Об оплате труда работников бюджетных учреждений культуры
Пермского края, осуществляющих театральную деятельность
(с изменениями на 14 декабря 2007 года)
____________________________________________________
Утратил силу с 23 октября 2009 года на основании
Закона Пермского края от 6 октября 2009 года N 509-ПК
____________________________________________________
___________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
Законом Пермского края от 14 декабря 2007 года N 157-ПК;
___________________________________________
Принят Законодательным Собранием
Пермской области и Законодательным Собранием
Коми-Пермяцкого автономного округа 28 сентября 2006 года
Статья 1
Настоящий Закон устанавливает единую систему оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений культуры Пермского края, осуществляющих театральную деятельность (в дальнейшем - Учреждений).
Статья 2
Оплата труда работников областных Учреждений и окружных Учреждений производится за счет средств бюджета Пермской области и бюджета Коми-Пермяцкого округа соответственно в виде должностного оклада, а также ежемесячных и иных дополнительных выплат.
Оплата труда работников Учреждений с 1 января 2007 года производится за счет средств бюджета Пермского края в виде должностного оклада, а также ежемесячных и иных дополнительных выплат.
Размеры должностных окладов художественного и артистического персонала, руководителей и специалистов Учреждений устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему Закону.
Размеры должностных окладов рабочих Учреждений устанавливаются согласно приложению 2 к настоящему Закону.
Размер должностного оклада по оплате труда каждого работника в пределах установленных размеров должностных окладов определяет руководитель Учреждения.
К дополнительным выплатам относятся:
ежемесячная надбавка за сложность и напряженность в труде;
выплаты стимулирующего характера по результатам работы за месяц, квартал, год (размер выплат стимулирующего характера определяется исходя из результатов деятельности работника и максимальным размером не ограничивается);
материальная помощь;
надбавки за почетные звания (размер надбавок определен согласно приложению 3 к настоящему Закону);
иные выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными и краевыми, областными и окружными нормативными правовыми актами.
Трудовые, должностные обязанности работников Учреждений определяются тарифно-квалификационными характеристиками и квалификационными требованиями по должностям (профессиям) работников Учреждений, утвержденными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Пермского края.
Статья 3
Условия и размеры выплат ежемесячных надбавок за сложность и напряженность в труде, выплат стимулирующего характера, материальной помощи и иных выплат работникам Учреждений устанавливаются положениями, утверждаемыми руководителями Учреждений.
Условия и размеры выплат ежемесячных надбавок за сложность и напряженность в труде, выплат стимулирующего характера, материальной помощи и иных выплат руководителям Учреждений устанавливаются трудовыми договорами между руководителями Учреждений и Учредителем.
Статья 4
Размеры должностных окладов и дополнительных выплат работникам Учреждений устанавливаются с 1 октября 2006 года в зависимости от группы по оплате труда:
I группа - Государственное краевое учреждение культуры «Пермский театр оперы и балета имени П.И.Чайковского»;
ІІ группа - государственное краевое учреждение культуры "Пермский академический театр драмы", государственное краевое учреждение культуры "Пермский театр юного зрителя", государственное краевое учреждение культуры "Пермский театр "У Моста"(в редакции закона Пермского края от 14 декабря 2007 года N 157-ПК)
_________________________________________
абзац 4 исключен согласно закона Пермского края от 14 декабря 2007 года N 157-ПК
_________________________________________
III группа - Государственное краевое учреждение культуры «Театр кукол»;
IV группа - Государственное краевое учреждение культуры «Театр «Балет Евгения Панфилова»;
Литерная группа - «Государственный Коми-Пермяцкий окружной (краевой) ордена «Знак Почета» драматический театр имени М.Горького».
В случае изменения группы по оплате труда на очередной финансовый год с учетом плановых показателей деятельности Учреждений, отнесение Учреждения к соответствующей группе устанавливается правовым актом Правительства Пермского края, изданным не позднее, чем за два месяца до начала финансового года.
Показатели и порядок отнесения Учреждений к группам по оплате труда устанавливаются согласно приложению 4 к настоящему Закону.
При формировании фонда оплаты труда Учреждений на очередной финансовый год дополнительные выплаты устанавливаются кратно средним окладам по диапазону в расчете на год в следующих размерах по группам оплаты труда:
I группа - 1,423;
II группа - 0,78;
III группа - 0,22;
IV группа - 0,1;
Литерная группа - 0,524.
Статья 5
Повышение (индексация) должностных окладов работников Учреждений осуществляется в размерах и в сроки, предусмотренные для повышения должностных окладов работников бюджетной сферы.
Статья 6
Настоящий Закон вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.
