Правительство Ленинградской области
КОМИТЕТ ПРАВОПОРЯДКА И БЕЗОПАСНОСТИ

ПРИКАЗ

от 17 марта 2022 года N 7

О внесении изменения в приказ Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области от 10 марта 2016 года N 6 "Об утверждении критериев и целевых показателей эффективности и результативности деятельности государственных учреждений Ленинградской области, находящихся в ведении Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области, и их руководителей"



В целях оптимизации работы государственных учреждений, подведомственных Комитету правопорядка и безопасности Ленинградской области,

приказываю:

Внести изменение в приказ Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области от 10 марта 2016 года N 6 "Об утверждении критериев и целевых показателей эффективности и результативности деятельности государственных учреждений Ленинградской области, находящихся в ведении Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области, и их руководителей", изложив приложение (Критерии и целевые показатели эффективности и результативности деятельности государственных учреждений Ленинградской области, находящихся в ведении Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области, и их руководителей) в редакции согласно приложению к настоящему приказу.

Председатель Комитета
правопорядка и безопасности
Ленинградской области
В.Б.Рябцев



Приложение
к приказу Комитета
правопорядка и безопасности
Ленинградской области
от 17 марта 2022 года N 7

"УТВЕРЖДЕНЫ
приказом Комитета
правопорядка и безопасности
Ленинградской области
от 10 марта 2016 года N 6
(в редакции приказа Комитета
правопорядка и безопасности
Ленинградской области
от 7* марта 2022 года N 7)

________________

* Вероятно, ошибка оригинала. Следует читать: "от 17 марта 2022 года N 7". - Примечание изготовителя базы данных.

Критерии и целевые показатели эффективности и результативности деятельности государственных учреждений Ленинградской области, находящихся в ведении Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области, и их руководителей


N п/п

Целевые показатели эффективности и результативности деятельности учреждения

Единица измерения

Критерии оценки деятельности руководителя учреждения

Оценка показателя (Р) в баллах

Форма отчетности, содержащая информацию о выполнении показателя

1. Государственное казенное учреждение Ленинградской области "Центр материально-технического обеспечения судебных участков мировых судей Ленинградской области"

1. Ежемесячное премирование

1.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка размещения информации о плановой и фактической деятельности на сайте www.bus.gov.ru

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.2

Исполнение кассового плана по расходам областного бюджета Ленинградской области нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

95

Р >= 95% - 20 баллов;

90% < Р < 94% - 10 баллов;

85% < Р < 89% - 5 баллов;

Р < 85% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.3

Наличие в отчетном периоде судебных актов в отношении органов исполнительной власти Ленинградской области и государственных учреждений Ленинградской области, предусматривающих обращение взыскания на средства областного бюджета Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие - 15 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.4

Своевременность размещения информации о деятельности судебных участков мировых судей, ее актуализация и достоверность

случаи

Отсутствие служебных писем контролирующих органов, курирующего департамента Комитета правопорядка и безопасности Ленинградской области (далее - Комитет), о фактах нарушения размещения информации в соответствии с Федеральным законом от 22.12.2008 N 262-ФЗ

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.5

Отсутствие обоснованных жалоб мировых судей Ленинградской области на действия (бездействие) руководителя учреждения в части организации материально-технического обеспечения судебных участков

случаи

Отсутствие служебных писем мировых судей Ленинградской области на действия (бездействие) руководителя учреждения

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по первому разделу: 70 баллов

2. Ежеквартальное премирование

2.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет проектов бюджетных смет, обоснованность внесения изменений в бюджетные сметы в течение года

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.2

Отсутствие фактов представления в Комитет бюджетной отчетности с ошибками

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие 1-3 - 10 баллов;

Р = наличие > 3 - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

2.3

Исполнение финансирования государственных программ Ленинградской области и непрограммной части областного бюджета Ленинградской области нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

1 квартал 20

2 полугодие 45

9 месяцев 70

год 97

1 квартал:

Р >= 20% - 20 баллов;

18% <Р < 19% - 10 баллов;

Р < 18% - 0 баллов;

2 полугодие:

Р >= 45% - 20 баллов;

40% < Р < 44% - 10 баллов;

Р < 40% - 0 баллов;

9 месяцев:

Р >= 70% - 20 баллов;

65% < Р < 69% - 10 баллов;

Р < 65% - 0 баллов;

год:

Р >= 97% (при выполнении обязательств) - 20 баллов;

95% < Р < 96% - 10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

2.4

Отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

2.5

Рейтинг взаимодействия с ГИС ГМП на основании информации, предоставленной комитетом финансов Ленинградской области

