Недействующий

     

ЛЕНИНГРАДСКАЯ ОБЛАСТЬ

ОБЛАСТНОЙ ЗАКОН


О внесении изменений и дополнений в областной закон
"О привлечении и использовании в Ленинградской области
иностранной рабочей силы"

____________________________________________________________________
Утратил силу с 21 ноября 2007 года
на основании Закона Ленинградской области
 от 8 ноября 2007 года N 154-оз

____________________________________________________________________


Принят
Законодательным собранием
 Ленинградской области
6 июля 1999 года


Статья 1

Внести в областной закон "О привлечении и использовании в Ленинградской области иностранной рабочей силы" от 7 июля 1998 года N 16-оз следующие изменения и дополнения:

1. Заменить в седьмом абзаце статьи слова "трудящихся эмигрантов" словами "иностранных работников".

2. Изложить статью 3 в следующей редакции:

"Статья 3.

Определение понятий, используемых в настоящем законе:

а) иностранные граждане - лица, обладающие гражданством иностранного государства и не имеющие гражданства Российской Федерации;

б) лица без гражданства - лица, не имеющие гражданства Российской Федерации и не имеющие доказательств принадлежности к гражданству другого государства;

в) иностранные работники - иностранные граждане и лица без гражданства, которые на законном основании временно находятся на территории Ленинградской области и осуществляют любой вид трудовой деятельности на условиях найма по трудовому договору или договору подряда (услуг) либо по направлению иностранных юридических лиц с целью осуществления трудовой деятельности, в том числе в рамках контрактов, реализуемых иностранными юридическими лицами на территории Ленинградской области;

г) иностранная рабочая сила - количественная совокупность иностранных работников, привлекаемых к трудовой деятельности и осуществляющих эту деятельность на территории Ленинградской области;

д) работодатели - юридические и физические лица, осуществляющие найм граждан для осуществления ими любых видов трудовой деятельности;

е) разрешение на привлечение и использование иностранной рабочей силы (разрешение) - документ установленной формы, которым определяется предельная численность иностранных работников, допускаемых к привлечению работодателем, их профессиональный состав, сроки работы и территория, на которой разрешена трудовая деятельность этим работникам;

ж) подтверждение на право трудовой деятельности (подтверждение) - документ установленной формы, которым подтверждается право иностранного работника на осуществление работы по найму у работодателя по определенной профессии и виду работы;

з) квота на привлечение и использование в Ленинградской области иностранной рабочей силы - устанавливаемая на определенный период Правительством Российской Федерации предельная численность иностранных работников, которых разрешается привлечь для осуществления ими трудовой деятельности на территории Ленинградской области в зависимости от состояния рынка труда в Ленинградской области;

и) приостановление действия разрешения - решение о временном запрещении работодателю использовать иностранных работников до устранения допущенных им нарушений установленного законодательством порядка привлечения и использования иностранной рабочей силы, указанной в данном разрешении;

к) приостановление действия подтверждения - решение о временном запрещении иностранному работнику осуществлять соответствующий вид трудовой деятельности;

л) аннулирование разрешения - решение о запрещении использования работодателем иностранных работников, указанных в данном разрешении;

м) аннулирование подтверждения - решение о запрещении иностранному работнику осуществлять соответствующий вид трудовой деятельности".

3. Дополнить статью 5 новым абзацем следующего содержания:

"сотрудникам представительств иностранных фирм в рамках установленной при регистрации этих фирм квоты".

4. Заменить в последнем абзаце статьи 9 слова "миграционной службой при Правительстве Ленинградской области" словами "территориальным органом федерального органа исполнительной власти по миграционной службе".

5. Исключить из статьи 10 последний абзац.

6. Заменить в статье 11 слова "в миграционную службу при Правительстве Ленинградской области" словами "в территориальный орган федерального органа исполнительной власти по миграционной службе".

7. Заменить в статье 12 слова "в миграционную службу при Правительстве Ленинградской области" словами "в территориальный орган федерального органа исполнительной власти по миграционной службе".

8. Заменить в пункте "е" статьи 16 слова "Управление иммиграционного контроля по Ленинградской области и Санкт-Петербургу" словами "территориальный орган федерального органа исполнительной власти по миграционной службе".

9. Заменить в пункте "е" статьи 17 слова "Управление иммиграционного контроля по Ленинградской области и Санкт-Петербургу" словами "территориальный орган федерального органа исполнительной власти по миграционной службе".

10. Исключить из статьи 19 слово "иммиграционных".

11. Изложить статью 20 в следующей редакции:

"Статья 20.

