ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 5 сентября 2013 года N 64-рп
(с изменениями на 5 апреля 2017 года)
____________________________________________________________________
Документ с изменениями, внесенными:
распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 2 июля 2014 года N 34-рп;
распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 19 сентября 2014 года N 56-рп;
распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп;
распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 5 апреля 2017 года N 16-рп.
____________________________________________________________________
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 N 2190-р:
1. Утвердить План мероприятий ("дорожную карту") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности архивного дела в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы" (далее - "дорожная карта"), согласно приложению.
2. Архивному комитету Санкт-Петербурга:
2.1. В установленные сроки обеспечить исполнение мероприятий "дорожной карты".
2.2. Информировать Правительство Санкт-Петербурга о ходе выполнения "дорожной карты".
3. Контроль за выполнением распоряжения возложить на вице-губернатора Санкт-Петербурга Маркова О.А.
Губернатор Санкт-Петербурга
Г.С.Полтавченко
Приложение
к распоряжению Правительства
Санкт-Петербурга
от 5 сентября 2013 года N 64-рп
План мероприятий ("дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности архивного дела в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы"
(с изменениями на 5 апреля 2017 года)
1. Общие положения
1.1. План мероприятий ("дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности архивного дела в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы" (далее - "дорожная карта") разработан в целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" (далее - Указ), с учетом положений плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры", утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2012 N 2606-р, и плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности архивного дела", утвержденного приказом Федерального архивного агентства от 25.03.2013 N 21.
1.2. Проведение мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников государственных казенных учреждений, подведомственных Архивному комитету Санкт-Петербурга, за исключением Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения "Централизованная бухгалтерия государственных архивных учреждений Санкт-Петербурга" (далее - учреждения), осуществляется с учетом Программы поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 N 2190-р.
2. Цели "дорожной карты"
Целями "дорожной карты" являются:
улучшение качества и увеличение объемов оказания государственных услуг (выполнения работ) на основе повышения эффективности деятельности учреждений и интенсивности труда их работников для обеспечения хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Санкт-Петербурга и других архивных документов в учреждениях;
совершенствование системы оплаты труда работников учреждений, ориентированной на достижение конкретных показателей качества и количества оказываемых государственных услуг (выполнение работ) в сфере архивного дела в Санкт-Петербурге;
развитие и сохранение кадрового потенциала работников учреждений.
3. Целевые показатели (индикаторы) развития архивного дела в Санкт-Петербурге и меры, обеспечивающие их достижение
3.1. С ростом эффективности деятельности учреждений для обеспечения хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Санкт-Петербурга и других архивных документов в учреждениях, а также оказания государственных услуг будут достигнуты следующие целевые показатели (индикаторы):
3.1.1. Увеличение объема принимаемых на государственное хранение архивных документов (по сравнению с базовым годом):
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 мая 2015 года распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп. - См. предыдущую редакцию)
(проценты) | |||||
2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | 2016 г. | 2017 г. | 2018 г. |
- | - | 1,0 | 1,5 | 2,0 | 2,5 |
3.1.2. Увеличение объема показателей по улучшению физического состояния дел (по сравнению с базовым годом):
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 мая 2015 года распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп. - См. предыдущую редакцию)
(проценты) | |||||
2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | 2016 г. | 2017 г. | 2018 г. |
- | - | 1,0 | 2,0 | 3,0 | 5,0 |
3.1.3. Увеличение количества рассмотренных учреждениями запросов, включая поступившие в электронной форме (по сравнению с базовым годом):
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 мая 2015 года распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп. - См. предыдущую редакцию)
(проценты) | |||||
2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | 2016 г. | 2017 г. | 2018 г. |
0,3 | 0,5 | 0,8 | 1,0 | 1,0 | 1,0 |
3.1.4. Увеличение количества посещений читальных залов (в том числе виртуальных на интернет-портале "Архивы Санкт-Петербурга" (по сравнению с базовым годом):
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 мая 2015 года распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп. - См. предыдущую редакцию)
(проценты) | |||||
2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | 2016 г. | 2017 г. | 2018 г. |
- | - | 0,5 | 0,7 | 1,0 | 1,3 |
3.1.5. Увеличение числа выставок (в том числе интернет-выставок), организованных учреждениями:
(проценты) | |||||
2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | 2016 г. | 2017 г. | 2018 г. |
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
3.2. Мерами, обеспечивающими достижение целевых показателей (индикаторов) развития архивного дела в Санкт-Петербурге, являются:
3.2.1. Создание механизма стимулирования работников учреждений, оказывающих услуги (выполняющих работы) различной сложности, включающего установление более высокого уровня заработной платы;
3.2.2. Поэтапный рост оплаты труда работников учреждений, достижение целевых показателей по доведению уровня оплаты труда (средней заработной платы) работников учреждений до среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) в Санкт-Петербурге;
(Пункт в редакции, введенной в действие распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 5 апреля 2017 года N 16-рп. - См. предыдущую редакцию)
3.2.3. Переобучение, повышение квалификации, приток квалифицированных кадров, создание предпосылок для появления конкурентоспособных специалистов и менеджеров, сохранение и развитие кадрового потенциала работников учреждений.