%

70

Р => 70% - 20 баллов;

50% < Р < 70% - 10 баллов;

Р < 50% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация комитета финансов Ленинградской области

2.6

Укомплектованность учреждения основным персоналом

%

85

Р=> 85% - 10 баллов;

Р < 85% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по второму разделу: 100 баллов

3. Премирование за год

3.1

Отсутствие просроченной дебиторской задолженности и кредиторской неурегулированной задолженности с истекшим сроком исковой давности

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетные формы

3.2

Доля стоимости заключенных государственных контрактов (контрактов) от общей стоимости закупок, предусмотренных планом-графиком, нарастающим итогом с начала года (за исключением услуг, связанных с государственными заимствованиями)

%

99

Р => 99% - 20 баллов;

95% < = Р < 99% - 10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.3

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет бюджетной отчетности

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

3.4

Исполнение ассигнований за счет средств областного бюджета Ленинградской области и федерального бюджета, за исключением капитальных вложений, средств резервных фондов и иным образом зарезервированных средств, дотаций на обеспечение сбалансированности, ассигнований, предусмотренных на оплату исков, гарантий и штрафов, расходов, связанных с государственным долгом, расходов на оплату труда с начислениями

%

93

Р >= 93% - 10 баллов;

90% < Р < 92% - 5 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

3.5

Отсутствие фактов уплаты пени за несвоевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

3.6

Отсутствие жалоб на действия (бездействие) учреждения, выступающего заказчиком в закупке товаров, работ, услуг, признанных контрольными органами в сфере закупок обоснованными

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.7

Отношение числа уволенных работников учреждения, выбывших за год (по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины, по иным причинам, не вызванным производственной или общегосударственной необходимостью), к среднесписочной численности за тот же период

%

20

Р =< 20% - 5 баллов;

Р > 20% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.8

Доля работников, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования, от запланированного числа на обучение

%

90

Р => 90% - 5 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.9

Отсутствие фактов нарушений норм трудового законодательства

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетные формы

Совокупная значимость всех критериев по третьему разделу: 100 баллов

2. Государственное казенное учреждение Ленинградской области "Ленинградская областная противопожарно-спасательная служба"

1. Ежемесячное премирование

1.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка размещения информации о плановой и фактической деятельности на сайте www.bus.gov.ru

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.2

Исполнение кассового плана по расходам областного бюджета Ленинградской области нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

95

Р >= 95% - 20 баллов;

90% < Р < 94% - 10 баллов;

85% < Р < 89% - 5 баллов;

Р < 85% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.3

Наличие в отчетном периоде судебных актов в отношении органов исполнительной власти Ленинградской области и государственных учреждений Ленинградской области, предусматривающих обращение взыскания на средства областного бюджета Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие - 15 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.4

Отсутствие фактов нарушения требований регламентирующих документов по тушению пожаров и проведению связанных с ними аварийно-спасательных работ

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.5

Количество исправных пожарных автомобилей от общего количества пожарных автомобилей, имеющихся в пожарных частях, подлежащих включению в боевой расчет, с учетом резерва

%

85

Р >= 85% - 10 баллов;

Р < 85% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.6

Отсутствие фактов нарушений норм трудового законодательства

случаи

0

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.7

Отсутствие обоснованных жалоб граждан на действия работников подразделений противопожарной службы Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по первому разделу: 85 баллов

2. Ежеквартальное премирование

2.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет проектов бюджетных смет, обоснованность внесения изменений в бюджетные сметы в течение года

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.2

Отсутствие фактов представления в Комитет бюджетной отчетности с ошибками

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие 1-3 - 10 баллов;

Р = наличие > 3 - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

2.3

Исполнение финансирования государственных программ Ленинградской области и непрограммной части областного бюджета Ленинградской области, нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

1 квартал 20

2 полугодие 45

9 месяцев 70

год 97

1 квартал:

Р >= 20% - 20 баллов;

18% < Р < 20% - 10 баллов;

Р < 18% - 0 баллов;

2 полугодие:

Р >= 45% - 20 баллов;

40% < р < 44% - 10 баллов;

Р < 40% - 0 баллов;

9 месяцев:

Р >= 70% - 20 баллов;

65% < Р < 69% - 10 баллов;

Р < 65% - 0 баллов;

год:

Р >= 97% (при выполнении обязательств) - 20 баллов;

95%<Р< 96% - 10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

2.4

Отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

2.5

Проведение пожарно-профилактических мероприятий в населенных пунктах Ленинградской области от общего количества профилактических мероприятий, установленных планом работы учреждения