Контроль за привлечением и использованием иностранной рабочей силы на территории Ленинградской области осуществляется территориальным органом федерального органа исполнительной власти по миграционной службе.

При въезде иностранных работников на территорию Ленинградской области в пунктах пропуска через государственную границу контроль осуществляется постами иммиграционного контроля территориального органа федерального органа исполнительной власти по миграционной службе.

Территориальный орган федерального органа исполнительной власти по миграционной службе в процессе осуществления контрольной деятельности взаимодействует с государственными органами, в чью компетенцию входят вопросы регулирования въезда, пребывания и выезда иностранных граждан, лиц без гражданства и лиц, имеющих два и более гражданств и координирует их деятельность в сфере контроля над трудовой миграцией в Ленинградской области".

12. Исключить статью 21. Считать статью 22 статьей 21.

13. Считать статью 23 статьей 22,

заменив во втором абзаце слова "Управления иммиграционного контроля по Ленинградской области и Санкт-Петербургу" словами "территориального органа федерального органа исполнительной власти по миграционной службе";

заменив в третьем абзаце слова "миграционной службой при Правительстве Ленинградской области" словами "территориальным органом федерального органа исполнительной власти по миграционной службе";

исключив из третьего абзаца слова "на основании представления Управления иммиграционного контроля по Ленинградской области и Санкт-Петербургу".

14. Считать статьи 24 и 25 статьями 23 и 24 соответственно.

15. Считать статью 26 статьей 25, изложив ее в следующей редакции:

"Статья 25.

Административные штрафы налагаются территориальным органом федерального органа исполнительной власти по миграционной службе. Порядок наложения перечисления и расходования административных штрафов определяется законодательством Ленинградской области".

16. Считать статью 27 статьей 26, включив ее в главу 4 и изложив в следующей редакции:

"Статья 26.

За нарушения установленного законодательством Российской Федерации и законодательством Ленинградской области порядка привлечения и использования иностранной рабочей силы на работодателей налагаются штрафы, размер которых исчисляется в минимальных размерах оплаты труда, установленных федеральным законодательством:

Привлечение организацией-работодателем иностранного работника без подтверждения на право трудовой деятельности и разрешения Федеральной миграционной службы Российской Федерации на привлечение иностранной рабочей силы или с подтверждением на право трудовой деятельности, выданным на другое предприятие, влечет:

- наложение штрафа в размере двадцати минимальных размеров оплаты труда (за каждого такого работника) на организацию-работодателя;

- наложение штрафа в размере до двадцати минимальных размеров оплаты труда (за каждого такого работника) на руководителя организации-работодателя, принявшего решение о приеме на работу в организацию-работодатель данного иностранного работника.

Отсутствие подтверждения на право трудовой деятельности на иностранного работника при наличии разрешения Федеральной миграционной службы Российской Федерации на привлечение иностранной рабочей силы влечет:

- наложение штрафа в размере десяти минимальных размеров оплаты труда (за каждого такого работника) на организацию-работодателя;

- наложение штрафа в размере до десяти минимальных размеров оплаты труда (за каждого такого работника) на руководителя организации-работодателя, принявшего решение о приеме на работу в организацию-работодатель данного иностранного работника.

Использование иностранного работника на должности, не соответствующей выданному подтверждению на право трудовой деятельности, влечет:

- наложение штрафа в размере пяти минимальных размеров оплаты труда (за каждого такого работника) на организацию-работодателя;

- наложение штрафа в размере до пяти минимальных размеров оплаты труда (за каждого такого работника) на руководителя организации-работодателя, принявшего решение об использовании в указанной должности в организации-работодателе данного иностранного работника.

За нарушения установленных законодательством Российской Федерации и законодательством Ленинградской области правил осуществления трудовой деятельности на иностранных работников налагаются штрафы, размер которых исчисляется в минимальных размерах оплаты труда.

Осуществление иностранным работником трудовой деятельности без подтверждения на право трудовой деятельности или с подтверждением на право трудовой деятельности, выданным на другое предприятие, влечет:

- наложение штрафа в размере до десяти минимальных размеров оплаты труда."

17. Считать статью 28 статьей 27, заменив в первом абзаце слова "постольку, поскольку не противоречат" словами "в части, не противоречащей".

18. Считать статью 29 статьей 28, исключив из ее текста слова:

"содержании, средствах и методах контроля за привлечением и использованием иностранной рабочей силы на территории Ленинградской области".

Статья 2

Настоящий областной закон вступает в силу со дня его принятия.

Исполняющий обязанности
Губернатора Ленинградской области
В.Сердюков

Санкт-Петербург,

19 июля 1999 года

N 50-оз



Текст документа сверен по:

официальная рассылка

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»