Статья 3. Основные принципы муниципальной службы
Муниципальная служба в Ярославской области организуется и осуществляется исходя из следующих основных принципов:
верховенства Конституции Российской Федерации, федеральных законов, Устава Ярославской области и законов Ярославской области над иными нормативными правовыми актами при исполнении муниципальными служащими Ярославской области должностных обязанностей и обеспечении их прав;
приоритета прав и свобод человека и гражданина, их непосредственного действия;
подконтрольности и подотчетности органов местного самоуправления населению муниципального образования;
обязательности исполнения решений вышестоящих органов и должностных лиц местного самоуправления, принятых в пределах их компетенции и в соответствии с действующим законодательством, для нижестоящих органов и должностных лиц местного самоуправления, муниципальных служащих;
ответственности муниципальных служащих за неисполнение либо ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей;
равного доступа граждан к муниципальной службе в соответствии со способностями и профессиональной подготовкой;
профессионализма и компетентности муниципальных служащих;
единства основных требований, предъявляемых к муниципальной службе в Российской Федерации, а также учета исторических и местных традиций;
правовой и социальной защищенности муниципальных служащих;
гласности в осуществлении муниципальной службы;
внепартийности муниципальной службы, отделения религиозных объединений от муниципальной службы (в органах местного самоуправления не могут образовываться структуры политических партий, религиозных, общественных объединений, за исключением профессиональных союзов);
стабильности кадров муниципальных служащих в органах местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области;
самостоятельности органов местного самоуправления в пределах их полномочий. (статья 3 дополнена Законом Ярославской области от 23 сентября 1998 года N 13-з; от 7 февраля 2002 года N 4-з)
Статья 4. Муниципальные должности
1. Муниципальные должности подразделяются в соответствии с действующим законодательством на три категории и включают:
муниципальные должности категории "А", предусмотренные уставом муниципального образования Ярославской области, с установленными полномочиями по решению вопросов местного значения и ответственностью за осуществление этих полномочий;
муниципальные должности категории "Б" - должности, учреждаемые в порядке, установленном нормативно-правовыми актами Ярославской области и правовыми актами муниципальных образований Ярославской области для обеспечения полномочий лиц, замещающих муниципальные должности категории "А"; (абзац в редакции Закона Ярославской области от 23 декабря 1997 года N 34-з)
муниципальные должности категории "В" - должности, учреждаемые органами местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области для исполнения и обеспечения их полномочий.
2. Муниципальными должностями муниципальной службы являются муниципальные должности категорий "Б" и "В". Муниципальные должности муниципальной службы классифицируются по группам и специализациям.
3. В целях технического обеспечения деятельности органов местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области в их штатное расписание могут включаться должности, не относящиеся к муниципальным должностям Ярославской области.
Статья 5. Классификация муниципальных должностей муниципальной службы
1. Муниципальные должности муниципальной службы, предусмотренные уставом или иными нормативными правовыми актами муниципального образования Ярославской области, подразделяются на группы:
высшие муниципальные должности муниципальной службы (пятая группа);
главные муниципальные должности муниципальной службы (четвертая группа);
ведущие муниципальные должности муниципальной службы (третья группа);
старшие муниципальные должности муниципальной службы (вторая группа);