Действующий

О системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области (с изменениями на 5 октября 2023 года)


ПРАВИТЕЛЬСТВО ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 декабря 2008 года N 364-п


О системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области

(с изменениями на 5 октября 2023 года)

(в ред. Постановлений Правительства Ивановской области от 04.03.2011 N 51-п, от 01.06.2011 N 183-п, от 14.12.2011 N 472-п, от 24.10.2012 N 420-п, от 04.06.2013 N 206-п, от 21.01.2015 N 10-п, от 20.10.2016 N 357-п, от 20.11.2017 N 419-п, от 25.02.2019 N 60-п, от 04.11.2019 N 439-п, от 16.10.2020 N 509-п, от 11.11.2021 N 532-п, от 28.04.2022 N 191-п, от 06.10.2022 N 551-п, от 16.03.2023 N 117-п, от 05.10.2023 N 471-п)




В соответствии со статьями 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, на основании постановления Правительства Ивановской области от 30.10.2008 N 285-п "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области и органов государственной власти Ивановской области" и в целях установления системы оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области Правительство Ивановской области постановляет:


(в ред. Постановления Правительства Ивановской области от 24.10.2012 N 420-п)


1. Ввести с 01.01.2009 новую систему оплаты труда для работников областных государственных учреждений центров занятости населения Ивановской области, оплата труда которых осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Ивановской области.


2. Утвердить Типовое положение о системе оплаты труда работников областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области (прилагается).


(в ред. Постановлений Правительства Ивановской области от 01.06.2011 N 183-п, от 24.10.2012 N 420-п)


3. Установить, что с 01.01.2009 заработная плата работников (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Ивановской области, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.


4. Утратил силу. - Постановление Правительства Ивановской области от 24.10.2012 N 420-п.


5. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных в областном бюджете на соответствующий год комитету Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции на обеспечение выполнения функций областных государственных казенных учреждений центров занятости населения Ивановской области в части оплаты труда работников.


(п. 5 в ред. Постановления Правительства Ивановской области от 24.10.2012 N 420-п)


6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Председателя Правительства Ивановской области Эрмиш И.Г.


(п. 6 в ред. Постановления Правительства Ивановской области от 21.01.2015 N 10-п)


7. Утратил силу. - Постановление Правительства Ивановской области от 14.12.2011 N 472-п.



Губернатор Ивановской области
М.А.МЕНЬ