МИНИСТЕРСТВО ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 11 января 1996 года N 14
О выплате в Вооруженных Силах Российской Федерации
государственных пособий гражданам, имеющим детей,
и упорядочении отнесения расходов на эти цели
(в редакции приказа Министра обороны СССР 1991 года N 40)
____________________________________________________________________
Утратил силу на основании
приказа Минобороны России от 5 мая 2001 года N 209
____________________________________________________________________
В соответствии с Федеральными законами от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", от 24 августа 1995 года N 152-ФЗ "О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", от 24 ноября 1995 года N 184-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей". Указом Президента Российской Федерации от 5 августа 1995 года N 819 "О признании утратившими силу некоторых актов Президента Российской. Федерации" и постановлением Правительства Российской Федерации от 4 сентября 1995 года N 883 "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей", а также в связи с необходимостью упорядочения отнесения расходов на эти цели
приказываю:
1. Назначать и выплачивать военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, гражданскому персоналу органов военного управления, воинских частей, учреждений, военно-учебных заведений, предприятий и организаций Министерства обороны Российской Федерации, учащимся образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации*, имеющим детей, государственные пособия в размерах и порядке, установленных Федеральным Законом от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и Положением о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 4 сентября 1995 года N 883, с учетом Инструкции (приложение N 1 к настоящему приказу) - с 24 мая 1995 года, а в размерах, повышенных Федеральным законом от 24 ноября 1995 года N 184-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", - с 1 января 1996 года.
________________
* Далее в тексте настоящего приказа органы военного управления, воинские части, учреждения, в том числе образовательные учреждения начального и среднего профессионального образования, военно-учебные заведения, предприятия и организации Министерства обороны Российской Федерации, если не оговорено особо, будут именоваться для краткости воинскими частями.
2. Относить расходы на выплату государственных пособий и компенсационных выплат военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, гражданскому персоналу воинских частей и учащимся образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации, имеющим детей, согласно приложению N 2 к настоящему приказу.
3. Командирам воинских частей: выдавать военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, лицам гражданского персонала и учащимся образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования в случаях соответственного перевода их к новому месту службы (работы, учебы), увольнения со службы, расторжения с ними трудового договора (контракта) или отчисления из указанных образовательных учреждений справки об окончании выплаты ежемесячного пособия на ребенка с указанием месяца, по который это пособие было выплачено;
разъяснять женщинам, увольняемым из воинских частей в связи с их выводом с территорий иностранных государств на территорию Российской Федерации, а также при передислокации воинских частей на территории Российской Федерации в другую местность** и имеющим право на обязательное трудоустройство в соответствии с законодательством, что их трудоустройство в Российской Федерации осуществляется органами Федеральной службы занятости России по месту жительства, а беременным женщинам и женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, кроме того, что назначение и выплата им пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет производятся органами социальной защиты населения по месту жительства.
________________
** Увольнение указанных женщин производится в порядке, установленном для работников, высвобождаемых при ликвидации предприятия, учреждения, организации (приказ Министра обороны Российской Федерации 1992 года N 170).
4. Начальникам Главного управления военного бюджета и финансирования Министерства обороны Российской Федерации и Управления труда и заработной платы гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации обеспечить участие в подготовке Министерством социальной защиты населения Российской Федерации и Министерством труда Российской Федерации совместно с Фондом социального страхования Российской Федерации и другими заинтересованными министерствами и ведомствами разъяснений по применению Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, и после утверждения в установленном порядке этих документов доведение их до воинских частей.
5. Считать с 24 мая 1995 года не действующими в Вооруженных Силах Российской Федерации приказы Министра обороны СССР, а также признать с 24 мая 1995 года утратившими силу приказы Министра обороны Российской Федерации согласно приложению N 3 к настоящему приказу.
6. Приказ разослать до отдельной роты. учреждения, военно-учебного заведения, предприятия и организации Министерства обороны Российской Федерации.
Министр обороны
Российской Федерации
генерал армии
П.Грачев
Приложение 1
к приказу Министра обороны
Российской Федерации
1996 года N 14
СОГЛАСОВАНО
заместитель Министра социальной
защиты населения
Российской Федерации
А.М.Панов
26 декабря 1995 года
ИНСТРУКЦИЯ
по применению в воинских частях отдельных норм Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 4 сентября 1995 года N 883
1. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, и гражданскому персоналу воинских частей, находящихся на территориях иностранных государств, государственные пособия гражданам, имеющим детей (далее - государственные пособия), в размерах и порядке, установленных законодательством Российской Федерации, назначаются и выплачиваются в случаях, когда их выплата предусмотрена международными договорами Российской Федерации.
При отсутствии таких договоров указанным лицам выплачиваются компенсации и социальные пособия семьям с детьми, предусмотренные законодательством страны пребывания: в воинских частях, находящихся на территориях государств-участников Содружества Независимых Государств, - в размерах и на условиях, предусмотренных законодательством этих государств, в порядке, определенном приказом Министра обороны Российской Федерации 1993 года N 285;
в войсковой части - полевая почта 18951 - в размерах и на условиях, предусмотренных законодательством государства пребывания*, в порядке, определяемом приказами главнокомандующего Войсками ПВО по согласованию с Главным управлением военного бюджета и финансирования Министерства обороны Российской Федерации и Управлением труда и заработной платы гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации.
