(с изменениями на 23 августа 2023 года)
(в ред. Постановлений Правительства Республики Бурятия от 10.09.2008 N 428, от 04.10.2010 N 427, от 23.12.2010 N 563, от 15.02.2011 N 51, от 09.03.2011 N 96, от 07.04.2011 N 161, от 18.11.2011 N 597, от 12.01.2012 N 1, от 23.03.2012 N 148, от 26.12.2012 N 791, от 06.09.2013 N 475, от 03.04.2014 N 156, от 10.04.2014 N 170, от 01.07.2014 N 305, от 27.11.2014 N 593, от 17.03.2015 N 121, от 26.02.2016 N 68, от 13.05.2016 N 189, от 15.07.2016 N 318, от 07.09.2016 N 422, от 02.08.2017 N 394, от 15.02.2019 N 54, от 10.10.2019 N 548, от 03.12.2019 N 633, от 15.04.2020 N 201, от 21.05.2020 N 293, от 25.09.2020 N 594, от 31.08.2021 N 493, от 15.09.2022 N 554, от 03.11.2022 N 686, от 09.03.2023 N 118, от 23.08.2023 N 491)
В соответствии с постановлением Правительства Республики Бурятия от 10.12.2014 N 620 "Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников республиканских государственных учреждений и фондов, финансируемых из республиканского бюджета" Правительство Республики Бурятия постановляет:
(в ред. Постановления Правительства Республики Бурятия от 26.02.2016 N 68)
1. Утвердить критерии отнесения к уровням, используемым для определения должностного оклада руководителя:
- учреждений здравоохранения (приложение N 1);
- учреждений социальной защиты населения (приложение N 2);
- учреждений социальной защиты семьи и детей (приложение N 3);
- учреждений культуры и учреждений образования в сфере культуры;
(в ред. Постановления Правительства Республики Бурятия от 03.12.2019 N 633)
- учреждения "Природопользование и охрана окружающей среды" (приложение N 5);
- учреждений лесного хозяйства (приложение N 6);
- учреждений дорожного хозяйства (приложение N 7);
- учреждения "Информационно-методологический центр сельских территорий" (приложение N 8);
- учреждений ветеринарии (приложение N 9);