(с изменениями на 23 октября 2001 года)
____________________________________________________________________
Утратило силу на основании
постановления Правительства Российской Федерации
от 17 апреля 2008 года N 284
____________________________________________________________________
_________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
постановлением Правительства Российской Федерации от 20 апреля 1995 года N 371 (Собрание законодательства Российской Федерации N 18, 01.05.95);
постановлением Правительства Российской Федерации от 19 сентября 1997 года N 1205 (Российская газета, N 194, 07.10.97) (утратило силу на основании постановления Правительства Российской Федерации от 23 октября 2001 года N 741);
постановлением Правительства Российской Федерации от 23 октября 2001 года N 741 (Собрание законодательства Российской Федерации, N 44, 29.10.2001).
_________________________________________________________________
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 1993 года N 2267 "Об утверждении Положения о Федеральной государственной службе" Правительство Российской Федерации
постановляет:
1. Установить, что переподготовка и повышение квалификации государственных служащих федеральных органов исполнительной власти осуществляется на основе государственного заказа.
Объемы и структуру государственного заказа на переподготовку и повышение квалификации государственных служащих федеральных органов исполнительной власти утверждает Правительство Российской Федерации.
Предложения по объемам и структуре государственного заказа подготавливает и вносит в Правительство Российской Федерации Министерство труда Российской Федерации.
2. Министерству труда Российской Федерации в 2-месячный срок разработать и представить на утверждение в Правительство Российской Федерации Положение о государственном заказе на переподготовку и повышение квалификации государственных служащих федеральных органов исполнительной власти.
3. Повышение квалификации государственных служащих проводится в соответствии с имеющимися потребностями, но не реже одного раза в пять лет, и осуществляется в образовательных учреждениях высшего профессионального или дополнительного образования.
В зависимости от групп федеральных государственных должностей и форм обучения устанавливается следующие сроки повышения квалификации: от двух до шести недель - с отрывом от государственной службы и от шести недель до шести месяцев - без отрыва от государственной службы.
Переподготовка государственных служащих федеральных органов исполнительной власти организуется руководителем соответствующего органа при необходимости назначения на федеральную государственную должность иного профиля и осуществляется в образовательных учреждениях высшего профессионального или дополнительного образования.
В зависимости от групп федеральных государственных должностей и форм обучения устанавливаются следующие сроки переподготовки: от трех до шести месяцев с отрывом от государственной службы и от шести месяцев до одного года - без отрыва от государственной службы.
Конкретные сроки и формы повышения квалификации и переподготовки государственных служащих федеральных органов исполнительной власти определяются их руководителями.
4. Руководителям федеральных органов исполнительной власти:
ежегодно на основании расчета потребности в обучении кадров разрабатывать мероприятия по переподготовке и повышению квалификации государственных служащих, обеспечивающие возможность поддерживать уровень их квалификации, достаточный для исполнения должностных полномочий;
в установленные сроки представлять в Министерство труда Российской Федерации предложения по объемом и структуре государственного заказа на переподготовку и повышение квалификации государственных служащих своего ведомства, имея в виду, что для лиц, впервые принятых на федеральную государственную службу, повышение классификации в течение первого года работы является обязательным;
должностные перемещения государственных служащих, установление им соответствующего денежного содержания увязывать с результатами обучения и практического использования полученных знаний.
5. Признать целесообразным в проектах федерального бюджета на соответствующий год предусматривать выделение федеральным органом исполнительной власти отдельной строкой бюджетных средств на переподготовку и повышение квалификации кадров в объемах устанавливаемого Правительством Российской Федерации государственного заказа на эти цели.
6. Утвердить Перечень образовательных учреждений, осуществляющих переподготовку и повышение квалификации государственных служащих федеральных органов исполнительной власти (прилагается).
7. Академии народного хозяйства при Правительстве Российской Федерации:
разработать и утвердить до 1 декабря 1994 года типовые тематические планы и программы обучения государственных служащих федеральных органов исполнительной власти;
обеспечить в 1994 году повышение квалификации руководителей и преподавателей образовательных учреждений, осуществляющих обучение государственных служащих федеральных органов исполнительной власти.
Председатель Правительства
Российской Федерации
В.Черномырдин