АДМИНИСТРАЦИЯ АЛТАЙСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 марта 2010 года N 118
Об утверждении Положения о целевом обучении специалистов в Алтайском крае
____________________________________________________________________
Утратило силу на основании
постановления Администрации Алтайского края
от 19 августа 2014 года N 395
____________________________________________________________________
{Наименование в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
{Изменения:
1. постановление Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570;
2. постановление Администрации Алтайского края от 3 апреля 2014 года N 156.}
{Новая редакция с изменениями от 3 апреля 2014 года.}
{Старая редакция с изменениями от 31 октября 2013 года.}
В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом Алтайского края от 28.10.2005 N 78-ЗС "О государственной гражданской службе Алтайского края", законом Алтайского края от 07.12.2007 N 134-ЗС "О муниципальной службе в Алтайском крае" постановляю:
1. Утвердить Положение о целевом обучении специалистов в Алтайском крае {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
2. Определить управление делами Администрации Алтайского края (Белобородов А.Ф.) государственным заказчиком в сфере целевого обучения специалистов {пункт 2 изложен в новой редакции на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
3. Признать утратившим силу постановление Администрации края от 28.06.2006 N 273 "Об утверждении положения о целевой контрактной подготовке специалистов с высшим и средним профессиональным образованием для органов государственной власти и органов местного самоуправления Алтайского края".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Губернатора Алтайского края Снесаря В.В. {пункт 4 изложен в новой редакции на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
Губернатор Алтайского края А.Б. Карлин
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Администрации
Алтайского края
от 26.03.2010 N 118
ПОЛОЖЕНИЕ о целевом обучении специалистов в Алтайском крае
{Наименование положения в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение подготовлено в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", законами Алтайского края от 28.10.2005 N 78-ЗС "О государственной гражданской службе Алтайского края", от 07.12.2007 N 134-ЗС "О муниципальной службе в Алтайском крае".
{в редакции:
1. постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570
2. постановления Администрации Алтайского края от 3 апреля 2014 года N 156}.
1.2. Настоящее Положение определяет порядок организации и проведения целевого приема, заключения договоров на целевое обучение специалистов (далее - "договор") для государственных органов Алтайского края и органов местного самоуправления (далее - "целевое обучение специалистов") {абзац первый изложен в новой редакции на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
Действие настоящего Положения распространяется на целевое обучение специалистов специалистов, осуществляемую за счет средств краевого бюджета, получателем которых является управление делами Администрации Алтайского края. Государственный заказ на целевое обучение специалистов утверждается приказом управляющего делами Администрации Алтайского края {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
{далее по тексту слова "целевая подготовка специалистов" в соответствующем падеже заменены словами "целевое обучение специалистов" в соответствующем падеже на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
1.3. Основной задачей целевого обучения специалистов является системное кадровое обеспечение государственных органов Алтайского края и органов местного самоуправления сотрудниками с высшим образованием {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
1.4. Набор претендентов для целевого обучения специалистов осуществляется из числа выпускников профессиональных образовательных организаций" (далее - "выпускники образовательных организаций") {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
1.5. Обучение в образовательные организации высшего образования осуществляется по очно-заочной и заочной форме {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
{далее по тексту слова "образовательные учреждения высшего профессионального образования" в соответствующем падеже заменены словами "образовательные организации высшего образования" в соответствующем падеже на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
1.6. образовательным организациям высшего образования в рамках целевого обучения специалистов проводится прием кандидатов, имеющих ходатайство государственных органов Алтайского края или органов местного самоуправления, с учетом результатов вступительных испытаний.
Ходатайства указанных органов направляются в департамент Администрации края по вопросам государственной службы и кадров до 30 мая текущего года по форме согласно приложению 1.
1.7. Отбор претендентов на целевое обучение осуществляется на конкурсной основе. С этой целью в соответствии с частью 2 статьи 61 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" ежегодно создается конкурсная комиссия, состав которой утверждается Администрацией Алтайского края {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
При наличии нескольких кандидатур из числа гражданских (муниципальных) служащих одного государственного органа Алтайского края, органа местного самоуправления предпочтение отдается:
лицам, замещающим должности государственной гражданской (муниципальной) службы более высокой группы;
лицам, имеющим больший стаж государственной гражданской (муниципальной) службы.
