Недействующий

ПРАВИТЕЛЬСТВО ЗАБАЙКАЛЬСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 февраля 2013 года N 61

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ СТАНДАРТА КАЧЕСТВА ВЫПОЛНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РАБОТЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЮ В СООТВЕТСТВИИ С КАЛЕНДАРНЫМ ПЛАНОМ ФИЗКУЛЬТУРНО-МАССОВЫХ И ФИЗКУЛЬТУРНО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ РАЗНОГО УРОВНЯ: МЕЖМУНИЦИПАЛЬНОГО, РЕГИОНАЛЬНОГО, ВСЕРОССИЙСКОГО, МЕЖДУНАРОДНОГО"

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании Постановления Правительства Забайкальского края от 10.10.2017 N 408.
____________________________________________________________________

 (в ред. Постановления Правительства Забайкальского края от 26.08.2014 N 495)

В соответствии со статьей 44 Устава Забайкальского края, Законом Забайкальского края "О стандартах качества оказания государственных услуг (выполнения работ)", в целях внедрения в Забайкальском крае механизмов бюджетирования, ориентированных на результат, Правительство Забайкальского края

постановляет:

утвердить прилагаемый стандарт качества выполнения государственной работы "Выполнение работ по организации и проведению в соответствии с календарным планом физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий разного уровня: межмуниципального, регионального, всероссийского, международного".

Губернатор
Забайкальского края
Р.Ф.ГЕНИАТУЛИН


Утвержден
Постановлением
Правительства Забайкальского края
от 5 февраля 2013 года N 61

СТАНДАРТ КАЧЕСТВА ВЫПОЛНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ РАБОТЫ "ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЮ В СООТВЕТСТВИИ С КАЛЕНДАРНЫМ ПЛАНОМ ФИЗКУЛЬТУРНО-МАССОВЫХ И ФИЗКУЛЬТУРНО-ОЗДОРОВИТЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ РАЗНОГО УРОВНЯ: МЕЖМУНИЦИПАЛЬНОГО, РЕГИОНАЛЬНОГО, ВСЕРОССИЙСКОГО, МЕЖДУНАРОДНОГО"

(в ред. Постановления Правительства Забайкальского края
от 26.08.2014 N 495)

1. Наименование и цель государственной работы


1.1. Наименование государственной работы - "Выполнение работ по организации и проведению в соответствии с календарным планом физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий разного уровня: межмуниципального, регионального, всероссийского, международного" (далее - работа).

1.2. Цель работы - привлечение к занятиям физической культурой и спортом населения, пропаганда физической культуры и спорта как средства нравственного и физического воспитания, популяризация и развитие различных видов спорта среди населения, формирование здорового образа жизни, организация занятости детей, молодежи и взрослого населения содержательными и активными формами досуговой деятельности с использованием общедоступных средств оздоровления в области физической культуры и спорта.

2. Перечень и характеристика потенциальных потребителей работы


2.1. Потребителями работы являются граждане Российской Федерации, иностранные граждане и лица без гражданства независимо от места проживания, пола, состояния здоровья, образования и отношения к религии; юридические лица независимо от их организационно-правовых форм, форм собственности и сферы деятельности (далее - потребители работы).

3. Описание основных показателей оценки качества выполнения работы


3.1. Описание основных показателей оценки качества выполнения работы представлено в приложении N 1.

4. Характеристика правовых основ выполнения работы


4.1. Выполнение работы осуществляется в соответствии со следующими правовыми актами:

Федеральный закон от 30 марта 1999 года N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения";

Федеральный закон от 04 декабря 2007 года N 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации";

Санитарные правила устройства и содержания мест занятий по физической культуре и спорту (утверждены заместителем Главного государственного санитарного врача СССР 30 декабря 1976 года N 1567-76);

постановление Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 30 января 2003 года N 4 "О введении в действие СанПиН 2.1.2.1188-03" (вместе с Санитарно-эпидемиологическими правилами и нормативами "Плавательные бассейны. Гигиенические требования к устройству, эксплуатации и качеству воды. Контроль качества. СанПиН 2.1.2.1183-03", утвержденными Главным государственным санитарным врачом Российской Федерации 29 января 2003 года);

СанПиН 2.1.2.2.844-11 "Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, оборудованию и содержанию общежитий для работников организаций и обучающихся в образовательных учреждениях" (утверждены постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 23 марта 2011 года N 23);

СанПиН 2.1.3.2630-10 "Санитарно-эпидемиологические требования к организациям, осуществляющим медицинскую деятельность" (утверждены постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 18 мая 2010 года N 58);

СанПиН 2.3.6.1079-01 "Санитарно-эпидемиологические требования к организациям общественного питания, изготовлению и оборотоспособности в них пищевых продуктов и продовольственного сырья" (утверждены постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 08 ноября 2001 года N 31);

СанПиН 2.4.5.2409-08 "Санитарно-эпидемиологические требования к организации питания обучающихся в общеобразовательных учреждениях, учреждениях начального и среднего профессионального образования"; (утверждены постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 23 июля 2008 года N 45);

приказ Комитета по физической культуре и спорту при Совете Министров СССР от 17 октября 1983 года N 786 "О введении в действие Положения о мерах по обеспечению общественного порядка и безопасности, а также эвакуации и оповещения участников и зрителей при проведении массовых спортивных мероприятий";

приказ Министерства спорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации от 08 мая 2009 года N 290 "Об утверждении Общих требований к содержанию положений (регламентов) о межрегиональных и всероссийских официальных физкультурных мероприятиях и спортивных соревнованиях";

Приказ Министерства спорта, туризма и молодежной политики Российской Федерации от 27 ноября 2008 года N 56 "Об утверждении Положения о спортивных судьях";

Закон Забайкальского края от 01 апреля 2009 года N 153-ЗЗК "О физической культуре и спорте в Забайкальском крае".

