1. Раздел  (абзацы, пункты)  трудового  договора  изложить  в следующей

редакции:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

    2. Изменения в трудовой договор, определенные  настоящим дополнительным

соглашением, вступают в силу с "___" __________ 20___ года.

    3. Настоящее  дополнительное  соглашение  является неотъемлемой  частью

трудового договора от "___" ________________ 20__ года N _________________,

составленного  в  двух  экземплярах,  имеющих  одинаковую юридическую силу.

Один экземпляр хранится у  Работодателя в личном деле Работника, второй - у

Работника.


          РАБОТОДАТЕЛЬ                               РАБОТНИК