РОССИЙСКОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ АГЕНТСТВО

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 29 июня 1999 года N 47


Об утверждении месячной формы
федерального государственного статистического
наблюдения за коллективными трудовыми спорами

(с изменениями на 3 сентября 2002 года)
____________________________________________________________________
Утратило силу с отчета за январь 2006 года на основании
постановления Росстата от 27 декабря 2005 года N 109
____________________________________________________________________

Государственный комитет Российской Федерации по статистике

постановляет:  *1)

1. Утвердить прилагаемую месячную форму федерального государственного статистического наблюдения N 1-КТС (срочная) "Сведения о коллективных трудовых спорах" и краткие указания по ее заполнению, сбор и обработка данных по которой не централизованы в органах государственной статистики, и ввести ее в действие с отчета за январь 2000 года.

____________________________________________________________________

В форме N 1-КТС (срочная), утвержденной настоящим постановлением, текст "Непредставление или нарушение сроков представления информации, а также ее искажение влечет ответственность, установленную Законом Российской Федерации "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" от 13.05.92 N 2761-1" с 1 июля 2002 года заменен на текст: "Нарушение порядка представления статистической информации, а равно представление недостоверной статистической информации влечет ответственность, установленную статьей 13.19 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 N 195-ФЗ, а также статьей 3 Закона Российской Федерации от 13.05.92 N 2761-1 "Об ответственности за нарушение порядка представления государственной статистической отчетности" - постановление Госкомстата России от 23 мая 2002 года N 124.

____________________________________________________________________     

____________________________________________________________________

В форме N 1-КТС (срочная), утвержденной настоящим постановлением, графа "Код вида деятельности по ОКДП" с 1 января 2003 года заменена на графу "Код вида деятельности по ОКВЭД" - постановление Госкомстата России от 3 сентября 2002 года N 173.

____________________________________________________________________           

2. Установить представление государственной статистической отчетности по указанной в п. 1 настоящего постановления месячной форме федерального государственного статистического наблюдения юридическими лицами, их обособленными подразделениями всех отраслей экономики - межрегиональному территориальному органу Минтруда России по урегулированию коллективных трудовых споров по месту его расположения (перечень межрегиональных территориальных органов и входящих в сферу их деятельности субъектов Российской Федерации прилагается к форме); органу государственной статистики по месту, установленному территориальным органом Госкомстата России в республике, крае, области, городе федерального значения; органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей отрасли экономики.

3. С введением указанной в п. 1 настоящего постановления формы отменить ранее действовавшую форму федерального государственного статистического наблюдения N 1-КТС, утвержденную постановлением Госкомстата России от 26.08.94 N 148.

Исполняющий обязанности
председателя Госкомстата России
В.Л.Соколин

_______________

* Данные передаются по телеграфу, если отчет невозможно представить в установленный срок иными средствами связи

Код по ОКЕИ: единица - 642, человек - 792

Справочно:

Причины (предпосылки) возникновения коллективных трудовых споров (по каждому спору указать не более 3 главных причин):                                         

Код по ОКЕИ: единица - 642

Краткие указания по заполнению

1. Сведения составляются юридическими лицами или их обособленными подразделениями всех отраслей экономики, в том числе признанными в установленном законодательством порядке несостоятельными (банкротами), на которых в отчетном месяце имели место коллективные трудовые споры:

- не урегулированные внутри предприятия и вынесенные для проведения примирительных до забастовочных процедур;

- по которым составлен протокол разногласий при переговорах по заключению, изменению, дополнению коллективных договоров и соглашений, рассмотрении требований работников по вопросам социально - трудовых отношений;

- возникшие в результате отказа работодателя от ведения переговоров по заключению, изменению, дополнению коллективных договоров или соглашений и рассмотрению требований работников по вопросам социально - трудовых отношений;

- возникшие в результате выдвижения на митингах, собраниях, при пикетировании требований по вопросам социально - трудовых отношений, не удовлетворенных работодателями.

2. В сведения включаются только те коллективные трудовые споры, которые возникли и зарегистрированы в отчетном месяце.

Началом коллективного трудового спора считается время и дата сообщения решения работодателя об отклонении всех или части требований работников или не сообщение работодателем в соответствии со статьей 4 Федерального закона "О порядке разрешения коллективных трудовых споров" своего решения, а также дата протокола разногласий в ходе коллективных переговоров.

Под численностью работников, участвовавших в трудовых спорах, следует понимать численность работников, принявших участие в собрании коллектива и проголосовавших за выдвижение требований, или численность работников, по поручению которых уполномоченные ими представители проголосовали на конференции трудового коллектива за необходимость разрешения социально-трудовых отношений, не удовлетворенных работодателем.

В сведения не включаются:

- коллективно - трудовые споры, перешедшие в отчетном периоде в забастовки;

- коллективно - трудовые споры, возникшие при проведении переговоров о заключении, изменении, дополнении коллективных договоров и соглашений, рассмотрении коллективных требований по вопросам социально - трудовых отношений и урегулированные в процессе их разрешения.

3. В разделе "Причины (предпосылки) возникновения коллективных трудовых споров" по строке 02 "Проблемы соблюдения сроков выплаты заработной платы и сроков повышения ставок и окладов" следует показывать конфликты, вызванные такими причинами, как задержка выплаты заработной платы против установленных коллективными договорами (соглашениями) сроков, задержка выделения средств бюджетным организациям, задержка повышения ставок и окладов работникам бюджетных отраслей против установленных сроков, требованиями об установлении индексации заработной платы, не выплаченной в установленные сроки;