Изменения,
вносимые в Положение об оплате труда работников государственных учреждений
здравоохранения Ярославской области
1. Наименование Положения изложить в следующей редакции: «Об оплате труда работников государственных учреждений, функционально подчиненных департаменту здравоохранения и фармации Ярославской области».
2. В разделе 1:
2.1. В пункте 1.1:
- абзацы первый, второй изложить в следующей редакции:
«1.1. Положение об оплате труда работников государственных учреждений, функционально подчинённых департаменту здравоохранения и фармации Ярославской области, (далее - Положение) разработано на основании постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений» и приказов Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 августа 2007 г. N 525 «О профессиональных квалификационных группах и утверждении критериев отнесения профессий рабочих и должностей служащих к профессиональным квалификационным группам», от 6 августа 2007 г. N 526 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников», от 31 августа 2007 г. N 570 «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии», от 22 октября 2007 г. N 663 «О методических рекомендациях по введению в федеральных бюджетных учреждениях новых систем оплаты труда», от 29 декабря 2007 г. N 818 «Об утверждении Перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях», от 29 декабря 2007 г. N 822 «Об утверждении Перечня видов выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат компенсационного характера в федеральных бюджетных учреждениях», от 31 марта 2008 г. N 149н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг», от 5 мая 2008 г. N 216н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования», от 29 мая 2008 г. N 247н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих», от 29 мая 2008 г. N 248н «Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих»; Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников организаций, финансируемых из соответствующих бюджетов, на 2008 год.
К государственным учреждениям, функционально подчинённым департаменту здравоохранения и фармации Ярославской области, относятся лечебно-профилактические и другие учреждения, включённые в Единую номенклатуру государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, утверждённую приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 7 октября 2005 г. N 627 «Об утверждении Единой номенклатуры государственных и муниципальных учреждений здравоохранения», государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования Ярославской области «Ярославский медицинский колледж» и государственное учреждение Ярославской области «Областная научная медицинская библиотека»;
- абзац пятый исключить.
2.2. В абзаце втором пункта 1.3 слова «государственных учреждений здравоохранения Ярославской области» заменить словами «государственных учреждений, функционально подчинённых департаменту здравоохранения и фармации Ярославской области».
2.3. В пункте 1.4 слова «руководителей учреждений» заменить словами «руководителей учреждений здравоохранения».
2.4. В пункте 1.5:
- абзацы четвёртый, пятый изложить в следующей редакции:
«- при присвоении почётного звания «Народный врач», «Заслуженный врач Российской Федерации», «Заслуженный работник здравоохранения Российской Федерации», «Почётный работник среднего профессионального образования Российской Федерации», «Народный учитель», «Заслуженный учитель» (преподаватель, тренер и др.), «Заслуженный работник культуры» - согласно дате присвоения почётного звания;
- при присвоении квалификационной категории - согласно дате приказа о присвоении квалификационной категории»;
- абзац седьмой после слов «непрерывной работы» дополнить словами «в учреждении здравоохранения».
2.5. В пункте 1.6 слово «учреждения» заменить словами «государственных учреждений здравоохранения».
2.6. Пункт 1.8 изложить в следующей редакции:
«1.8. Для поддержания стабильности коллективов в отрасли, стимулирования профессионального роста и повышения квалификации работникам государственных учреждений здравоохранения Ярославской области устанавливаются выплаты за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения в размерах согласно приложению 4 к Положению».
3. Разделы 2, 3 изложить в следующей редакции:
«2. Установление базовых окладов руководителей, специалистов, служащих учреждения и базовых тарифных ставок рабочим учреждения
2.1. Базовые оклады руководителей, специалистов и служащих учреждений устанавливаются согласно приложению 1 к Положению.
Базовые оклады общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих учреждения устанавливаются согласно приложению 1 к Положению (таблица 8), компенсационные и стимулирующие выплаты - по условиям оплаты труда отрасли (учреждения).
Оклады заместителей руководителя структурных подразделений рекомендуется устанавливать на 5-10 процентов ниже окладов соответствующих руководителей.
2.2. Количество тарифных разрядов, межразрядные тарифные коэффициенты и базовые тарифные ставки по разрядам тарифной сетки рабочих учреждения устанавливаются согласно приложению 1 к Положению (таблицы 9, 10). Тарифные разряды рабочих учреждений определены согласно соответствующему выпуску Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.
Руководителю учреждения предоставлено право осуществлять оплату труда высококвалифицированных рабочих учреждения, занятых на важных и ответственных работах, исходя из 9 - 10 разрядов тарифной сетки по оплате труда рабочих, указанных в Перечне профессий высококвалифицированных рабочих, выполняющих важные и ответственные работы, приложения 1 к Положению.
2.3. В государственных учреждениях здравоохранения (таблицы 1-6):