ПРИКАЗ
от 2 апреля 2010 года N 119
О должностных регламентах федеральных государственных гражданских служащих органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ
В целях совершенствования работы по разработке должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ
приказываю:
1. Разработку, согласование и утверждение должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ осуществлять в соответствии с приложением к настоящему приказу.
2. Признать утратившими силу приказы ФСКН России:
3. Приказ довести до сотрудников, федеральных государственных гражданских служащих и работников органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ в части, их касающейся.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на руководителя Департамента кадрового обеспечения ФСКН России.
Директор
В.П.Иванов
Положение о разработке, согласовании и утверждении должностного регламента федерального государственного гражданского служащего органа по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ
1. Настоящее Положение определяет основные требования к разработке, согласованию и утверждению должностного регламента федерального государственного гражданского служащего ФСКН России и ее территориальных органов (далее - гражданский служащий), а также определяет его структуру и содержание.
2. В должностной регламент гражданского служащего (далее - должностной регламент) включаются квалификационные требования к образованию, стажу государственной службы (работы), уровню и характеру профессиональных знаний и навыков; должностные обязанности, права, ответственность гражданского служащего; перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения, участвовать при подготовке проектов нормативных правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений; сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений; порядок служебного взаимодействия гражданского служащего в связи с исполнением им должностных обязанностей; перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям; показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.
3. Должностной регламент составляется по каждой штатной должности федеральной государственной гражданской службы (далее - гражданская служба) и носит обезличенный характер.
4. Должностной регламент разрабатывается в соответствии с Примерной формой должностного регламента федерального государственного гражданского служащего органа по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ (приложение 1 к настоящему Положению) и с учетом требований, установленных приложением 2 к настоящему Положению.
5. Полномочия должностных лиц ФСКН России и ее территориальных органов по разработке, согласованию и утверждению должностного регламента распределяются в соответствии со Схемой разработки, согласования и утверждения должностных регламентов федеральных государственных гражданских служащих органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ (приложение 3 к настоящему Положению).
6. При наличии в штатах структурного подразделения департамента ФСКН России, аппарата ГАК, территориального органа ФСКН России, в штате межрайонного, городского (районного) органа наркоконтроля, а также в штатах отделов, служб, отделений, групп указанных структурных подразделений (органов) нескольких должностей федеральной государственной гражданской службы одного наименования должностные регламенты нумеруются в соответствии с количеством этих должностей.
7. Согласованные и утвержденные должностные регламенты пронумеровываются, прошнуровываются, опечатываются печатью "Для пакетов", ставятся на инвентарный учет и хранятся в секретариате подразделения ФСКН России, в подразделении управления аппарата ГАК по федеральному округу, осуществляющем делопроизводство, режимно-секретном подразделении территориального органа ФСКН России, делопроизводстве межрайонного, городского (районного) органа наркоконтроля.
8. На обороте последнего листа должностного регламента вносится запись: "В настоящем должностном регламенте пронумеровано, прошнуровано и заверено печатью ____ листов" (количество листов прописью), которая визируется должностным лицом, организующим разработку должностного регламента.
9. Гражданскому служащему при назначении на должность выдается прошнурованная и заверенная печатью "Для пакетов" копия утвержденного должностного регламента под роспись в Листе ознакомления с должностным регламентом (приложение 4 к настоящему Положению).
Примерная форма должностного регламента федерального государственного гражданского служащего органа по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО КОНТРОЛЮ ЗА ОБОРОТОМ НАРКОТИКОВ
(наименование подразделения ФСКН России, территориального органа ФСКН России) |
УТВЕРЖДАЮ | |||||||
(должность, специальное звание должностного | |||||||
лица, которому предоставлено право | |||||||
утверждения должностного регламента) | |||||||
(подпись, инициалы, фамилия) | |||||||
" | " | 20 | г. |
(полное наименование должности федеральной государственной гражданской службы с |
указанием структурного подразделения) |
1. Должность | в соответствии | ||||||||||||
(указать должность) | |||||||||||||
с Реестром должностей федеральной государственной гражданской службы относится к | |||||||||||||
группе должностей федеральной государственной гражданской службы | |||||||||||||
категории | . | ||||||||||||
Регистрационный номер (код) должности | . | ||||||||||||
Классный чин | . | ||||||||||||
2. | назначается на должность и освобождается | ||||||||||||
(указать должность) | |||||||||||||
от должности | , | ||||||||||||
непосредственно подчинен | , | ||||||||||||
(указать должность) | |||||||||||||
в его непосредственном подчинении находятся | |||||||||||||
(указать должности) | |||||||||||||
. | |||||||||||||
3. На период временного отсутствия | |||||||||||||
(указать должность) | |||||||||||||
временно замещает | . | ||||||||||||
(указать должность) | |||||||||||||
4. | в своей служебной деятельности | ||||||||||||
(указать должность) | |||||||||||||
руководствуется | |||||||||||||
. |
5. | должен иметь | |||||
(указать должность) | ||||||
образование. | ||||||
(указать уровень профессионального образования) | ||||||
6. При назначении на должность | ||||||
(указать должность) | ||||||
стаж федеральной государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) должен составлять не менее ________ лет или стаж работы по специальности не менее _________ лет. | ||||||
7. Уровень и характер профессиональных знаний | : | |||||
(указать должность) | ||||||
, | ||||||
профессиональных навыков: | ||||||
. |