АДМИНИСТРАЦИЯ МАГАДАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 05 ноября 2009 года N 548-па

Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных комитету по физической культуре, спорту и туризму администрации Магаданской области

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 сентября 2014 года на основании Постановления Правительства Магаданской области от 10.07.2014 N 567-пп.
____________________________________________________________________

(наименование в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

(Текст изменен)

{Изменено: Постановлением от 25.11.2010 N 667-па}

{Изменено: Постановлением от 23.06.2011 N 447-па}

{Изменено: Постановлением от 24.11.2011 N 847-па}

{Изменено: Постановлением от 10.05.2012 N 329-па}

{Изменено: Постановлением от 18.10.2012 N 757-па}

В соответствии с постановлением администрации Магаданской области от 15 января 2009 г. N 6-па "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, и работников органов исполнительной власти Магаданской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Магаданской области" администрация Магаданской области постановляет:

(преамбула в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных комитету по физической культуре, спорту и туризму администрации Магаданской области (приложение N 1).

(п.1 в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

2. Утвердить Перечень основного персонала государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных комитету по физической культуре, спорту и туризму администрации Магаданской области для определения размеров должностных окладов руководителей учреждений (приложение N 2).

(п.2 в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя губернатора области Карпенко Н.Б.

(п.3 в ред. Постановления от 18.10.2012 N 757-па)

4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и распространяется на регулируемые правоотношения, возникшие с 01 сентября 2009 года.

Губернатор

Магаданской области

Н. Дудов

Приложение N 1

Утверждено

постановлением администрации Магаданской области

от 05.11.2009 N 548-па

Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных комитету по физической культуре, спорту и туризму администрации Магаданской области

(наименование в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных комитету по физической культуре, спорту и туризму администрации Магаданской области (далее – Комитет) (далее – Примерное положение) разработано в соответствии с постановлением администрации Магаданской области от 15 января 2009 г. N 6-па "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, и работников органов исполнительной власти Магаданской области, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Магаданской области.

(п.1.1 в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

1.2. Примерное положение устанавливает условия оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из областного бюджета, подведомственных Комитету по физической культуре, спорту и туризму администрации Магаданской области (далее - Учреждение), оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Магаданской области.1

(п.1.2 в ред. Постановления от 24.11.2011 N 847-па)

1.3. Примерное положение определяет:

- условия оплаты труда работников Учреждения;

- рекомендуемые размеры окладов (должностных окладов) (далее - оклады) по соответствующим профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ);

- размеры повышающих коэффициентов к окладам;

- выплаты компенсационного и стимулирующего характера;

- условия оплаты труда руководителя, заместителя руководителя и главного бухгалтера Учреждения;

- условия выплаты материальной помощи работникам Учреждения.

1.4. Заработная плата работников Учреждения (без учета премий и иных стимулирующих выплат), устанавливаемая в соответствии с новой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы (без учета премий и иных стимулирующих выплат), выплачиваемой на основе тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений Магаданской области, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.1

1.5. Условия оплаты труда работников Учреждения закрепляются в Положении об оплате труда и Положении о выплатах стимулирующего характера, утверждаемых локальными нормативными актами Учреждения, в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации.

1.6. Штатное расписание Учреждения утверждается руководителем Учреждения и включает в себя все должности служащих (профессии рабочих) данного Учреждения.1

1.7. Заработная плата работника Учреждения предельными размерами не ограничивается.

1.8. Фонд оплаты труда работников Учреждения формируется на календарный год исходя из объема лимитов бюджетных обязательств областного бюджета и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

Средства на оплату труда, формируемые за счет бюджетных ассигнований областного бюджета, могут направляться Учреждением на выплаты стимулирующего характера.

Средства на оплату труда, поступающие от приносящей доход деятельности, направляются Учреждениями на выплаты стимулирующего характера.

2. Условия оплаты труда работников Учреждений

2.1. Рекомендуемые размеры окладов работников, занимающих должности служащих, устанавливаются в соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим ПКГ. 2

2.2. Рекомендуемые размеры окладов работников Учреждения, осуществляющих деятельность в области физической культуры, спорта и туризма, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 12 мая 2008 г. N 225 н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта" (зарегистрировано в Минюсте России 28 мая 2008 г., регистрационный N 11764):

(таблица в ред. Постановления от 10.05.2012 N 329-па)

(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 757-па)

Профессиональная квалификационная группа первого уровня

Профессиональная квалификационная группа второго уровня

(таблица в ред. Постановления от 10.05.2012 N 329-па)

(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 757-па)

2.3. Рекомендуемые размеры окладов работников Учреждения, занимающих общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к соответствующим ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 247 н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" (зарегистрировано в Минюсте России 18 июня 2008 г., регистрационный N 11858):

"Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"

(таблица в ред. Постановления от 10.05.2012 N 329-па)

(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 757-па)

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"

(таблица в ред. Постановления от 10.05.2012 N 329-па)

(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 757-па)

Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"

(таблица в ред. Постановления от 10.05.2012 N 329-па)

(таблица в ред. Постановления от 18.10.2012 N 757-па)

2.4. Рекомендуемые размеры окладов медицинских работников Учреждения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей служащих к соответствующим ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06 августа 2007 г. N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников" (зарегистрировано в Минюсте России 27 сентября 2007 г. регистрационный N 10190):