В целях укрепления и развития кадрового потенциала, создания эффективной системы дополнительного профессионального образования и обеспечения условий для непрерывного повышения профессиональных знаний работниками отраслей народного хозяйства, совершенствования государственного регулирования рынка образовательных услуг Кабинет Министров Республики Татарстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить прилагаемую Программу развития дополнительного профессионального образования в Республике Татарстан на 2002-2005 годы.
2. Министерству финансов Республики Татарстан осуществлять начиная с 2003 года финансирование указанной программы за счет средств сводной сметы доходов и расходов Министерства образования Республики Татарстан.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Министерство экономики и промышленности Республики Татарстан и Министерство образования Республики Татарстан.
Премьер-министр
Республики Татарстан Р.Н.Минниханов
Руководитель Аппарата Кабинета
Министров Республики Татарстан И.Б.Фаттахов
Роль дополнительного профессионального образования (далее - ДПО) в системе образования Республики Татарстан определяется ответственностью за обновление и обогащение интеллектуального ресурса общества, осуществление непрерывного образования, прежде всего руководителей и специалистов, обеспечение качества кадрового потенциала, социальной защищенности и социальной реабилитации граждан.
Главной целью ДПО является повышение уровня профессионализма работников всех категорий отраслей народного хозяйства. Соответственно, учреждения системы ДПО реализуют образовательные программы:
повышения квалификации;
стажировки;
профессиональной переподготовки;
переподготовки.
В рамках реализации указанных программ система ДПО осуществляет обучение взрослого населения на протяжении всей трудовой деятельности, а также граждан, признанных безработными в порядке, предусмотренном законодательством, и является неотъемлемой частью непрерывного образования.
Конкретные пути и меры для успешного решения проблем эффективности системы ДПО определены настоящей Программой развития дополнительного профессионального образования в Республике Татарстан на 2002-2005 годы (далее - Программа).
Программа является концептуальной и организационной основой государственной политики Республики Татарстан в области ДПО на указанный период. Она разработана в соответствии с Республиканской программой развития государственной кадровой политики в отраслях экономики Республики Татарстан на 1999-2000 годы и на период до 2005 года, утвержденной постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 3 марта 1999 года N 107 "О мерах по реализации государственной кадровой политики в отраслях экономики Республики Татарстан" и включает в себя план мероприятий по выполнению поставленных задач.
Исполнителями и соисполнителями Программы выступают органы государственного управления Республики Татарстан, Межведомственная комиссия по реализации государственной кадровой политики в отраслях экономики Республики Татарстан (далее - МВК), Ассоциация непрерывного образования Республики Татарстан, органы местного самоуправления, советы ректоров государственных и негосударственных вузов, совет директоров ссузов, Межотраслевой региональный центр профессиональной переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов Республики Татарстан (далее - МРЦПК), структурные подразделения высших, средних специальных учебных заведений, учреждений начального профессионального образования.
Контроль за выполнением Программы осуществляют Министерство экономики и промышленности Республики Татарстан, Министерство образования Республики Татарстан совместно с заинтересованными республиканскими органами исполнительной власти.
Результаты реализации Программы периодически рассматриваются на расширенных коллегиях Министерства образования Республики Татарстан, заседаниях МВК. При необходимости МВК вносит коррективы и изменения в план мероприятий.
Выполнение Программы обеспечивается путем текущего финансирования за счет средств республиканского бюджета и внебюджетных средств, в том числе средств работодателей и граждан.
Программа рассчитана на 4 года.
Цель Программы:
Повышение качества ДПО в Республике Татарстан, создание условий для удовлетворения потребностей общества в повышении уровня профессионализма работников всех категорий, их профессиональной мобильности, укрепление и развитие кадрового потенциала республики.
Задачи Программы:
1. Оптимизация управления системой ДПО в Республике Татарстан, усиление государственной поддержки ее развития.
2. Организация системы ДПО как единого учебно-научно-производственного комплекса в рамках системы образования Республики Татарстан.
3. Интеграция системы ДПО с реальным сектором экономики, промышленными предприятиями и организациями, непроизводственной сферой региона.
4. Совершенствование законодательной, нормативно-правовой, научной и учебно-методической, информационной баз, обеспечивающих функционирование системы ДПО Республики Татарстан на уровне современных требований.
5. Повышение эффективности республиканских и федеральных органов управления образованием.
