ЗАКОН
ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
от 02 июня 2005 года N 32-ОЗ
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ЗАКОН ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ "О СОЦИАЛЬНОМ ПАРТНЕРСТВЕ"
(в ред. закона Воронежской области от 01.12.2017 N 171-ОЗ)
Принят областной Думой
26 мая 2005 года
Статья 1
Внести в закон Воронежской области от 29 апреля 1998 года N 40-II-ОЗ "О социальном партнерстве" (в редакции закона Воронежской области от 31 декабря 2003 года N 74-ОЗ) ("Коммуна", 1998, 28 мая) следующие изменения:
1) в статье 1:
в абзаце восьмом слова "органы общественной самодеятельности, образованные" заменить словами "иные представители, избираемые";
в абзаце девятом слова ", иные уполномоченные работодателями органы" исключить;
в абзаце одиннадцатом слово "территориальными" заменить словом "областными";
в абзаце двенадцатом слово ", профессиональные" исключить, слово "профессий," исключить, слово "профсоюзами" заменить словами "объединениями (ассоциациями) профсоюзов", слова "отраслевыми органами областной администрации" заменить словами "уполномоченными органами исполнительной власти области";
в абзаце тринадцатом слова "Городские, районные" заменить словом "Территориальные", слова "административно-территориальных единиц" заменить словами "муниципальных образований";
дополнить абзацем следующего содержания:
"Территориальные отраслевые (межотраслевые) соглашения - правовые акты, устанавливающие нормы оплаты и другие условия труда, а также социальные гарантии и льготы для работников определенной отрасли (нескольких отраслей), заключаемые отраслевыми объединениями профсоюзов, объединениями (ассоциациями) работодателей, действующими в муниципальных образованиях, и соответствующими органами местного самоуправления.";
2) часть 2 статьи 2 изложить в следующей редакции:
"2. В правовую основу социального партнерства в Воронежской области входят также генеральное соглашение, областное трехстороннее соглашение, областные отраслевые (межотраслевые) соглашения, территориальные и территориальные отраслевые (межотраслевые) соглашения, коллективные договоры, заключенные в соответствии с законодательством и распространяющие свое действие на организации области.";
3) в статье 6:
в абзаце пятом слово "профессиональных" исключить, слова "городских и районных" заменить словами "территориальных и территориальных отраслевых (межотраслевых)";
в абзаце шестом слово "профессиональных" исключить, слова "городских, районных" заменить словами "территориальных и территориальных отраслевых (межотраслевых)", слова "профессий, городов, районов" заменить словами "территорий";
в абзаце восьмом слова "профессиональных, городских, районных" заменить словами "территориальных, территориальных отраслевых (межотраслевых)";
4) статью 7 дополнить абзацами следующего содержания:
"В муниципальных образованиях формируются территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, деятельность которых осуществляется в соответствии с положениями об этих комиссиях, утверждаемыми органами местного самоуправления.
На отраслевом уровне образуются комиссии для ведения коллективных переговоров, подготовки проектов отраслевых (межотраслевых) соглашений и их заключения.";
5) в статье 8:
в абзаце пятом слова "и профессиональными" исключить;
в абзаце шестом слова "город, район" заменить словом "территория";
абзац седьмой после слов "осуществляется в соответствии с" дополнить словами "Трудовым кодексом Российской Федерации,";
6) в статье 9:
в названии статьи слово ", профессиональные" исключить;
в абзаце первом слово ", профессиональные" исключить;
в абзаце втором слова "отраслевых органов областной администрации" заменить словами "уполномоченных органов исполнительной власти области";
в абзаце шестом слова ", профессиональных" и "тарифным" исключить;
в абзаце седьмом слово ", профессиональные" исключить;
в абзаце восьмом слово ", профессиональных" исключить, после слов "производится в соответствии с" дополнить словами "Трудовым кодексом Российской Федерации,";
в абзаце девятом слово ", профессионального" исключить;
абзацы одиннадцатый и двенадцатый исключить;
7) статью 10 изложить в следующей редакции:
"Статья 10. Территориальные и территориальные отраслевые (межотраслевые) соглашения
Территориальные и территориальные отраслевые (межотраслевые) соглашения:
- заключаются соответствующими органами местного самоуправления муниципальных образований, общественными координационными советами организаций профсоюзов, объединениями профсоюзов в лице полномочных представителей в муниципальных образованиях, территориальными и территориально-отраслевыми объединениями работодателей до внесения проектов бюджетов в представительные органы местного самоуправления;
- разрабатываются на основе переговоров между сторонами соглашений;
- распространяются на работников, работодателей, органы местного самоуправления, которые уполномочили своих представителей разработать и заключить соглашение от их имени;
- принимаются после принятия областного трехстороннего соглашения.