5. Описание действий по выполнению работы


5.1. Выполнение работы осуществляют краевые специализированные государственные учреждения, региональные общественные организации (далее - учреждения).

5.2. Выполнение работы включает в себя следующие действия:

5.2.1. формирование календарного плана физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий;

5.2.2. размещение календарного плана физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте учреждения;

5.2.3. разработка и утверждение Положения (регламента) о проведении физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий (далее - Положение);

5.2.4. информирование участников физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий о проведении физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий согласно утвержденному Положению;

5.2.5. создание организационных комитетов и проведение их заседаний;

5.2.6. организация работы мандатных комиссий по допуску к участию в физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятиях согласно утвержденному Положению;

5.2.7. утверждение состава главной судейской коллегии;

5.2.8. организация работы судейского аппарата согласно официальным правилам проведения физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий по видам спорта;

5.2.9. торжественное открытие физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий;

5.2.10. непосредственное проведение физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий;

5.2.11. организация церемонии награждения победителей и призеров и торжественного закрытия физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий;

5.2.12. информирование о проведении и итогах физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий через средства массовой информации, в том числе в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте учреждения.

6. Требования к материально-техническому обеспечению выполнения работы


6.1. Учреждение должно располагать зданиями, сооружениями и помещениями, а также спортивными сооружениями, расположенными на территории Забайкальского края. Конкретное место проведения физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий определяется в соответствии с Положением.

6.2. Состояние здания и помещений учреждения, прилегающих территорий должно соответствовать действующим строительным, противопожарным, санитарно-гигиеническим нормам и правилам, требованиям законодательства об обеспечении доступности работы.

6.3. Прилегающая к зданию и помещениям территория должна быть обеспечена местами для парковки транспортных средств, в том числе местами для парковки транспортных средств инвалидов.

6.4. Помещения учреждения должны быть обеспечены всеми необходимыми видами коммунально-бытового обслуживания, пунктом охраны и оснащены телефонной связью.

6.5. Учреждение должно иметь в своем распоряжении специальное техническое оснащение (далее - оснащение), в состав которого входят аппаратура, оборудование, спортивный инвентарь, приспособления и другие технические устройства и средства, используемые для выполнения действий по выполнению работы и предоставлению ее потребителям.

6.6. Спортивные сооружения должны соответствовать правилам и руководствам по их технической эксплуатации.

6.7. Оснащение учреждения должно соответствовать требованиям официальных правил проведения физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий по видам спорта, технических условий и других нормативных документов.

6.8. Оснащение учреждения должно содержаться в технически исправном состоянии и систематически, не реже одного раза в год, проверяться.

Неисправное оснащение должно сниматься с эксплуатации, заменяться или ремонтироваться (если оно подлежит ремонту), а пригодность отремонтированного оснащения должна подтверждаться его проверкой.

6.9. Состав оснащения, применяемого в учреждении, должен соответствовать выполняемой работе.

6.10. В учреждении ежегодно должен разрабатываться план работы, отражающий перспективы закупки, ремонта и проверки оснащения.

6.11. В учреждении должен вестись журнал по технике безопасности работы с оснащением.

7. Требования к законности и безопасности выполнения работы


7.1. Требования к законности и безопасности выполнения работы представлены в приложении N 2.

8. Требования к доступности работы для потребителей


8.1. Требования к доступности работы для потребителей представлены в приложении N 3.

9. Требование к уровню кадрового обеспечения выполнения работы


9.1. Численность работников учреждения устанавливается штатным расписанием учреждения в пределах фонда оплаты труда, утвержденного учреждению на соответствующий финансовый год.

9.2. Требования к уровню кадрового обеспечения выполнения работы представлены в приложении N 4.

10. Требования к уровню информационного обеспечения потребителей работы


10.1. Содержание информации должно соответствовать требованиям Федерального закона "О защите прав потребителей".

10.2. Информирование потребителей работы об учреждении и выполняемой им работе осуществляется посредством:

10.2.1. размещения информации об учреждении и выполняемой им работе в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном сайте учреждения;

10.2.2. информационных выпусков теле- и радиопередач;

10.2.3. публикации информации о проведении физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий в средствах массовой информации;

10.2.4. информационных стендов, размещаемых в учреждении в доступных для потребителей местах.

10.3. Информация о работе в обязательном порядке должна содержать:

10.3.1. календарный план физкультурно-массовых и физкультурно-оздоровительных мероприятий;

10.3.2. перечень потребителей работы;

10.3.3. характеристику работы;

10.3.4. наименование государственных стандартов, требованиям которых должна соответствовать работа;

10.3.5. описание возможности влияния потребителей работы на ее качество;

10.3.6. описание возможности получения оценки качества работы со стороны потребителей.

10.4. Потребители работы вправе требовать дополнительную информацию о выполняемой работе.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»