%

95

Р >= 95% - 20 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.6

Укомплектованность учреждения основным персоналом

%

75

Р >= 75% - 5 баллов;

Р < 75% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.7

Отношение числа уволенных работников учреждения, выбывших за год (по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины, по иным причинам, не вызванным производственной или общегосударственной необходимостью), к среднесписочной численности на тот же период

%

10

Р < 10% - 5 баллов;

Р >= 10% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по второму разделу: 100 баллов

3. Премирование за год

3.1

Отсутствие просроченной дебиторской задолженности и кредиторской неурегулированной задолженности с истекшим сроком исковой давности

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р - наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетные формы

3.2

Доля стоимости заключенных государственных контрактов (контрактов) от общей стоимости закупок, предусмотренных планом-графиком, нарастающим итогом с начала года (за исключением услуг, связанных с государственными заимствованиями)

%

99

Р => 99% - 20 баллов;

95% <= Р < 99% -10 баллов;


Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.3

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет бюджетной отчетности

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

3.4

Исполнение ассигнований за счет средств областного бюджета Ленинградской области и федерального бюджета, за исключением капитальных вложений, средств резервных фондов и иным образом зарезервированных средств, дотаций на обеспечение сбалансированности, ассигнований, предусмотренных на оплату исков, гарантий и штрафов, расходов, связанных с государственным долгом, расходов на оплату труда с начислениями

%

93

Р >= 93% - 10 баллов;

90% < Р < 92% - 5 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

3.5

Отсутствие фактов уплаты пени за несвоевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

3.6

Доля работников, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования, от запланированного числа на обучение

%

90

Р >= 90% - 10 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.7

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

Совокупная значимость всех критериев по третьему разделу: 100 баллов

3. Государственное казенное учреждение Ленинградской области "Управление по обеспечению мероприятий гражданской защиты Ленинградской области"

1. Ежемесячное премирование

1.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка размещения информации о плановой и фактической деятельности на сайте www.bus.gov.ru

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.2

Исполнение кассового плана по расходам областного бюджета Ленинградской области нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

95

Р >= 95% - 20 баллов;

90% < Р < 94% - 10 баллов;

85% < Р < 89% - 5 баллов;

Р < 85% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.3

Наличие в отчетном периоде судебных актов в отношении органов исполнительной власти Ленинградской области и государственных учреждений Ленинградской области, предусматривающих обращение взыскания на средства областного бюджета Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие - 15 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.4

Обеспеченность аварийно-спасательной службы Ленинградской области техникой, приборами, снаряжением и запасами материально-технических средств в соответствии с утвержденными нормами

%

90

Р >= 90% - 10 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.5

Отсутствие фактов нарушений норм трудового законодательства

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р => наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.6

Отсутствие обоснованных жалоб граждан на действия работников подразделений аварийно-спасательной службы Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие -10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по первому разделу: 85 баллов

2. Ежеквартальное премирование

2.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет проектов бюджетных смет, обоснованность внесения изменений в бюджетные сметы в течение года

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.2

Отсутствие фактов представления в Комитет бюджетной отчетности с ошибками

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие 1-3 - 10 баллов;

Р = наличие > 3 - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

2.3

Исполнение финансирования государственных программ Ленинградской области и непрограммной части областного бюджета Ленинградской области нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

1 квартал 20

2 полугодие 45

9 месяцев 70

год 97

1 квартал:

Р >= 20% - 20 баллов;

18% < Р < 20% - 10 баллов;

Р< 18% - 0 баллов;

2 полугодие:

Р>= 45% - 20 баллов;

40% < Р < 44% - 10 баллов;

Р < 40% - 0 баллов;

9 месяцев:

Р >= 70% - 20 баллов;

65% < Р < 69% - 10 баллов;

Р < 65% - 0 баллов;

год:

Р >= 97% (при выполнении обязательств) - 20 баллов;

95% < Р < 96% - 10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

2.4

Отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

2.5

Степень накопления имущества гражданской обороны в соответствии с установленными нормативами

%

21

Р >= 21% - 20 баллов;

Р < 21% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.6

Укомплектованность учреждения основным персоналом

%

75

Р >= 75% - 5 баллов;

Р < 75% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.7

Отношение числа уволенных работников учреждения, выбывших за год (по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины, по иным причинам, не вызванным производственной или общегосударственной необходимостью), к среднесписочной численности на тот же период

%

10

Р >= 10% - 0 баллов;

Р < 10% - 5 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по второму разделу: 100 баллов