________________
* См пункт 2 постановления Совета Министров - Правительства Российской Федерации от 25 марта 1993 года N 241 (приказ Министра обороны Российской Федерации 1993 года N 161).
2. Военнослужащим, проходящим службу по контракту, и гражданскому персоналу воинских частей, находящихся на территориях иностранных государств, установленные законодательством Российской Федерации государственные пособия в случае, когда их выплата предусмотрена международными договорами Российской Федерации, выплачиваются с пересчетом рублей в национальные денежные единицы государств пребывания, где такие выплаты производятся в национальных денежных знаках.
По желанию получателей суммы пособий, назначенных в российских рублях, вместо пересчета в национальные денежные единицы могут зачисляться во вклады в полевых учреждениях Центрального банка Российской Федерации, если их сеть развернута на территориях государств пребывания, а при убытии этих лиц в отпуск в Российскую Федерацию им могут выдаваться именные поручения на сумму причитающихся к выплате пособий.
Указанным лицам при проведении отпусков по беременности и родам и по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет на территории Российской Федерации пособия, назначенные по месту службы (работы), пересылаются почтовыми переводами. Оплата почтовых расходов по их пересылке производится за счет источника, из которого они выплачиваются.
3. Пособие по беременности и родам женщинам назначается и выплачивается по последнему месту работы воинскими частями в случае, когда отпуск по беременности и родам наступил в течение месячного срока после увольнения их с работы по собственному желанию по причинам, указанным в абзацах третьем-пятом пункта 9 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей.
Женщинам, проходившим военную службу по контракту, пособие по беременности и родам назначается и выплачивается по последнему месту службы воинскими частями в случае, когда отпуск по беременности и родам наступил в течение месячного срока после увольнения их с военной службы по основаниям, указанным, в абзацах третьем и четвертом (при наличии оснований, предусмотренных пунктом "б" части первой, статьи 21) части четвертой статьи 49 Закона Российской Федераций "О воинской обязанности и военной службе"*.
________________
* Приказ Министра обороны Российской федерации 1993 года N 75.
4. Женщины, уволенные с работы в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с истечением срока трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужа из таких воинских частей в Российскую Федерацию, заявление о назначении установленного российским законодательством ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в случаях, когда выплата этого пособия предусмотрена международными договорами Российской Федерации, представляют командиру воинской части, находящейся за пределами Российской Федерации, из которой были уволены с работы, а в случае ее расформирования (ликвидации) - командиру воинской части, являющейся правопреемником, с обязательством сообщать в десятидневный срок о поступлении на работу (кроме поступления на работу на условиях неполного рабочего времени или на дому) и других обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты пособия (смерть ребенка, получение пособия по безработице и др.). Выплата указанного пособия, в том числе и в случае вывода воинской части или ее правопреемника с территории иностранного государства в Российскую Федерацию, производится в порядке, определенном абзацем третьим пункта 2 настоящей Инструкции.
5. Государственные пособия назначаются приказом командира воинской части и выплачиваются военнослужащим и гражданскому персоналу по отдельной ведомости.
При назначении ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет матерям, уволенным по основаниям, перечисленным в пункте 4 настоящей Инструкции, в приказе командира воинской части (ее правопреемника) указываются причина увольнения их с работы и период, в течение которого им должно выплачиваться это пособие.
6. При принятии решения о назначении ежемесячного пособия на ребенка по месту работы (службы, учебы) одного из родителей (усыновителя, опекуна, попечителя) дополнительно истребуется справка с места работы (службы, учебы) другого родителя (усыновителя, опекуна, попечителя) о том, что такое пособие не назначалось.
7. Контроль за правильностью и своевременностью назначения и выплаты в воинских частях государственных пособий гражданам, имеющим детей, осуществляется довольствующими финансовыми органами.
