Приложение N 3
на 2001 год к рамочному
Ленинградскому областному
трехстороннему соглашению
на 2001-2003 годы
Обязательства в области социальной политики в сфере занятости и развития
кадрового потенциала:
N п/п | Статья рамоч- | Содержание обязательств | Сторона, ответственная за выполнение | Срок реализации обязательства | Ответственный исполнитель |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
1. | Разработать и внести на утверждение Правительства Ленинградской области программу содействия занятости населения Ленинградской области на 2001 год. | Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП | 2001 год | Департамент ФГСЗН по ЛО, отраслевые комитеты Правительства ЛО, работодатели, ЛФП | |
2. | Предлагать для включения в мероприятия конкурсного производства на несостоятельных предприятиях меры по трудоустройству высвобождаемых работников. | ЛФП | 2001 год | Профсоюзные комитеты совместно с Агентством по Ленинградской области Федеральной службы России по делам о несостоятельности и финансовому оздоровлению | |
3. | Проводить консультации по вопросам привлечения на объекты и стройки области иностранной рабочей силы, работников из других регионов России. | Правительство ЛО, объединения работодателей, ЛФП | 2001 год | Департамент ФГСЗН по ЛО, Миграционная служба Санкт-Петербурга и ЛО, работодатели, отраслевые комитеты Правительства ЛО, ЛФП, отраслевые комитеты профсоюзов | |
4. | Оказать услуги по профориентации не менее 65 тысячам человек незанятого населения. | Правительство ЛО, объединения работодателей | 2001 год | Департамент ФГСЗН по ЛО, работодатели | |
5. | При составлении и выполнении планов приватизации предприятий, при реорганизации, составлении договоров купли-продажи приватизированных ' предприятий обеспечить максимальное сохранение рабочих мест или трудоустройство высвобождающихся работников. | Правительство ЛО | 2001 год | Ленинградский областной комитет по управлению государственным имуществом, работодатели, профсоюзные комитеты | |
6. | При проведении конкурсов инвестиционных проектов считать одним из основных критериев оценки проектов создание (сохранение) рабочих мест. | Правительство ЛО | 2001 год | Ленинградский областной комитет по управлению государственным имуществом | |
7. | Содействовать поддержанию занятости населения, в том числе за счет создания и сохранения рабочих мест, развития предпринимательства в сфере производства, организации временных и общественных работ. | Объединения работодателей, Правительство ЛО | 2001 год | Работодатели, отраслевые комитеты Правительства ЛО, комитет по экономике и инвестициям, Департамент ФГСЗН по ЛО | |
8. | Ежеквартально информировать через СМИ (газета "Вести", радио, телевидение) жителей области об итогах работы службы миграции. | Правительство ЛО | 2001 год | Миграционная служба Санкт-Петербурга и Ленинградской области | |
9. | Использовать механизм коллективного страхования на случай потери работы. | Объединения работодателей | 2001 год | Работодатели | |
10. | Оказывать содействие по трудоустройству выпускников государственных учебных заведений высшего, среднего, начального профессионального образования. | Правительство ЛО | 2001 год | Комитет общего и профессионального образования, Департамент ФГСЗН по ЛО | |
11. | Предусмотреть в коллективных договорах конкретные меры по созданию и функционированию на предприятиях систем внутрифирменной подготовки и переподготовки кадров в соответствии с требованиями рынка труда. | Объединения работодателей, ЛФП | 2001 год | Работодатели, профсоюзные комитеты | |
12. | Предусмотреть обязательное заключение коллективных договоров (соглашений) между администрацией учебных заведений высшего, среднего и начального профессионального образования и студенческими (ученическими) профсоюзными комитетами (объединенными профкомами) | Правительство ЛО, ЛФП | 2001 год | Комитет общего и профессионального образования, профсоюзные комитеты |