В соответствии с п.3 приказа Федеральной службы по труду и занятости от 24 января 2006 года N 6 "Об утверждении Плана-графика подготовки административных регламентов"
приказываю:
1. Утвердить План-график Федеральной службы по труду и занятости по разработке проектов административных регламентов исполнения государственных функций, имеющих типовой характер (прилагается).
2. Начальникам Управлений обеспечить своевременную подготовку проектов административных регламентов в сроки, установленные Планом-графиком.
3. Считать утратившим силу приказ Федеральной службы по труду и занятости от 10 марта 2005 года N 37 "Об утверждении Плана-графика подготовки административных регламентов".
4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Роструда А.В.Селиванова (в части пунктов 1, 2, 6, 7, 8 Плана-графика), по остальным пунктам Плана-графика - контроль оставляю за собой.
Заместитель руководителя
Ю.В.Герций
ПЛАН - ГРАФИК
Федеральной службы по труду и занятости по разработке проектов административных регламентов исполнения государственных функций, имеющих типовой характер
N | Наименование административного регламента исполнения государственной функции и предоставления государственной услуги | Срок исполнения | Структурное подразделение, ответственное за подготовку регламента |
1 | 2 | 3 | 4 |
1. | Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права | май | Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде |
2. | Надзор и контроль за соблюдением установленного порядка расследования и учета несчастных случаев на производстве | апрель | Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде |
3. | Контроль за соблюдением законодательства о занятости населения и об альтернативной гражданской службе | сентябрь | Управление занятости населения |
4. | Регистрация граждан в целях поиска подходящей работы | апрель | Управление занятости населения |
5. | Регистрация отраслевых соглашений, заключенных на федеральном уровне социального партнерства | сентябрь | Управление альтернативной гражданской службы и трудовой миграции |
6. | Осуществление информирования и консультирования работодателей и работников по вопросам соблюдения трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права | октябрь | Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде |
7. | Обобщение практики применения и анализ причин нарушений трудового законодательства и нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, законодательства о занятости населения и альтернативной гражданской службе | ноябрь | Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде |
8. | Анализ состояния и причин производственного травматизма | сентябрь | Управление надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде |
9. | Принятие решения о переводе гражданина, проходящего альтернативную гражданскую службу, из одной организации в другую | октябрь | Управление альтернативной гражданской службы и трудовой миграции |
10. | Подготовка плана направления граждан на альтернативную гражданскую службу | октябрь | Управление альтернативной гражданской службы и трудовой миграции |
11. | Информирование о положении на рынке труда | июнь | Управление занятости населения |
12. | Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения | апрель | Управление занятости населения |
13. | Психологическая поддержка, профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации безработных граждан | июль | Управление занятости населения |
14. | Организация проведения оплачиваемых общественных работ | сентябрь | Управление занятости населения |
15. | Организация временного трудоустройства граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы | октябрь | Управление занятости населения |
16. | Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда | ноябрь | Управление занятости населения |
17. | Содействие самозанятости населения | декабрь | Управление занятости населения |
18. | Выдача работодателям заключений о привлечении и использовании иностранных работников | май | Управление альтернативной гражданской службы и трудовой миграции |
19. | Содействие гражданам в переселении для работы в сельской местности и переезде безработных граждан на работу (обучение) в другую местность | июль | Управление занятости населения |
20. | Содействие в разрешении коллективных трудовых споров | сентябрь | Управление альтернативной гражданской службы и трудовой миграции |
Текст документа сверен по:
рассылка