Врио начальника Главного
управления военного бюджета
и финансирования Министерства
обороны Российской
генерал-лейтенант
В.Кузнецов
Начальник Управления труда
и заработной платы
гражданского персонала
Вооруженных Сил
Российской Федерации
генерал-майор
В.Артамонов
Приложение 2
к приказу Министра обороны
Российской Федерации
1996 года N 14
ПЕРЕЧЕНЬ
государственных пособий и компенсационных выплат, назначаемых военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, гражданскому персоналу воинских частей и учащимся образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации по месту службы (работы или учебы), и порядок отнесения расходов на их выплату
Виды государственных пособий, компенсационных выплат и их размеры | Источники выплаты государственных пособий и компенсационных выплат |
1 | 2 |
1. Пособие по беременности и родам в размере*: | |
а) среднего заработка (дохода) | |
женщинам, работающим в воинских частях и подлежащим государственному социальному страхованию | Фонд социального страхования Российской Федерации |
женщинам из числа гражданского персонала воинских частей, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, когда вьплата этого пособия предусмотрена международными договорами Российской Федерации | Вид N 307 |
б) стипендии | |
женщинам, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации | Бюджетная статья сметы, в счет которой производится выплата стипендий |
в) денежного довольствия: | |
военнослужащим женского пола, проходящим военную службу по контракту | Вид N 307 |
________________ * Пособие за счет указанных источников выплачивается также женщинам, перечисленным в настоящем пункте, при усыновлении ими ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев. | |
2. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель), в размере ..... процентов минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день предоставления им отпуска по беременности и родам*: | |
женщинам, работающим в воинских частях и подлежащим государственному социальному страхованию | Фонд социального страхования Российской Федерации |
женщинам из числа гражданского персонала воинских частей, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, когда выплата этого пособия предусмотрена международными договорами Российской Федерации | Вид N 307 |
женщинам, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации | Бюджетная статья сметы, за счет которой производится выплата стипендий |
военнослужащим женского пола, проходящим военную службу по контракту | Вид N 307 |
3. Единовременное пособие при рождении (усыновлении в возрасте до трех месяцев) ребенка в 10-кратном размере** минимальной оплаты труда, установленной федеральным законом на день рождения ребенка: | |
одному из родителей (опекуну), работающему в воинской части и подлежащему государственному социальному страхованию | Фонд социального страхования Российской Федерации |
одному из родителей (опекуну), проходящему военную службу по контракту, а также указанным лицам из числа гражданского персонала воинских частей, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, когда выплата этого пособия предусмотрена международными договорами Российской Федерации | Вид N 307 |
одному из родителей (опекуну), обучающемуся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации | Фонд социального страхования Российской Федерации |
________________ * Выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам, если справка о постановке на учет представлена одновременно с документами, необходимыми для назначения и выплаты пособия по беременности и родам, либо в течение десяти дней после представления справки о постановке на учет, если она представлена позже. ** С 1 января 1996 года в 15-кратном размере. | |
4 Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в размере минимальной оплаты труда*, установленной федеральным законом**: | |
а) находящимся в отпусках по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет: | |
работающим матерям (отцу, усыновителю, другим родственникам, опекуну, фактически осуществляющим уход за ребенком), подлежащим государственному социальному страхованию | Фонд социального страхования Российской Федерации |
военнослужащим женского пола, проходящим военную службу по контракту | Вид N 307 |
матерям, обучающимся с отрывом от производства в образовательных учреждениях начального и среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации | Фонд социального страхования Российской Федерации |
матерям из числа гражданского персонала воинских частей, находящихся на территориях иностранных государств, в случаях, когда выплата этого пособия предусмотрена международными договорами Российской Федерации | Вид N 307 |
б) женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в связи с истечением срока их трудового договора (контракта) в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации, или в связи с переводом мужей из таких воинских частей в Российскою Федерацию*** | Вид N 307 |
________________ | |
Ежемесячное пособие на ребенка до достижения им возраста шестнадцати лет (учащегося общеобразовательного учреждения - до окончания им обучения, но не позднее чем до достижения им восемнадцати лет) в размере 70 процентов минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, одному из родителей (усыновителю, опекуну, попечителю)*. | |
Работающему в воинской части | Вид N 307 |
Проходящему военною службу по контракту | Вид N 307 |
Обучающемуся с отрывом от производства в учреждениях начального, среднего профессионального образования Министерства обороны Российской Федерации | Вид N 307 |
5. Ежемесячная компенсационная выплата матерям (или другим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком), состоящим в трудовых отношениях на условиях найма с воинскими частями, и военнослужащим женского пола проходящим военную служ6у по контракту, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, в размере 50 процентов от минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом**: | |
работающим на предприятиях и в организациях Министерства обороны Российской Федерации, кроме финансируемых в сметно-бюджетном порядке | За счет средств, направляемых на оплату труда |
работающим в воинских частях, на предприятиях и в организациях Министерства обороны Российской Федерации, финансируемых в сметно-бюджетном порядке | Вид N 307 |
военнослужащим женского пола, проходящим военную службу по контракту | Вид N 307 |
________________ | |
7. Ежемесячная компенсационная выплата по месту учебы учащимся образовательных учреждений среднего профессионального образования Министерства обороны Российской федерации, находящимся в академических отпусках по медицинским показаниям, в размере 50 процентов минимального размера оплаты труда, остановленного федеральным законом* | Бюджетная статья сметы, в счет которой производится выплата стипендий |
8. Ежемесячная компенсационная выплата женам военнослужащих (кроме проходящих военную службу по призыву) в отдаленных гарнизонах и местностях, где отсутствует возможность их трудоустройства, в размере 50 процентов минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом** | Вид N 307 |
9. Ежемесячное пособие женам (мужьям) военнослужащих, проходящих военною службу по контракту, проживающим в местностях, где они не могут трудиться по специальности, в размере минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом*** | Вид N 307 |
________________ | |