Территориальные и территориальные отраслевые (межотраслевые) соглашения не могут ухудшать положение работников по сравнению с законодательством, генеральным соглашением, областным трехсторонним соглашением, соответствующими областными отраслевыми (межотраслевыми) соглашениями.
Территориальные и территориальные отраслевые (межотраслевые) соглашения должны учитываться при принятии нормативных правовых актов органов местного самоуправления.
Регулирование разногласий в ходе переговоров при заключении и выполнении территориального или территориального отраслевого (межотраслевого) соглашения производится в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О порядке разрешения коллективных трудовых споров".
Одобренный сторонами проект территориального или территориального отраслевого (межотраслевого) соглашения может проходить экспертизу в областной трехсторонней комиссии.
Момент подписания соглашения является моментом окончания коллективных переговоров по его заключению.
Срок действия соглашения определяется сторонами в соглашении, но не может превышать трех лет.";
8) в части 2 статьи 13 слова "городского, районного" заменить словом "территориального";
дополнить частью 3 следующего содержания:
"3. Руководитель органа исполнительной власти области, осуществляющего функции по нормативно-правовому регулированию в сфере труда, вправе предложить работодателям, не участвовавшим в заключении областного трехстороннего соглашения или областного отраслевого (межотраслевого) соглашения, присоединиться к этому соглашению. Руководитель исполнительно-распорядительного органа муниципального образования, осуществляющего функции по нормативно-правовому регулированию в сфере труда, вправе предложить работодателям, не участвовавшим в заключении территориального соглашения или территориального отраслевого (межотраслевого) соглашения, присоединиться к этому соглашению.
Если работодатели в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к соглашению не представили в соответствующий орган, осуществляющий функции по нормативно-правовому регулированию в сфере труда, письменный мотивированный отказ присоединиться к нему, то соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования этого предложения.
Порядок опубликования соглашений определяется сторонами соглашений.";
9) статью 14 изложить в следующей редакции:
"Соглашения и коллективные договоры в течение семи дней со дня подписания направляются работодателями или их представителями на уведомительную регистрацию.
Вступление коллективного договора, соглашения в силу не зависит от факта их уведомительной регистрации.
Абзац утратил силу. - Закон Воронежской области от 01.12.2017 N 171-ОЗ;
10) в части 2 статьи 15 слова "профессионального, городского, районного" заменить словами "территориального, территориального отраслевого (межотраслевого)";
11) в абзаце втором статьи 16 слова "десяти дней" заменить словами "двух недель";
12) абзац второй части 3 статьи 23 исключить;
13) статью 24 изложить в следующей редакции:
"Работодатель или лицо, его представляющее, за уклонение от участия в коллективных переговорах, непредставление информации, необходимой для ведения коллективных переговоров и осуществления контроля за соблюдением коллективного договора, соглашения, а также нарушение или невыполнение коллективного договора, соглашения может быть привлечен к административной ответственности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.";
14) статью 25 изложить в следующей редакции:
"Статья 25. Ответственность представительного органа работников
За виновное нарушение или невыполнение обязательств по соглашению, коллективному договору работники руководящих органов профсоюзов, иных представительных органов работников, в трудовые обязанности которых входит обеспечение исполнения заключенного соглашения, коллективного договора, могут привлекаться к дисциплинарной ответственности в установленном порядке.".
Статья 2
Настоящий Закон Воронежской области вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования.
Глава администрации области
В.Г.КУЛАКОВ
г. Воронеж,
02.06.2005
N 32-ОЗ
