1. Государственные служащие Тверской области, замещающие на день вступления настоящего Закона в силу государственные должности государственной службы Тверской области, признаются государственными гражданскими служащими Тверской области. Дополнительные нормативные правовые акты и решения по данному вопросу государственными органами не принимаются.
2. Установленные на день вступления в силу настоящего Закона условия выплаты денежного содержания государственных служащих, замещающих на день вступления настоящего Закона в силу государственные должности государственной службы Тверской области, в том числе размеры должностных окладов, установленных надбавок, условия и порядок их выплаты, применяются до вступления в силу закона Тверской области, регулирующего вопросы оплаты труда гражданских служащих.
3. До образования государственного органа по управлению государственной службой задачи и функции этого органа выполняются государственными органами в соответствии с законодательством Российской Федерации.
4. Считать ранее присвоенные государственным служащим Тверской области квалификационные разряды соответствующими классными чинами гражданской службы, предусмотренными статьей 7 настоящего Закона. Представитель нанимателя принимает решение о соответствии ранее присвоенных государственным служащим Тверской области квалификационных разрядов классным чинам гражданской службы в соответствии с приложением 6 к настоящему Закону.
5. В стаж гражданской службы гражданских служащих, замещавших на дату вступления в силу настоящего Закона должности гражданской службы, для назначения ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, для предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет засчитываются периоды работы (службы), которые были ранее (до 01.09.2005) включены (засчитаны) в указанный стаж.
При увольнении с гражданской службы после 01.09.2005 и поступлении вновь на гражданскую службу, а также при поступлении на гражданскую службу после 01.09.2005 лиц, ранее замещавших должности государственной службы и муниципальной службы, в стаж гражданской службы для назначения ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе, для предоставления ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет включаются периоды, которые были ранее включены (засчитаны) в указанный стаж.
(п. 5 в ред. Закона Тверской области от 17.07.2007 N 73-ЗО)
6. Утратил силу. - Закон Тверской области от 03.02.2010 N 9-ЗО.
7. Государственному служащему сохраняется в текущем году отпуск прежней продолжительности, если в соответствии с настоящим Законом ему будет определен ежегодный оплачиваемый отпуск меньшей продолжительности.
8. Исключен. - Закон Тверской области от 17.07.2007 N 73-ЗО.
9. Абзацы первый - второй утратили силу. - Закон Тверской области от 03.02.2010 N 9-ЗО.
Лицу, замещавшему должность государственной гражданской службы Тверской области, при увольнении в связи с выходом на страховую (трудовую) пенсию по старости (инвалидности) выплачивается единовременное поощрение в размере месячного должностного оклада за каждый полный год государственной службы Тверской области, государственной гражданской службы Тверской области в органах государственной власти Тверской области, в государственных органах Тверской области, муниципальной службы в органах местного самоуправления Тверской области, но не более чем за 10 лет службы.
(в ред. Законов Тверской области от 06.05.2009 N 37-ЗО, от 03.02.2010 N 9-ЗО, от 30.12.2014 N 124-ЗО)
Единовременное поощрение при увольнении гражданского служащего в связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности) выплачивается однократно.