Абзац первый статьи 2 настоящего Закона действует по 31 декабря 2006 года включительно.
Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившим силу Закон Коми-Пермяцкого автономного округа от 18.08.2005 N 63 «Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из окружного бюджета» в части оплаты труда работников бюджетных учреждений культуры, осуществляющих театральную деятельность.
Губернатор
Пермского края
О.А.Чиркунов
от 12.10.2006 N 21-КЗ
Размеры должностных окладов художественного и артистического
персонала,руководителей и специалистов учреждений
Наименование должности | Должностной оклад, рублей | |||||||
I группа | II группа | III группа | IV группа, | |||||
мин. оклад | макс. оклад | мин. оклад | макс. оклад | мин. оклад | макс. оклад | мин. оклад | макс. оклад | |
РУКОВОДИТЕЛИ |
|
|
|
|
|
|
|
|
Директор | 5 910 | 8 010 | 3 955 | 5 170 | 3 955 | 5 170 | 3 530 | 4 580 |
Заместитель директора | 5 310 | 7 260 | 3 590 | 4 740 | 3 590 | 4 740 | 3 260 | 4 220 |
Главный бухгалтер | 5 310 | 7 260 | 3 590 | 4 740 | 3 590 | 4 740 | 3 260 | 4 220 |
Заместитель главного бухгалтера | 3 600 | 6 560 | 2 940 | 4 335 | 2 940 | 4 335 | 2 840 | 3 870 |
Главный инженер | 3 600 | 6 560 | 2 940 | 4 740 | 2 940 | 4 335 | 2 840 | 3 870 |
Главный администратор | 3 600 | 6 560 | 2 940 | 4 335 | 2 940 | 4 335 | 2 840 | 3 870 |
Главный энергетик | 3 600 | 6 560 | 2 940 | 4 335 | 2 940 | 4 335 | 2 840 | 3 870 |
Заведующий (начальник) отделом по основной деятельности*, службой, цехом | 3 600 | 6 560 | 2 940 | 4 740 | 2 940 | 4 335 | 2 840 | 3 870 |
Заведующие (начальники) других подразделений | 2 410 | 4 500 | 2 410 | 3 590 | 2 410 | 3 250 | 2 410 | 3 010 |
Заведующий костюмерной | 1 990 | 2 190 | 1 990 | 2 190 | 1 990 | 2 190 | 1 990 | 2 190 |
Заведующий билетными кассами | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 |
Заведующий складом, центральным складом | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 |
ХУДОЖЕСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ |
|
|
|
|
|
|
|
|
Художественный руководитель (или директор, являющийся первым лицом в учреждении) | 60 000 | 80 000 | 15 000 | 60 000 | 15 000 | 55 000 | 15 000 | 50 000 |
Главный режиссер | 5 910 | 8 010 | 3 955 | 5 170 | 3 955 | 5 170 | 3 530 | 4 580 |
Главный дирижер | 5 910 | 8 010 | 3 955 | 5 170 | 3 955 | 5 170 | 3 530 | 4 580 |
Главный хормейстер | 5 910 | 8 010 | 3 955 | 5 170 | 3 955 | 5 170 | 3 530 | 4 580 |
Главный балетмейстер | 5 910 | 8 010 | 3 955 | 5 170 | 3 955 | 5 170 | 3 530 | 4 580 |
Главный художник | 5 910 | 8 010 | 3 955 | 5 170 | 3 955 | 5 170 | 3 530 | 4 580 |
Режиссер-постановщик | 5 310 | 6 560 | 3 590 | 4 335 | 3 590 | 4 335 | 3 260 | 3 870 |
Балетмейстер-постановщик | 5 310 | 6 560 | 3 590 | 4 335 | 3 590 | 4 335 | 3 260 | 3 870 |
Художник-постановщик | 5 310 | 6 560 | 3 590 | 4 335 | 3 590 | 4 335 | 3 260 | 3 870 |
Дирижер | 5 310 | 6 560 | 3 590 | 4 335 | 3 590 | 4 335 | 3 260 | 3 870 |
Балетмейстер | 2 410 | 4 500 | 2 410 | 3 255 | 2 410 | 3 250 | 2 410 | 3 010 |
Хормейстер | 2 410 | 4 500 | 2 410 | 3 255 | 2 410 | 3 250 | 2 410 | 3 010 |
Художники всех специальностей (художник-бутафор, художник-гример, художник-декоратор, художник-конструктор, художник-скульптор, художник по свету, художник-модельер театрального костюма, художник-оформитель) | 2 410 | 5 910 | 2 410 | 3 955 | 2 410 | 3 955 | 2 410 | 3 530 |
Руководитель литературно-драматургической части | 3 600 | 5 910 | 2 940 | 3 955 | 2 940 | 3 955 | 2 840 | 3 530 |
Заведующий музыкальной частью | 3 600 | 5 910 | 2 940 | 3 955 | 2 940 | 3 955 | 2 840 | 3 530 |
Заведующий художественно-постановочной частью | 4 500 | 6 560 | 3 255 | 4 335 | 3 250 | 4 335 | 3 010 | 3 870 |
