7.1. Ознакомление гражданского служащего с документами своего личного дела проводится кадровой службой не реже одного раза в год, а также по просьбе гражданского служащего и во всех иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
7.2. Факт ознакомления с личным делом гражданского служащего удостоверяется личной подписью гражданского служащего в листе ознакомления с личным делом государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга по форме согласно приложению N 4 к Типовому положению с указанием даты ознакомления.
7.3. Личное дело гражданского служащего на руки гражданскому служащему во временное пользование не выдается.