3. Премирование за год

3.1

Отсутствие просроченной дебиторской задолженности и кредиторской неурегулированной задолженности с истекшим сроком исковой давности

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетные формы

3.2

Доля стоимости заключенных государственных контрактов (контрактов) от общей стоимости закупок, предусмотренных планом-графиком, нарастающим итогом с начала года (за исключением услуг, связанных с государственными заимствованиями)

%

99

Р => 99% - 20 баллов;

95% <= Р < 99% -10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.3

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет бюджетной отчетности

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения информация из программы "Свод-СМАРТ"

3.4

Исполнение ассигнований за счет средств областного бюджета Ленинградской области и федерального бюджета, за исключением капитальных вложений, средств резервных фондов и иным образом зарезервированных средств, дотаций на обеспечение сбалансированности, ассигнований, предусмотренных на оплату исков, гарантий и штрафов, расходов, связанных с государственным долгом, расходов на оплату труда с начислениями

%

93

Р >= 93% - 10 баллов;

90% < Р < 92% - 5 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

3.5

Отсутствие фактов уплаты пени за несвоевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

3.6

Доля работников, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования, от запланированного числа на обучение

%

90

Р>= 90% - 10 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.7

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

случаи

0

Р => отсутствие - 20 баллов;

Р => наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

Совокупная значимость всех критериев по третьему разделу: 100 баллов

4. Государственное казенное учреждение Ленинградской области "Объект N 58 Правительства Ленинградской области"

1. Ежемесячное премирование

1.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка размещения информации о плановой и фактической деятельности на сайте vvww.bus.gov.ru

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.2

Исполнение кассового плана по расходам областного бюджета Ленинградской области нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

95

Р >= 95% - 20 баллов;

90% < Р < 94% - 10 баллов;

85% < Р < 89% - 5 баллов;

Р < 85% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.3

Наличие в отчетном периоде судебных актов в отношении органов исполнительной власти Ленинградской области и государственных учреждений Ленинградской области, предусматривающих обращение взыскания на средства областного бюджета Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие - 15 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.4

Отсутствие фактов нарушения федерального законодательства о государственной тайне

случаи

0

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.5

Отсутствие фактов нарушений норм трудового законодательства

случаи

0

Р => отсутствие - 10 баллов;

Р => наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по первому разделу: 80 баллов

2. Ежеквартальное премирование

2.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет проектов бюджетных смет, обоснованность внесения изменений в бюджетные сметы в течение года

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.2

Отсутствие фактов представления в Комитет бюджетной отчетности с ошибками

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие 1-3 - 10 баллов;

Р = наличие > 3 - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

2.3

Исполнение финансирования государственных программ Ленинградской области и непрограммной части областного бюджета Ленинградской области, нарастающим итогом с начала года (за исключением расходов на оплату труда с начислениями)

%

1 квартал 6

2 полугодие 27

9 месяцев 59

год 97

1 квартал:

Р >= 6% - 20 баллов;

5% < Р < 6% - 10 баллов;

Р < 4% - 0 баллов;

2 полугодие:

Р >= 27% - 20 баллов;

25% < Р < 27% - 10 баллов;

Р < 25% - 0 баллов;

9 месяцев:

Р > = 59% - 20 баллов;

50% < Р < 59% - 10 баллов;

Р < 50% - 0 баллов;

год:

Р >= 97% (при выполнении обязательств) - 20 баллов;

95% < Р < 96% - 10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

2.4

Отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

2.5

Обеспеченность учреждения материально-техническими ресурсами в соответствии с утвержденными нормами

%

65

Р >= 65% - 20 баллов;

Р < 65% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.6

Отсутствие жалоб на действия (бездействия) учреждения, выступающего заказчиком в закупке товаров, работ, услуг, признанных контрольными органами в сфере закупок обоснованными

случаи

0

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.7

Отношение числа уволенных работников учреждения, выбывших за год (по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины, по иным причинам, не вызванным производственной или общегосударственной необходимостью), к среднесписочной численности на тот же период

%

10

Р >= 10% - 0 баллов;

Р < 10% - 5 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по второму разделу: 100 баллов

3. Премирование за год

3.1

Отсутствие просроченной дебиторской задолженности и кредиторской неурегулированной задолженности с истекшим сроком исковой давности

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетные формы

3.2

Доля стоимости заключенных государственных контрактов (контрактов) от общей стоимости закупок, предусмотренных планом-графиком, нарастающим итогом с начала года (за исключением услуг, связанных с государственными заимствованиями)

%

99

Р => 99% - 20 баллов;

