Действующий

О совершенствовании организации заработной платы работников ведущих профессий учреждений и организаций физической культуры и спорта (с изменениями на 22 января 1993 года)

Приложение N 8
к постановлению
Госкомспорта СССР
и ЦК ДОСААФ СССР
от 20 мая 1991 года N 6/4а-13

     

ПОРЯДОК
исчисления заработной платы тренеров-преподавателей по спорту



1. Настоящий Порядок распространяется на тренеров-преподавателей по спорту*, работающих в детско-юношеских спортивных (спортивно-технических) школах, специализированных детско-юношеских школах олимпийского резерва, специализированных детско-юношеских спортивно-технических школах, школах высшего спортивного мастерства, училищах олимпийского резерва**, а также в физкультурно-оздоровительных группах и спортивных секциях предприятий (объединений), учреждений и организаций***.

________________

* В дальнейшем - "тренеры".

** В дальнейшем - "спортивные школы".

*** В дальнейшем - "организации".

2. Установление месячной заработной платы тренерам производится при их тарификации, проводимой ежегодно на начало учебного или календарного года.

По результатам тарификации приказом руководителя спортивной школы или организации утверждаются тарификационные списки по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

Результаты тарификации могут быть пересмотрены в течение года при изменении отдельных критериев, предусмотренных в тарификационном списке.

3. Перечень учебных заведений, окончание которых дает право на установление тренерам ставок заработной платы в зависимости от образования, приводится в приложении N 2 к настоящему Порядку.

4. Установленная при тарификации заработная плата выплачивается ежемесячно независимо от числа недель и рабочих дней в разные месяцы года.

5. Определение размеров заработной платы тренеров производится исходя из ставок заработной платы, установленных приложением N 1* к настоящему постановлению, с учетом всех надбавок к ним и планируемых объемов учебно-преподавательской работы.

________________

* Приложение N 1 в файле-рассылке не приводится. - Примечание изготовителя базы данных.      


Объем учебно-преподавательской работы среди тренеров распределяется исходя из числа занимающихся, обеспеченности тренерско-преподавательскими кадрами и других конкретных условий в данной спортивной школе или организации.

Пример. Старшему тренеру УОР, имеющему первую квалификационную категорию, установлена ставка заработной платы 310 руб. в месяц, которая повышается на 20 руб. за работу в должности старшего тренера, на 46,5 руб. (15% от 310 руб.) за работу в УОР, на 60 руб. за звание "Заслуженный тренер СССР" и на 31,0 руб. (10% от 310 руб.) за ранее подготовленного спортсмена - члена сборной команды СССР.

При тарификации его месячная ставка заработной платы составит: 310 руб. + 20 руб. + 46,5 руб. + 60 руб. + 31,0 руб. = 467,5 руб.

6. При оплате труда тренеров спортивных школ и организаций за учебно-преподавательскую работу по нормативам за одного занимающегося исчисление заработной платы производится путем умножения месячной ставки заработной платы с учетом надбавок на норматив оплаты его туда (в процентах от ставки заработной платы в месяц) и число занимающихся.

Пример. Тренеру установлена ставка заработной платы в месяц в размере 467,6 руб. Он осуществляет подготовку: 2 чел. на этапе спортивного совершенствования - свыше года; 1 чел. на этапе высшего спортивного мастерства; одного стажера сборной команды СССР.

Заработок его в месяц составит:

7. При оплате труда тренеров спортивных школ и организаций по нормативам за количество часов учебно-преподавательской работы исчисление заработной платы производится путем умножения ставки заработной платы с учетом надбавок на установленное ему количество часов учебно-преподавательской работы в неделю и деления полученного произведения на норму часов в неделю (24 академических часа).

Пример. Тренеру установлена ставка заработной платы в месяц в размере 467,6 руб. Он осуществляет подготовку учебно-тренировочной группы с режимом учебно-преподавательской работы 16 часов в неделю и группы спортивного совершенствования с режимом учебно-преподавательской работы 24 часа в неделю. Общий объем учебно-преподавательской работы данного тренера составляет 40 часов в неделю.

Заработок его в месяц составит: