Действующий

О государственной гражданской службе Липецкой области (с изменениями на 29 мая 2024 года)



Раздел III. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ С КАДРОВЫМ РЕЗЕРВОМ


17. Работу с кадровым резервом государственного органа области осуществляет структурное подразделение по вопросам государственной службы и кадров органа государственной власти области, государственного органа области, которое в установленном порядке:


1) готовит проекты правовых актов:


о включении в кадровый резерв государственного органа области гражданского служащего области (гражданина);


об исключении из кадрового резерва государственного органа области гражданского служащего области (гражданина);


2) составляет список гражданских служащих области (граждан), включенных в кадровый резерв государственного органа области;


3) ведет работу по учету и накоплению данных о кадровом резерве государственного органа области;


4) осуществляет иную работу с кадровым резервом государственного органа области.


18. Работу с кадровым резервом области осуществляет структурное подразделение Правительства области по вопросам государственной гражданской службы и кадров, которое в установленном порядке:


(в ред. Закона Липецкой области от 02.08.2022 N 153-ОЗ)


1) готовит проекты правовых актов:


(в ред. Закона Липецкой области от 02.08.2022 N 153-ОЗ)


о включении в кадровый резерв области гражданского служащего области (гражданина);


об исключении из кадрового резерва области гражданского служащего области (гражданина);


2) составляет список гражданских служащих области (граждан), включенных в кадровый резерв области;