6. Содействие обеспечению социальной защищенности, социальной реабилитации и занятости населения в регионе.
Механизмы реализации Программы:
введение государственного заказа в систему дополнительного профессионального образования Республики Татарстан;
конкурсный отбор исполнителей и соисполнителей мероприятий Программы;
контроль за выполнением Программы, ежегодное корректирование плана мероприятий на основе анализа и оценки полученных результатов.
+-----------------------------------------------------------------------+
¦ Наименование ¦ Программа развития ДПО в Республике Татарстан ¦
¦ ¦ на 2002-2005 годы ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Государственные ¦Министерство образования Республики Татарстан - коор-¦
¦заказчики ¦динатор, Министерство экономики и промышленности Рес-¦
¦ ¦публики Татарстан, Министерство труда и занятости Рес-¦
¦ ¦публики Татарстан ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Основные разра-¦Министерство образования Республики Татарстан, Минис-¦
¦ботчики ¦терство экономики и промышленности Республики Татар-¦
¦ ¦стан, Министерство труда и занятости Республики Татар-¦
¦ ¦стан, МРЦПК ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Цель ¦Повышение качества ДПО в Республике Татарстан, созда-¦
¦ ¦ние условий для роста профессионализма работников всех¦
¦ ¦категорий, их профессиональной мобильности, укрепление¦
¦ ¦и развитие кадрового потенциала ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Основные задачи ¦Оптимизация управления системой ДПО, усиление госу-¦
¦ ¦дарственной поддержки ее развития, совершенствование¦
¦ ¦ее структуры, реализация программ ДПО в Республике Та-¦
¦ ¦тарстан на условиях государственного заказа. ¦
¦ ¦Интеграция системы ДПО с реальным сектором экономики¦
¦ ¦Республики Татарстан. ¦
¦ ¦Совершенствование нормативно-правового, научного и¦
¦ ¦учебно-методического, информационного, кадрового, фи-¦
¦ ¦нансового и ресурсного обеспечения системы ДПО Респуб-¦
¦ ¦лики Татарстан ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Сроки реализации¦2002-2005 годы ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Исполнители ме-¦Министерство образования Республики Татарстан, Минис-¦
¦роприятий ¦терство экономики и промышленности Республики Татар-¦
¦ ¦стан, Министерство труда и занятости Республики Татар-¦
¦ ¦стан, Министерство социальной защиты Республики Татар-¦
¦ ¦стан и другие министерства, МВК, МРЦПК, Ассоциация не-¦
¦ ¦прерывного образования Республики Татарстан, советы¦
¦ ¦ректоров государственных и негосударственных высших¦
¦ ¦учебных заведений, совет директоров средних специаль-¦
¦ ¦ных учебных заведений, вузы, ссузы, учреждения системы¦
¦ ¦ДПО, предприятия, общественные организации и фонды¦
¦ ¦Республики Татарстан ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Источники и¦Республиканский бюджет Республики Татарстан, бюджеты¦
¦объемы финанси-¦Министерства образования Республики Татарстан, Минис-¦
¦рования ¦терства труда и занятости Республики Татарстан, Минис-¦
¦ ¦терства экономики и промышленности Республики Татар-¦
¦ ¦стан, Министерства социальной защиты Республики Татар-¦
¦ ¦стан и других министерств, средства предприятий и ор-¦
¦ ¦ганизаций Республики Татарстан (работодателей), Ассо-¦
¦ ¦циации непрерывного образования Республики Татарстан. ¦
¦ ¦Общий объем финансирования - 17330 тыс.рублей, из них¦
¦ ¦средств республиканского бюджета Республики Татарстан¦
¦ ¦- 2880 тыс.рублей, в т.ч. по министерствам и годам: ¦
¦ ¦ ¦
¦ ¦ (в тыс.рублей)¦
¦ +------------------------------------------------------¦
¦ ¦ Наименование Министерства ¦2003 г.¦2004 г.¦2005 г.¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство образования РТ ¦ 1410 ¦ 350 ¦ 350 ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство экономики и про-¦ 80 ¦ 30 ¦ 30 ¦
¦ ¦мышленности РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство труда и занятости¦ 50 ¦ - ¦ - ¦
¦ ¦РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство социальной защиты¦ 50 ¦ - ¦ - ¦
¦ ¦РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство строительства и¦ 75 ¦ 25 ¦ 25 ¦
¦ ¦жилищно-коммунального хозяй-¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦ства РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство сельского хозяй-¦ 80 ¦ 30 ¦ 30 ¦
