КАБИНЕТ МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 11 сентября 2006 года N 463
Об утверждении Положения об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Республики Татарстан, и осуществляющих техническое обеспечение и обслуживание деятельности государственных органов Республики Татарстан
(с изменениями на 29 июня 2023 года)
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
В целях обеспечения социальных гарантий работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Республики Татарстан, и осуществляющим техническое обеспечение и обслуживание деятельности государственных органов Республики Татарстан, Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:
(преамбула в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
2. Признать утратившим силу Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 26.10.1993 N 2007-XII/620 "О порядке и условиях выплаты ежемесячных надбавок к должностному окладу за выслугу лет для работников органов представительной и исполнительной власти".
Премьер-министр
Республики Татарстан
Р.Н.МИННИХАНОВ
Утверждено
Постановлением
Кабинета Министров
Республики Татарстан
от 11 сентября 2006 г. N 463
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ИСЧИСЛЕНИИ СТАЖА РАБОТЫ ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ РАБОТНИКОВ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН, И ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ И ОБСЛУЖИВАНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
Настоящее Положение устанавливает порядок исчисления стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Республики Татарстан, и осуществляющих техническое обеспечение и обслуживание деятельности государственных органов Республики Татарстан (далее - ежемесячная надбавка за выслугу лет).
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
1. В стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет включается:
работа (служба) в государственных органах Республики Татарстан (Татарской АССР), Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, в государственных органах СССР, союзных и автономных республик, краев, областей, автономных областей и автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов и их исполнительных комитетах;
работа (служба) в органах прокуратуры, судов, таможенных органах, органах федеральных налоговой полиции, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, в войсках национальной гвардии Российской Федерации;
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
работа в органах местного самоуправления;
работа в центральных, республиканских, областных и районных (городских) органах КПСС, а также в парткомах на предприятиях, организациях с правами райкомов до 6 ноября 1991 года включительно;
работа в аппаратах республиканских и местных профсоюзных органов до 26 октября 1990 года включительно;
работа в Отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Татарстан с 1 января 2001 года по 31 марта 2013 года включительно;
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
время прохождения службы (военной службы), которое засчитывается в соответствии с законодательством Российской Федерации в выслугу лет для назначения пенсии за выслугу лет лицам, проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;
периоды работы, включенные ранее в стаж работы для начисления ежемесячной надбавки за выслугу лет на основании решения Комиссии при Министерстве труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан по вопросам включения для отдельных работников в стаж работы для начисления ежемесячной надбавки за выслугу лет времени работы на других предприятиях, в учреждениях и организациях.
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
Абзац утратил силу. - Постановление КМ РТ от 29.06.2023 N 767.
2. Исчисление стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет производится в календарном порядке, за исключением случаев, установленных законодательством Российской Федерации.
При исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет периоды работы, предусмотренные пунктом 1 настоящего Положения, суммируются.
(абзац введен Постановлением КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
3. Подтверждением стажа работы является трудовая книжка и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке. В случаях, когда в трудовой книжке отсутствуют записи, подтверждающие стаж, дающий право на получение ежемесячной надбавки за выслугу лет, данный стаж подтверждается на основании представленных работником справок с приложением копий документов о назначении и освобождении от должности, подтверждающих периоды работы (службы), которые включаются в этот стаж.
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
4. Стаж работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет устанавливается руководителем государственного органа Республики Татарстан по предложению образованной в государственном органе комиссии по определению стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет. Состав комиссии утверждается руководителем государственного органа Республики Татарстан.
(в ред. Постановления КМ РТ от 29.06.2023 N 767)
