УКАЗ
от 22 марта 2006 года N 109
О ПОРЯДКЕ СОГЛАСОВАНИЯ КАНДИДАТУР НА ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ПО РЕСПУБЛИКЕ БУРЯТИЯ
(в редакции Указов Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124, от 02.03.2016 N 34)
В целях реализации положений пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 02.07.2005 N 773 "Вопросы взаимодействия и координации деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти" постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок согласования кандидатур на должности руководителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти по Республике Бурятия.
3. Настоящий Указ вступает в силу со дня его подписания.
Президент Республики Бурятия
Л.В.ПОТАПОВ
г. Улан-Удэ, Дом Правительства
22 марта 2006 года
N 109
ПОРЯДОК СОГЛАСОВАНИЯ КАНДИДАТУР НА ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ ОРГАНОВ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ВЛАСТИ ПО РЕСПУБЛИКЕ БУРЯТИЯ
(в ред. Указов Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124, от 02.03.2016 N 34)
1. Настоящий Порядок определяет процедуру согласования Главой Республики Бурятия - высшим должностным лицом Республики Бурятия - кандидатур на должности руководителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, перечень которых установлен в пункте 1 Указа Президента Российской Федерации от 02.07.2005 N 773 "Вопросы взаимодействия и координации деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти".
(в ред. Указа Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124)
2. Решение Главы Республики Бурятия о согласовании или об отказе в согласовании кандидатуры на должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти оформляется распоряжением Главы Республики Бурятия.
(в ред. Указа Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124)
3. Для согласования кандидатуры Главой Республики Бурятия Комитет государственной службы и кадровой политики Администрации Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия (далее - Комитет) подготавливает и представляет Главе Республики Бурятия комплект документов на кандидата на должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти по Республике Бурятия, в том числе представление на кандидата, краткую характеристику кандидата, справку-объективку (если такие документы не представлены руководителем соответствующего федерального органа исполнительной власти).
(в ред. Указов Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124, от 02.03.2016 N 34)
4. Комитет организует проведение собеседования с кандидатом у Главы Республики Бурятия.
(в ред. Указа Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124)
5. После принятия Главой Республики Бурятия решения Комитет в течение трех рабочих дней подготавливает проект распоряжения Главы Республики Бурятия.
(в ред. Указа Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124)
6. Согласование проекта распоряжения Главы Республики Бурятия осуществляется в установленном порядке.
(в ред. Указа Главы Республики Бурятия от 14.07.2014 N 124)
7. В согласовании кандидатуры на должность руководителя территориального органа федерального органа исполнительной власти может быть отказано в случае несоответствия кандидата квалификационным требованиям, установленным законом для замещения данной должности, нарушения установленного законом и иными нормативными правовыми актами порядка назначения на должность.
8. Распоряжение Главы Республики Бурятия и сопроводительное письмо в течение трех рабочих дней после подписания в установленном порядке направляется в адрес руководителя соответствующего федерального органа исполнительной власти.