3.3. Показателем (индикатором), характеризующим эффективность мероприятий по совершенствованию оплаты труда работников учреждений, является динамика примерных (индикативных) значений соотношения средней заработной платы работников учреждений к среднемесячной начисленной заработной плате наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячному доходу от трудовой деятельности) в Санкт-Петербурге:
(Абзац в редакции, введенной в действие распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 5 апреля 2017 года N 16-рп. - См. предыдущую редакцию)
(проценты) | |||||
2013 г. | 2014 г. | 2015 г. | 2016 г. | 2017 г. | 2018 г. |
72,7 | 78,2 | 83,6 | 89,1 | 94,6 | 100,0 |
(Пункт в редакции, введенной в действие с 14 мая 2015 года распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп. - См. предыдущую редакцию)
3.4. В целях реализации распоряжения базовым годом считать 2012 год со следующими показателями:
N п/п | Наименование показателя | Единица измерения | 2012 год |
1 | Объем принимаемых на государственное хранение архивных документов | тыс.ед. | 48,8 |
2 | Объем показателей по улучшению физического состояния дел | тыс.ед. | 13,3 |
3 | Количество рассмотренных учреждениями запросов, включая поступившие в электронной форме | тыс. | 32,0 |
4 | Количество посещений читальных залов | тыс. | 11,1 |
5 | Количество выставок (в том числе интернет-выставок), организованных учреждениями | ед. | 17 |
(Пункт дополнительно включен с 14 мая 2015 года распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 14 мая 2015 года N 23-рп)
4. Перечень мероприятий, направленных на достижение целевых показателей, повышение эффективности и качества предоставляемых государственных услуг в сфере архивного дела в Санкт-Петербурге
N п/п | Наименование мероприятия | Ответственный исполнитель | Срок |
1 | 2 | 3 | 4 |
1. Повышение уровня доступности архивных документов | |||
1.1 | Организация и участие в проведении научно-практических конференций, семинаров и других мероприятий в сфере архивного дела | Архивный комитет | 2014-2016 гг. |
1.2 | Организация и участие в проведении мероприятий в сфере архивного дела, включенных в планы по реализации соглашений о сотрудничестве Правительства Санкт-Петербурга с представителями субъектов Российской Федерации в торгово-экономической, научно-технической и гуманитарной областях | Архивный комитет | 2014-2016 гг. |
1.3 | Организация и участие в проведении межархивных, межведомственных, межрегиональных и международных выставок | Архивный комитет | 2014-2016 гг. |
1.4 | Подготовка электронных экспозиций и публикаций с размещением в информационно- | Архивный комитет | 2014-2016 гг. |
1.5 | Подготовка, издание и тиражирование материалов в сфере архивного дела | Архивный комитет | 2014-2016 гг. |
2. Совершенствование системы оплаты труда в учреждениях | |||
2.1 | Разработка и утверждение показателей эффективности деятельности учреждений и их руководителей | Архивный комитет | 2013-2018 гг. |
2.2 | Разработка проекта правового акта, предусматривающего внесение изменений в Методику определения штатной численности работников государственных архивных учреждений, подведомственных Архивному комитету Санкт-Петербурга, финансируемых за счет средств бюджета Санкт-Петербурга, утвержденную постановлением Правительства Санкт-Петербурга от 12.07.2007 N 821, с учетом изменений федерального законодательства | Архивный комитет | 2014-2015 гг. |
2.3 | Организация работы по проведению аттестации руководителей и работников учреждений с последующим их переводом на "эффективный контракт" | Архивный комитет | 2014-2018 гг. |
(Пункт в редакции, введенной в действие распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 2 июля 2014 года N 34-рп. - См. предыдущую редакцию) | |||
2.4 | Оказание содействия в разработке учреждениями локальных актов, регламентирующих порядок выплаты руководителям и работникам учреждений стимулирующих надбавок и доплат | Архивный комитет | 2013 г. |
3. Развитие кадрового потенциала руководителей и работников учреждений | |||
3.1 | Организация работы по заключению дополнительных соглашений к действующим трудовым договорам с руководителями учреждений в соответствии с типовой формой трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 N 329 | Архивный комитет | 2013-2018 гг. |
3.2 | Организация работы по заключению дополнительных соглашений к трудовым договорам (новых трудовых договоров) с работниками учреждений на основании Примерной формы трудового договора с работником государственного (муниципального) учреждения, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации | Архивный комитет | 2013-2018 гг. |
(Пункт в редакции, введенной в действие распоряжением Правительства Санкт-Петербурга от 2 июля 2014 года N 34-рп. - См. предыдущую редакцию) | |||
3.3 | Организация мероприятий по повышению квалификации и переподготовке работников учреждений в целях обеспечения соответствия работников учреждений квалификационным требованиям | Архивный комитет | 2013-2018 гг. |
4. Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы работников учреждений | |||
4.1 | Мониторинг достижения целевых показателей средней заработной платы отдельных категорий работников, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" | Архивный комитет | 2013-2018 гг. |
5. Сопровождение "дорожной карты" | |||
5.1 | Содействие в разработке учреждениями планов мероприятий по повышению эффективности деятельности учреждений | Архивный комитет | 2013 г. |
Официальный
электронный текст
ИПС "Кодекс"
Редакция документа с учетом
изменений и дополнений подготовлена
АО "Кодекс"
