Положение о предоставлении субсидии из областного бюджета на возмещение расходов работодателей, связанных с организацией временных рабочих мест (организация общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения) в рамках реализации областной целевой программы "О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда Саратовской области на 2009 год"
1. Настоящее Положение определяет критерии отбора юридических лиц (за исключением государственных (муниципальных учреждений), индивидуальных предпринимателей (далее - Работодатели), имеющих право на получение субсидии из областного бюджета на возмещение расходов Работодателей (далее - Субсидия), связанных с организацией временных рабочих мест (организация общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения) (далее - временное трудоустройство), цели, условия, порядок предоставления и порядок возврата субсидии в соответствии с Законом Саратовской области "Об областном бюджете на 2009 год" (пункт в редакции, введенной постановлением Правительства Саратовской области от 28.10.2009 N 518-П, см. предыдущую редакцию).
2. Источниками финансового обеспечения организации временных рабочих мест являются:
субсидии, предоставляемые областному бюджету из федерального бюджета на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Саратовской области в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 года N 1089 "О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации";
ассигнования областного бюджета, предусмотренные Законом Саратовской области "Об областном бюджете на 2009 год" на цели, указанные в пункте 3 настоящего Положения.
3. Субсидия предоставляется на возмещение расходов Работодателей, связанных с организацией временных рабочих мест (организация общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников в случае угрозы массового увольнения) при условии государственной регистрации Работодателя в установленном порядке на территории Саратовской области (пункт в редакции, введенной постановлением Правительства Саратовской области от 28.10.2009 N 518-П, см. предыдущую редакцию).
4. Субсидии выдаются Работодателям при условии включения их в Программу и заключения Работодателем с ГУ ЦЗН Договора о совместной деятельности по организации временного трудоустройства (пункт в редакции, введенной постановлением Правительства Саратовской области от 28.10.2009 N 518-П, см. предыдущую редакцию).
5. Размер Субсидии, предоставляемой Работодателю, определяется по формуле:
Сор = Чор * МРОТ * Pop, где:
Сор - размер Субсидии, предоставляемой Работодателю;
Чор - количество человек, временно трудоустроенных (прошедших стажировку) Работодателем;
МРОТ - минимальный размер оплаты труда, установленный в размере 4330 руб., с учетом районного коэффициента и начислений на выплаты по оплате труда;
Pop - количество месяцев проведения временного трудоустройства, (стажировки).
6. Предоставление Работодателям Субсидии осуществляют ГУ ЦЗН в соответствии со сводной бюджетной росписью в пределах лимитов бюджетных обязательств на 2009 год на основании договоров, заключенных между ГУ ЦЗН и Работодателем, путем перечисления средств бюджета на расчетный счет получателя субсидии, открытый в кредитной организации, в следующие сроки:
за счет целевых федеральных средств - в соответствии со сроками, указанными в пункте 7 при условии зачисления целевых федеральных средств в доход областного бюджета;
за счет ассигнований областного бюджета - в соответствии со сроками, указанными в пункте 7.
7. Перечисление денежных средств Работодателю производится ГУ ЦЗН в течение 10 банковских дней в размере 100 процентов суммы предоставляемой Субсидии со дня предоставления Работодателем сведений о фактическом количестве участников временного трудоустройства и сумме затрат для возмещения, заверенных подписью и печатью Работодателя.
Для подтверждения выплаты заработной платы и перечисления денежных средств во внебюджетные фонды Работодатель в течение 15 рабочих дней со дня выплаты заработной платы и перечисления денежных средств во внебюджетные фонды предоставляет в ГУ ЦЗН:
- копии платежной ведомости (о выплаченной заработной плате) или копии платежного поручения о перечислении заработной платы на счета граждан, открытые ими в кредитных учреждениях;
- копии платежных поручений о перечислении денежных средств во внебюджетные фонды.
Копии документов заверяются подписью и печатью Работодателя.
(пункт в редакции, введенной постановлением Правительства Саратовской области от 28.10.2009 N 518-П, см. предыдущую редакцию)
8. Распределение бюджетных ассигнований, лимитов бюджетных обязательств и показателей кассового плана между ГУ ЦЗН осуществляется министерством занятости, труда и миграции Саратовской области на основании заявок и отчетов ГУ ЦЗН об организации временных рабочих мест по форме, утвержденной министерством занятости, труда и миграции Саратовской области в соответствии с Положением о порядке составления, утверждения и внесения изменений в сводную бюджетную роспись областного бюджета, бюджетные росписи главных распорядителей средств областного бюджета, лимиты бюджетных обязательств и кассовый план, утвержденным приказом министерства финансов Саратовской области от 23 декабря 2008 года N 900.
9. Субсидия носит целевой характер и не может быть направлена на иные цели.
10. В случае нарушения Работодателем условий предоставления Субсидии, предусмотренных настоящим Положением, субсидия подлежит возврату на лицевой счет ГУ ЦЗН как восстановление кассовых расходов в установленном законодательством порядке.
11. Контроль за целевым использованием Субсидии осуществляют ГУ ЦЗН и министерство занятости, труда и миграции Саратовской области.
Редакция документа с учетом
изменений и дополнений