При этом не учитываются:
обращения граждан и организаций;
ходатайства государственных органов Алтайского края, органов местного самоуправления в отношении лиц, которым ранее выдавалось целевое направление.
2. Требования к кандидатам на целевое обучение специалистов
{пункт 2 в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
2.1. Кандидатами на целевое обучение специалистов (далее - "кандидаты на обучение") могут быть государственные гражданские и муниципальные служащие, имеющие {пункт 2.1 в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}:
постоянное место жительства в Алтайском крае;
документ о среднем профессиональном образовании;
стаж работы в государственных органах Алтайского края и органах местного самоуправления не менее 1 года;
ходатайство государственных органов Алтайского края или органов местного самоуправления;
положительную характеристику с места службы.
2.2. Количество кандидатов с ходатайствами от государственных органов Алтайского края и органов местного самоуправления должно быть больше количества мест, выделенных в образовательной организации для Администрации Алтайского края {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
3. Оформление договоров с кандидатами на обучение
3.1. С лицами, соответствующими требованиям пункта 2.1 настоящего Положения, оформляется четырехсторонний договор (приложение 2), сторонами которого, помимо кандидата на обучение, являются {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}:
{далее по тексту слово "контракт" в соответствующем падеже заменён словом "договор" в соответствующем падеже, слова "образовательное учреждение высшего профессионального образования" в соответствующем падеже заменены словами "образовательная организация высшего образования" в соответствующем падеже на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
Администрация Алтайского края;
образовательная организация высшего образования {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.};
направляющая организация (работодатель) - государственный орган Алтайского края или орган местного самоуправления.
3.2. договор предусматривает:
со стороны Администрации Алтайского края - координацию деятельности сторон, оплату образовательных услуг;
со стороны образовательного учреждения высшего профессионального образования - обеспечение условий для освоения студентом образовательной программы по избранной специальности в соответствии с государственным образовательным стандартом, а также с согласованными предложениями Администрации Алтайского края и работодателя;
со стороны студента- освоение указанной образовательной программы, прохождение после окончания обучения государственной гражданской (муниципальной) службы в течение трех лет {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.};
со стороны работодателя - организацию всех видов практики и стажировки студента в соответствии с учебным планом.
4. Подписание и вступление в силу договора
4.1. Договор, подписанный кандидатом на обучение, Администрацией Алтайского края и работодателем, в четырех экземплярах передается в приемную комиссию наряду с другими документами, установленными правилами приема в образовательные организации высшего образования {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
4.2. Кандидаты на обучение, успешно сдавшие вступительные экзамены, зачисляются в образовательную организацию высшего образования на основании конкурсного отбора договор вступает в силу с момента издания приказа о зачислении студента {в редакции постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}.
ПРИЛОЖЕНИЕ 1
к Положению о целевой контрактной
подготовке специалистов с высшим
образованием в Алтайском крае
{Приложение 1 изложено в новой редакции на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
В департамент Администрации края по вопросам государственной службы и
ХОДАТАЙСТВО
________________________________________________________________________
(наименование государственного органа, органа местного самоуправления)
ходатайствует о выделении целевого направления на______________________
___________________________________________________________ отделение
(вечернее, заочное)
________________________________________________________________________
(образовательная организация высшего образования)
_______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданского (муниципального) служащего полностью)
по направлению подготовки (специальности)______________________________________________
(наименование специальности,
направления подготовки)
______________________________________________________________________________
(краткие сведения о гражданском (муниципальном) служащем)
Руководитель государственного органа (должностное лицо местного самоуправления)
_______________ ___________
(подпись) (Ф.И.О.)";
Приложение 2
к Положению о целевой контрактной
подготовке специалистов с высшим
образованием в Алтайском крае
{Приложение 2 изложено в новой редакции на основании постановления Администрации Алтайского края от 31 октября 2013 года N 570.}
ТИПОВОЙ ДОГОВОР о целевом обучении специалистов
г. Барнаул "____ "__________ 20___ г.
