Условия оплаты труда работников местных кредитных учреждений и местных органов государственного страхования
1. Установить должностные оклады и тарифные ставки работников учреждений Госбанка СССР, Стройбанка СССР, Внешторгбанка СССР, Гострудсберкасс СССР и органов Госстраха СССР согласно таблицам 1-5.
2. Установить, что республиканские (АССР), краевые, областные, городские, районные (в городах) учреждения Госбанка СССР, Стройбанка СССР, Внешторгбанка СССР, Гострудсберкасс СССР и органы Госстраха СССР относятся по оплате труда работников к тем группам, к каким отнесены соответствующие автономные республики, края, области, города и районы (в городах) по оплате труда советских работников.
3. Должностные оклады работников городских учреждений Госбанка СССР, Стройбанка СССР, Внешторгбанка СССР, Гострудсберкасс СССР и Госстраха СССР в г.Киеве установить в размерах, предусмотренных настоящим приложением для работников соответствующих учреждений в областях, отнесенных к I группе по оплате труда советских работников.
4. Установить, что оплата труда нештатных страховых агентов производится в процентах от суммы платежей, поступивших на счет соответствующего органа Госстраха СССР в учреждения Госбанка СССР, в размере:
по страхованию жизни граждан в городской местности - до 6 процентов, в сельской местности - до 7 процентов;
по страхованию граждан от несчастных случаев и добровольному страхованию имущества, принадлежащего гражданам, - до 15 процентов;
по вновь заключенным и возобновленным договорам страхования жизни граждан - до 60 процентов сумм фактического прироста месячного взноса за квартал.
5. Установить, что сумма процентного вознаграждения, выплачиваемого нештатному страховому агенту по всем видам страхования, не может превышать в среднем за квартал 150 рублей в месяц в сельской местности и 180 рублей в месяц в городской местности. В местностях, в которых установлены районные коэффициенты для работников органов государственного страхования, предельная сумма процентного вознаграждения повышается с учетом районного коэффициента, действующего в данной местности для указанных работников.
Разрешить органам государственного страхования выплачивать нештатным страховым агентам сверх указанных предельных сумм процентного вознаграждения премию за перевыполнение квартального плана по добровольным видам страхования в размере до 20 процентов сумм платежей, поступивших сверх плана, но не более 40 процентов сумм процентного вознаграждения, выплаченных агенту за квартал.
6. Разрешить начальникам республиканских (АССР), краевых, областных и городских (городов - столиц союзных республик, города Ленинграда, а также других крупных городов по перечню, утверждаемому Главным управлением Госстраха СССР) управлений государственного страхования по согласованию с соответствующими комитетами профсоюзов устанавливать бригадирам из числа нештатных страховых агентов доплату в размере 10 процентов получаемого ими процентного вознаграждения в квартал за руководство бригадой при составе ее свыше 5 человек при условии выполнения плана бригадой по каждому виду страхования.
7. Поручить Министерству финансов СССР утвердить по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по труду и социальным вопросам и ВЦСПС инструкцию об условиях и оплате труда нештатных страховых агентов, в которой предусмотреть предельные размеры выплат указанным агентам за платежи, поступившие на счет соответствующего органа Госстраха СССР в учреждения Госбанка СССР по действующим договорам страхования жизни.
8. Установить в кредитных учреждениях и местных органах государственного страхования соотношение между численностью старших специалистов и специалистов один к одному. Структурные подразделения (отделы) в этих учреждениях могут создаваться при наличии в штате подразделения не менее четырех работников.
9. Установить, что часть дополнительных средств, необходимых для введения в соответствии с настоящим постановлением новых условий оплаты труда, в размере не менее 1,6 процента планового годового фонда заработной платы аппарата кредитных учреждений и местных органов государственного страхования должна быть изыскана правлениями Госбанка СССР, Стройбанка СССР, Внешторгбанка СССР и Министерством финансов СССР за счет совершенствования структуры управления, улучшения организации и нормирования труда, устранения штатных излишеств, ликвидации мелких структурных подразделений, сокращения численности работников, внедрения вычислительной и организационной техники и проведения других мероприятий, направленных на экономию фонда заработной платы.
Изменения в условиях оплаты труда нештатных страховых агентов произвести в пределах фондов заработной платы органов государственного страхования, без выделения на эти цели дополнительных средств.