За успешное и добросовестное исполнение муниципальным служащим должностных обязанностей, продолжительную и безупречную службу, выполнение заданий особой важности и сложности представителем нанимателя (работодателем) могут применяться следующие виды поощрений:
1) объявление благодарности;
2) выдача премии;
3) награждение ценным подарком;
4) досрочное присвоение очередного классного чина или присвоение классного чина на одну ступень выше очередного;
(п. 4 введен Законом Республики Марий Эл от 21.03.2012 N 3-З)
5) представление к награждению государственными наградами Республики Марий Эл;
6) представление к награждению государственными наградами Российской Федерации.
(в ред. Закона Республики Марий Эл от 10.05.2011 N 21-З)
Муниципальными правовыми актами для муниципальных служащих могут быть предусмотрены иные виды поощрения.
(в ред. Закона Республики Марий Эл от 17.06.2015 N 28-З)
Порядок применения поощрения муниципального служащего устанавливается муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и настоящим Законом.