95% <= Р < 99% - 10 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.3

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет бюджетной отчетности

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения информация из программы "Свод-СМАРТ"

3.4

Исполнение ассигнований за счет средств областного бюджета Ленинградской области и федерального бюджета, за исключением капитальных вложений, средств резервных фондов и иным образом зарезервированных средств, дотаций на обеспечение сбалансированности, ассигнований, предусмотренных на оплату исков, гарантий и штрафов, расходов, связанных с государственным долгом, расходов на оплату труда с начислениями

%

93

Р >= 93% - 10 баллов;

90% < Р < 92% - 5 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

3.5

Отсутствие фактов уплаты пени за несвоевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

3.6

Доля работников, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования, от запланированного числа на обучение

%

90

Р >= 90% - 5 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.7

Соотношение объема выполненных работ по увеличению зоны охвата системой оповещения и информирования к объему запланированных работ

%

95

Р >= 95% - 15 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.8

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

Совокупная значимость всех критериев по третьему разделу: 100 баллов

5. Государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне, чрезвычайным ситуациям и пожарной безопасности Ленинградской области"

1. Ежемесячное премирование

1.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка размещения информации о плановой и фактической деятельности на сайте www.bus.gov.ru

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.2

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет финансовой отчетности

случаи

0

Р = отсутствие - 15 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

1.3

Наличие в отчетном периоде судебных актов в отношении органов исполнительной власти Ленинградской области и государственных учреждений Ленинградской области, предусматривающих обращение взыскания на средства областного бюджета Ленинградской области

случаи

0

Р = отсутствие - 15 баллов;

Р = наличие - 0 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

1.4

Отсутствие фактов нарушений норм трудового законодательства

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по первому разделу: 60 баллов

2. Ежеквартальное премирование

2.1

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет отчетности по исполнению государственной программы Ленинградской области "Современное образование Ленинградской области"

случаи

0

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.2

Отсутствие фактов представления в Комитет бухгалтерской отчетности с ошибками

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие 1-3 - 10 баллов;

Р = наличие > 3 - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, информация из программы "Свод-СМАРТ"

2.3

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет отчетности о выполнении государственного задания

случаи

0

Р = отсутствие - 5 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.4

Отсутствие задолженности по уплате налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

2.5

Обеспеченность учреждения материально-техническими ресурсами в соответствии с заявленными к реализации образовательными программами

%

95

Р >= 95% - 30 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.6

Укомплектованность учреждения основным персоналом

%

95

Р>=95% - 15 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

2.7

Отношение числа уволенных работников учреждения, выбывших за год (по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины, по иным причинам, не вызванным производственной или общегосударственной необходимостью), к среднесписочной численности на тот же период

%

10

Р>= 10% - 0 баллов;

Р< 10% - 5 баллов

Доклад руководителя учреждения

Совокупная значимость всех критериев по второму разделу: 100 баллов

3. Премирование за год

3.1

Отсутствие просроченной дебиторской задолженности и кредиторской неурегулированной задолженности с истекшим сроком исковой давности

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р - наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетные формы

3.2

Отсутствие фактов уплаты пени за несвоевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в бюджеты всех уровней и внебюджетные фонды

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, акты сверок по налогам и сборам

3.3

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет бухгалтерской отчетности

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения информация из программы "Свод-СМАРТ"

3.4

Использование субсидий на обеспечение выполнения государственного задания от объема предоставленной субсидии (при условии выполнения объема государственного задания)

%

100

Р = 100% - 10 баллов;

95% < Р < 99% - 5 баллов;

Р < 95% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчет о выполнении государственного задания

3.5

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления в Комитет плана ФХД (в том числе проекта плана ФХД)

случаи

0

Р = отсутствие - 10 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.6

Доля работников, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования, от запланированного числа на обучение

%

90

Р>=90% - 10 баллов;

Р < 90% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.7

Соотношение годового фактического (списочного) состава обучающихся к контрольному значению обучающихся в соответствии с государственным заданием

%

100

Р = 100% - 10 баллов;

Р < 100% - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения

3.8

Отсутствие фактов нарушения сроков и порядка представления сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

случаи

0

Р = отсутствие - 20 баллов;

Р = наличие - 0 баллов

Доклад руководителя учреждения, отчетная форма

Совокупная значимость всех критериев по третьему разделу: 100 баллов



Официальный

электронный текст
ИПС "Кодекс"


Электронный текст документа

подготовлен АО "Кодекс" и сверен по:

Официальный интернет-портал

правовой информации

www.pravo.gov.ru, 17.03.2022,

N 4701202203170001

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»