Лица, указанные в пункте 7 статьи 12 настоящего Закона, имеют право на льготы, предусмотренные пунктом 24 статьи 13, пунктами 8 и 10 статьи 17 настоящего Закона, а также на:
1) денежную компенсацию в размере 30 рублей в месяц;
2) оплату труда по повышенным, но не более чем на 15 процентов, государственным тарифным ставкам (должностным окладам);
3) ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней, без учета дополнительного отпуска за работу с вредными условиями труда, если иными актами не предусмотрен более продолжительный отпуск;
4) регулярное комплексное медицинское обследование.
Перечень населенных пунктов, на жителей которых распространяется действие настоящей статьи, определяется Правительствами РСФСР, Украинской ССР и Белорусской ССР по согласованию с Правительством СССР.