Действующий

Об оплате труда работников государственных учреждений социального обслуживания населения Республики Башкортостан (с изменениями на 9 октября 2024 года)



3. Условия оплаты труда руководителя учреждения (центра), филиала (отделения), а также его заместителей и главного бухгалтера

(в ред. Постановлений Правительства Республики Башкортостан от 07.04.2014 N 148, от 14.05.2020 N 309)



3.1. Заработная плата руководителя учреждения (центра), филиала, его заместителей и главного бухгалтера состоит из оклада (должностного оклада), выплат компенсационного и стимулирующего характера.


Размер должностного оклада руководителя учреждения (центра) определяется трудовым договором в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления и особенностей деятельности и значимости государственного учреждения:

N п/п

Наименование должности

Должностной оклад с учетом группы по оплате труда руководителя учреждения, рубли

I

II

III

IV

1

Руководитель (директор) Республиканского центра социального обслуживания населения

25335

24231

-

-

2

Руководитель (директор) психоневрологического интерната, дома-интерната для умственно отсталых детей

20490

18952

17882

16312

2.1

Руководитель (директор) филиала психоневрологического интерната

18652

17548

-

-

3

Руководитель (директор) реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями

22477

20941

19637

18048

3.1

Руководитель (директор) филиала (отделения) реабилитационного центра для детей и подростков с ограниченными возможностями

16786

15793

15275

14607

4

Руководитель (директор) дома-интерната для престарелых и инвалидов

25335

24231

22913

20941

4.1

Руководитель (директор) филиала дома-интерната для престарелых и инвалидов

18652

17548

-

-

5

Руководитель (директор) семейного центра

20273

18952

-

-

6

Руководитель (директор) учреждения по оказанию помощи лицам без определенного места жительства

18245

17058

16094

-

6.1

Руководитель (директор) филиала учреждения по оказанию помощи лицам без определенного места жительства

13839

12964

-

-

7

Руководитель (директор) центра социальной поддержки населения

25335

24231

-

-

7.1

Руководитель (директор) филиала центра социальной поддержки населения

23664

22362

21041

-

8

Руководитель (директор) Республиканского ресурсного центра "Семья"

25335

24231

-

-

8.1

Руководитель (директор) центра "Семья"

20273

18717

17882

-

8.2

Руководитель (директор) филиала центра "Семья"

18652

17548

-

-

8.3

Руководитель (директор) Республиканского дома ребенка специализированного

25335

24231

-

-

9

Руководитель (директор) геронтологического центра

25335

24231

22913

20941

10

Руководитель (директор) учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

18884

17548

16378

-

11

Руководитель (директор) Республиканского центра семейного устройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

18884

-

-

-

11.1

Руководитель (директор) филиала Республиканского центра семейного устройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

14607

-

-

-

12

Руководитель (директор) Мультицентра социальной и трудовой интеграции

22477

20941

19637

18048


(таблица в ред. Постановления Правительства Республики Башкортостан от 09.10.2024 N 429)


Должностной оклад руководителя учреждения (центра) и филиалов индексируется одновременно с повышением базовой единицы для определения минимальных окладов по профессиональным квалификационным группам.


Размеры окладов заместителей руководителя, главного бухгалтера устанавливаются на 10 - 30% ниже оклада руководителя, главной медицинской сестры - на 30% ниже оклада руководителя.


Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения (центра), его заместителей, главного бухгалтера и средней заработной платы работников учреждения (центра) устанавливается приказом министерства в кратности от 1 до 8.


(в ред. Постановления Правительства Республики Башкортостан от 08.02.2017 N 38)


При установлении условий оплаты труда руководителю учреждения (центра) министерство должно исходить из необходимости обеспечения непревышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с абзацем пятым настоящего пункта, в случае выполнения всех показателей эффективности деятельности учреждения (центра) и работы его руководителя и получения выплат стимулирующего характера в максимальном размере.


(абзац введен Постановлением Правительства Республики Башкортостан от 26.02.2018 N 80)


(п. 3.1 в ред. Постановления Правительства Республики Башкортостан от 03.07.2014 N 299)


3.2. Размеры должностных окладов заместителей руководителей структурных подразделений учреждения (центра) устанавливаются на 5 - 10% ниже должностного оклада соответствующего руководителя.


3.3. Отнесение к группам по оплате труда руководителей осуществляется в соответствии с разделом 15 настоящего Положения.


(в ред. Постановления Правительства Республики Башкортостан от 07.04.2014 N 148)