МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРИКАЗ

от 27 ноября 2008 года N 208


Об утверждении перечня критериев оценки деятельности федерального бюджетного учреждения, подведомственного Министерству культуры Российской Федерации

(с изменениями на 24 апреля 2013 года)
____________________________________________________________________
Утратил силу с 17 марта 2019 года на основании
приказа Минкультуры России от 21 декабря 2018 года N 2299
____________________________________________________________________

В целях обеспечения реализации постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 года N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 29.09.2008 N 725), (Собрание законодательства Российской Федерации, 18.08.2008, N 33, ст.3852)

приказываю:

1. Утвердить перечень критериев оценки деятельности федерального бюджетного учреждения, подведомственного Министерству культуры Российской Федерации, для стимулирования труда руководителя учреждения, согласно приложению. *1)

2. Пункт исключен с 25 августа 2013 года - приказ Минкультуры России от 24 апреля 2013 года N 444. - См. предыдущую редакцию.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра Н.А.Малакова.

(Пункт в редакции, введенной в действие с 25 августа 2013 года приказом Минкультуры России от 24 апреля 2013 года N 444. - См. предыдущую редакцию)

Министр
А.Авдеев

     

Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации
21 января 2009 года,
регистрационный N 13157

Приложение  

     

ПЕРЕЧЕНЬ
критериев оценки деятельности федерального бюджетного учреждения, подведомственного Министерству культуры Российской Федерации      

(с изменениями на 24 апреля 2013 года)     

1. Степень выполнения учреждением государственного задания.

2. Отсутствие замечаний Министерства культуры Российской Федерации по целевому и эффективному использованию бюджетных средств учреждения.

3. Отсутствие замечаний Министерства культуры Российской Федерации по использованию федерального имущества, находящегося в ведении (управлении) учреждения.

4. Отсутствие в учреждении задержек по выплатам заработной платы.

5. Участие учреждения в реализации федеральных целевых и ведомственных программах.

6. Отсутствие замечаний проверяющих органов по результатам проверок деятельности учреждения.

7. Рост средней заработной платы работников учреждения в отчётном году (нарастающим итогом с начала года) по сравнению со средней заработной платой за предыдущий год.

(Пункт дополнительно включен с 25 августа 2013 года приказом Минкультуры России от 24 апреля 2013 года N 444)

8. Степень выполнения целевых показателей эффективности работы учреждения.

(Пункт дополнительно включен с 25 августа 2013 года приказом Минкультуры России от 24 апреля 2013 года N 444)

9. Степень достижения показателей соотношения средней заработной платы работников учреждения со средней заработной платой в соответствующем регионе.

(Пункт дополнительно включен с 25 августа 2013 года приказом Минкультуры России от 24 апреля 2013 года N 444)

Редакция документа с учетом

изменений и дополнений подготовлена

АО "Кодекс"