1. Настоящее Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Республики Мордовия, осуществляющих ветеринарную деятельность, (далее - Положение) разработано в соответствии с Законом Республики Мордовия от 27 октября 2008 г. N 95-З "Об основах организации оплаты труда работников государственных учреждений Республики Мордовия" и включает в себя:
перечень, условия осуществления и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера работников государственных учреждений Республики Мордовия, осуществляющих ветеринарную деятельность, (далее - учреждения), в том числе определяемые путем установления повышающих коэффициентов к базовым окладам, и критерии их установления;
условия оплаты труда руководителей учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров.
2. Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени или в зависимости от выполненного объема работ. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.
(в ред. Постановления Правительства Республики Мордовия от 25.06.2012 N 218)
3. Повышающие коэффициенты к базовым окладам общеотраслевых специалистов, служащих и рабочих учреждений в области ветеринарной деятельности устанавливаются в соответствии с Положением об оплате труда по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, служащих и профессиям рабочих, утверждаемым Правительством Республики Мордовия, с учетом особенностей оплаты труда, установленных в настоящем Положении.
4. Заработная плата работников учреждений предельными размерами не ограничивается.
Оплата труда работников учреждений, состоящая из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных и стимулирующих выплат, не может быть менее минимального размера оплаты труда.
4.1. Фонд оплаты труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений формируется исходя из объема средств, поступающих в установленном порядке государственному бюджетному (автономному) учреждению из республиканского бюджета Республики Мордовия, и средств, поступающих от приносящей доход деятельности.
(в ред. Постановления Правительства Республики Мордовия от 16.02.2015 N 78)
Фонд оплаты труда работников государственных казенных учреждений формируется исходя из объема лимитов бюджетных обязательств республиканского бюджета Республики Мордовия.
При этом объем средств на стимулирующие выплаты (включая выплаты руководителю учреждения, его заместителям и главному бухгалтеру) рекомендуется формировать в объеме не менее 30 процентов от фонда оплаты труда учреждения.
Настоящее Положение определяет условия оплаты труда работников учреждений (включая руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера) независимо от источников формирования фонда оплаты труда учреждения.
(п. 4.1 введен Постановлением Правительства Республики Мордовия от 25.06.2012 N 218)