¦ ¦ства и продовольствия РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство транспорта и до-¦ 80 ¦ 30 ¦ 30 ¦
¦ ¦рожного хозяйства РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Министерство торговли и внеш-¦ 75 ¦ 25 ¦ 25 ¦
¦ ¦неэкономического сотрудничес-¦ ¦ ¦ ¦
¦ ¦тва РТ ¦ ¦ ¦ ¦
¦ +------------------------------+-------+-------+-------¦
¦ ¦Итого ¦ 1900 ¦ 490 ¦ 490 ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Контроль за ис-¦Министерство экономики и промышленности Республики Та-¦
¦полнением ¦тарстан - государственный заказчик. Министерство обра-¦
¦ ¦зования Республики Татарстан - координатор Программы ¦
+----------------+------------------------------------------------------¦
¦Ожидаемые конеч-¦Обеспечение условий для непрерывного повышения профес-¦
¦ные результаты ¦сиональных знаний работниками всех категорий во всех¦
¦ ¦отраслях народного хозяйства Республики Татарстан. ¦
¦ ¦Обеспечение государственного регулирования рынка услуг¦
¦ ¦системы ДПО Республики Татарстан; соответствие струк-¦
¦ ¦туры и объемов услуг системы ДПО потребностям регио-¦
¦ ¦нального рынка труда. ¦
¦ ¦Введение системы государственного заказа на ДПО ¦
+-----------------------------------------------------------------------+
Главной задачей совершенствования структуры системы ДПО в Республике Татарстан является создание государственно-общественного механизма координации и контроля образовательных учреждений, структурных подразделений вузов, ссузов, учреждений начального профессионального образования, предприятий и организаций, осуществляющих ДПО, республиканских государственных органов, муниципальных органов управления, общественных организаций и объединений.
Эффективное взаимодействие всех составляющих системы ДПО Республики Татарстан требует решения следующих задач:
1. Создание законодательной и нормативно-правовой базы ДПО.
2. Создание единой информационной базы (республиканского реестра) системы ДПО, что, в свою очередь, предполагает паспортизацию учреждений, обеспечивающую получение следующих сведений:
наличие лицензии на право ведения ДПО;
данные об организационно-правовой форме;
данные о руководителе;
количественная и качественная (тематическая) характеристики образовательных программ;
квалификационный уровень преподавательского состава;
информация о количестве и контингенте обученных (за 3 года);
формы контроля знаний;
основные показатели состояния учебно-методической и материально-технической базы.
3. Анализ состояния и прогнозирование развития системы ДПО в Республике Татарстан.
4. Формирование комплексной оценки качества ДПО.
В целях совершенствования управления системой ДПО необходимо:
1. На основе анализа ведомственной подчиненности и специфики:
определить компетенцию, полномочия и ответственность различных государственных органов, в том числе местных органов управления в сфере ДПО, и содержание их совместной с министерствами деятельности путем заключения соответствующих договоров;
закрепить в положении об органах управления образования за указанными органами функции обеспечения координации развития ДПО;
сформировать при главах администраций городов и районов общественные координационные советы по управлению системой ДПО.
2. Ввести государственный заказ на подготовку специалистов по программам ДПО.
3. Создать механизмы эффективного взаимодействия учреждений ДПО с другими субъектами системы образования и реальным сектором экономики, межотраслевого сотрудничества в сфере ДПО.
4. Создать республиканские государственно-общественные органы, обеспечивающие координацию управления системой ДПО, в том числе Ассоциацию непрерывного образования Республики Татарстан.
5. Создать при Ассоциации непрерывного образования Республики Татарстан специализированные научно-методические советы, в том числе по вопросам нормативно-правового обеспечения системы ДПО, по проблемам социологии дополнительного профессионального образования, практической психологии в сфере ДПО.
6. Дополнить государственные стандарты оценки качества ДПО, порядок лицензирования, аттестации и аккредитации учреждений системы ДПО в части, не предусмотренной соответствующими нормативными документами Министерства образования Российской Федерации.
7. Осуществлять регулярный контроль качества деятельности учреждений ДПО в период между аккредитациями; разработать и использовать систему мер, обеспечивающих: