Условия оплаты труда работников хозяйственных организаций
1. Установить должностные оклады и тарифные ставки работников хозяйственных организаций согласно таблицам 1-27.
2. Установить в хозяйственных организациях соотношение между численностью старших специалистов и специалистов один к одному. Общее количество должностей руководителей структурных подразделений, их заместителей и главных специалистов не должно превышать 20 процентов штатной численности работников указанных организаций.
3. Установить должностные оклады старших специалистов, специалистов, техников и служащих главных территориальных управлений, территориальных управлений и территориальных производственно-распорядительных управлений строительных министерств и министерств мелиорации и водного хозяйства СССР и союзных республик в размерах, предусмотренных постановлением ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 29 декабря 1968 года N 1045 для соответствующих категорий работников в строительстве.
4. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам совместно с ВЦСПС по представлению министерств и ведомств СССР и Советов Министров союзных республик утвердить показатели и порядок отнесения хозяйственных организаций к группам по оплате труда руководящих и инженерно-технических работников.
5. Установить, что часть дополнительных средств, необходимых для введения в соответствии с настоящим постановлением новых условий оплаты труда, в размере не менее 1,6 процента планового годового фонда заработной платы хозяйственных организаций, которые содержатся за счет средств бюджета, должна быть изыскана министерствами и ведомствами СССР и Советами Министров союзных республик за счет совершенствования управления, повышения эффективности и качества работы, улучшения организации и нормирования труда, устранения штатных излишеств, ликвидации мелких структурных подразделений, внедрения вычислительной и организационной техники и проведения других мероприятий, направленных на экономию фонда заработной платы.
Новые оклады и ставки работников организаций, находящихся на хозяйственном расчете, ввести в пределах фонда заработной платы министерств и ведомств СССР и Советов Министров союзных республик, без выделения дополнительных средств.