Помощник главного режиссера (художественного руководителя), заведующий труппой | 3 600 | 5 310 | 2 940 | 3 955 | 2 940 | 3 590 | 2 840 | 3 260 |
Концертмейстер по классу вокала (балета) | 2 660 | 5 310 | 2 660 | 3 590 | 2 660 | 3 590 | 2 660 | 3 260 |
Режиссер, звукорежиссер | 2 190 | 4 500 | 2 190 | 2 940 | 2 190 | 2 940 | 2 190 | 2 840 |
Репетитор по вокалу | 2 190 | 4 500 | 2 190 | 2 940 | 2 190 | 2 940 | 2 190 | 2 840 |
Репетитор по балету | 2 190 | 4 500 | 2 190 | 2 940 | 2 190 | 2 940 | 2 190 | 2 840 |
Репетитор по технике речи | 1 810 | 2 190 | 1 810 | 2 190 | 1 810 | 2 190 | 1 810 | 2 190 |
Ассистенты: режиссера, дирижера, балетмейстера, хормейстера; помощник режиссера | 1 990 | 3 600 | 1 990 | 2 940 | 1 990 | 2 940 | 1 990 | 2 840 |
Суфлер | 1 640 | 3 600 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 |
Звукооператор | 1 810 | 2 410 | 1 810 | 2 410 | 1 810 | 2 410 | 1 810 | 2 410 |
АРТИСТИЧЕСКИЙ ПЕРСОНАЛ |
|
|
|
|
|
|
|
|
Артист-вокалист (солист) | 2 190 | 6 560 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 3 870 |
Артист балета | 1 990 | 6 560 | 1 990 | 4 335 | 1 990 | 4 335 | 1 990 | 3 870 |
Артист оркестра | 2 190 | 6 560 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 3 870 |
Артист хора | 1 810 | 4 500 | 1 810 | 3 250 | 1 810 | 3 250 | 1 810 | 3 010 |
Артист драмы, театра юного зрителя | 2 190 | 6 560 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 3 870 |
Артист (кукловод) театра кукол | 2 190 | 6 560 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 4 335 | 2 190 | 3 870 |
Артист вспомогательного состава | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 | 1 640 | 2 660 |
СПЕЦИАЛИСТЫ |
|
|
|
|
|
|
|
|
Администратор (включая старшего администратора) | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 |
Библиотекарь | 1 810 | 3 600 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 840 |
Бухгалтер | 1 640 | 3 600 | 1 640 | 2 940 | 1 640 | 2 940 | 1 640 | 2 840 |
Врач-терапевт | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Врач-травматолог | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Врач-фониатр | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Диспетчер | 1 500 | 1 640 | 1 500 | 1 640 | 1 500 | 1 640 | 1 500 | 1 640 |
Документовед | 1 810 | 3 600 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 840 |
Инженеры всех специальностей | 1 810 | 4 500 | 1 810 | 3 255 | 1 810 | 3 250 | 1 810 | 3 010 |
Контролер билетов | 1 500 | 1 500 | 1 500 | 1 500 | 1 500 | 1 500 | 1 500 | 1 500 |
Массажист | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 |
Переводчик | 1 810 | 3 600 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 840 |
Программист | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Секретарь | 1 420 | 1 640 | 1 420 | 1 640 | 1 420 | 1 640 | 1 420 | 1 640 |
Специалист вспомогательного подразделения | 1 640 | 2 410 | 1 640 | 2 410 | 1 640 | 2 410 | 1 640 | 2 410 |
Специалист отдела по основной деятельности, службы, цеха | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Специалист по кадрам | 1 640 | 2 190 | 1 640 | 2 190 | 1 640 | 2 190 | 1 640 | 2 190 |
Техник | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 | 1 500 | 2 660 |
Технолог | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Экономист | 1 810 | 3 600 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 940 | 1 810 | 2 840 |
Экспедитор | 1 420 | 1 500 | 1 420 | 1 500 | 1 420 | 1 500 | 1 420 | 1 500 |
Электроник | 1 810 | 5 310 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 590 | 1 810 | 3 260 |
Юрисконсульт | 1 810 | 4 500 | 1 810 | 3 255 | 1 810 | 3 250 | 1 810 | 3 010 |